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演讲:_石油营销行业爱岗敬业演讲稿姓名:_单位:_日期:_年_月_日第 1 页 共 7 页石油营销行业爱岗敬业演讲稿各位领导、同志们:大家好! 今天,我站在这里,心中有一种抑制不住的喜悦和紧张,喜悦的是公司领导班子带领广大员工,积极实践“三个代表”重要思想,以党的十六大精神为指针,以促进企业持续稳定发展为主题,积极适应新体制的要求,用创新的思路解决发展中的矛盾,用变革性的措施克服工作中的难题,使公司的核心竞争力不断提升,两个文明建设取得了丰硕成果,公司上下呈现出了前所未有的新气象,紧张的是作为一名公司员工,为公司的发展贡献得还太少太少,总有一种恨铁不成钢的感觉 一滴水只有融入大海才能永不枯竭,一个人只有投身集体才能迸发出勃勃生机。作为加油站的一名基层领导,如何才能带领全班人员为公司争光?如何才能更好地为零售做贡献?是每时每刻萦绕在我脑海中的一件大事。为此,我把加油站做为施展自己才华的平台,努力创造“卓越、优质、高效、永恒”的形象,使销量增加,人员素质提高,全力打造公司品牌,构筑起具有本站特色的零售营销站点。 在市场经济条件下,商品营销对企业的生存发展起着决定性的作用,然而,营销不只是一种艺术和技巧,单从表面看,营销的主体是品牌,而从本质上看,营销是企业整体素质的综合展示。 在实际操作中,我认为:首先,要树立“以站为家”的凝聚机制,“以站为校”的学习机制和“以站为荣”的激励机制,紧紧围绕公司这个根本,发扬光大公司形象,全力开拓市场,抓住公司给我们带来的良好机遇,深入挖潜,改革创新,力求销量稳中有升,千方百计增加企业发展的后劲。 其次,要“内强素质,外树形象”。人才成就企业,企业造就人才。在当今石油产业突飞猛进的新形势下,没有远大的理想就要掉队落伍。所以,学习、学习再学习,创造、创造再创造是摆在我们面前的首要任务,我们要把充分调动广大员工的积极性、主动性和创造性作为出发点,建立完善的培训、学习、岗位练兵制度,提高员工的实际操作技能和综合素质,树立起石化工人的现代形象。 再就是以全面实现维护和发展广大员工的经济利益、政治利益和文化利益为落脚点,强化形势任务教育,增强员工战胜困难的信心,消除零售过程中的不利因素,努力提高员工以公司为大家庭的高度责任感,坚持以人为本和可持续发展战略,做到政治上相信他们,工作上支持他们,生活上关心他们,并做出表率带动他们。把本职工作做好做扎实,牢固树立“用户就是上帝”的思想。 我是公司的一员,公司就是我的家,零售工作是我的具体业务,如何使零售工作再上新台阶?如何为零售工作做出贡献?我作为一个石化人,有决心,有信心为公司总体目标披荆斩棘,努力奋斗,我要把自己准确定位,把着眼点放在赢得市场就赢得发展时机的目标上来,面对经营形势,根据对市场的深入研究和现有资源的客观分析,在竞争激烈、强手如云的情况下,加大市场研究,调整经营策略和营销战略,打开市场,占稳市场,以营销开拓市场,以质量巩固市场,为零售开路,为公司争光。 “当好主人翁,为零售做贡献”,是我的出发点和落脚点。当前,我国已经加入WTO,开放的市场给了我们施展本领的宽广空间,我们要在创精品油站,在数量、环境、优质服务、人员素质上多下功夫,苦练内功,全方位参与市场竞争,树立公司品牌,为企业做出更大的贡献。 谢谢大家第 4 页 共 7 页石油集团爱岗敬业演讲稿各领领导,同志们:大家好!同志们,新的一年,新的机遇和挑战接踵而来。现代工业的强音打破了黄土高原小山村的沉寂,也让秦风犹在的关中平原增添了几处赏心悦目的靓丽风景。延长在登上800亿元的高地之后,今年延长石油又为自己标定了攀登高度:年油气当量达到1200万吨、实现销售收入1000亿元。按照“保油、增气、扩化”(保持石油产量的平稳持续增长,增加天然气产量,大力发展综合化工、精细化工等产业,延长产业链条)的基本方针,目前延长石油集团已制定了产业调整和“十二五”发展规划纲要,计划到xx年保持年均20以上的增长速度,总投资3500亿元建设10大类50多个项目,努力攀登“十二五”末实现销售收入xx亿元、利润150亿元以上的新高峰。历史悠久的延长石油文化,为企业发展凝聚了不竭动力。“羊肚子手巾三道道蓝,见个面面容易拉话话难”,陕北“信天游”道出了延长石油人的艰苦。在鄂尔多斯盆地的千里油气区、在黄土高原的大山沟壑,在毛乌素沙漠的腹地,那里有延长石油的隆隆钻机、汩汩油井以及头戴铝盔、身着工装的延长石油职工。数以万计的延长石油人终年与荒山为伴、以井站为家。在“一个基地,四个园区”的建设工地,成千上万的工程建设者,远离家乡,住简易棚,吃大灶饭,夜以继日,斗酷暑、战严寒,与时间赛跑、与困难抗衡,创造着工程建设的“延长速度”延长石油的发展离不开代代相传的“埋头苦干”精神。在延长石油发展的不同历史时期,这种精神不断赋予艰苦创业、自强不息、百折不挠、克服困难等新的内涵,升华到新的境界,凝结成了以“埋头苦干、开拓创新”为核心的新时代的企业精神。这是延安精神在延长石油的集中体现,也是延长石油发展的精神支柱。在建设国内一流、世界知名的大型石油煤化工企业的进程中,延长石油全力推进“战略、品牌、文化”三位一体协调发展,加快企业文化建设,促进“埋头苦干”的特色文化与世界先进企业文化的大融合。通过企业文化的融合,增强了广大职工的自信心和自豪感,激励着新时代的延长石油人,锐意进取,开拓创新,为企业持续发展提供了强大的精神动力。每一个春天的到来,都是一个天地四季的轮回;每一次质的跨越,都是一种能量的积蓄,也意味着一种发展模式的创新。“科技创新”、“人才强企”、“管理奠基”、“环保与节约并重”、“文化引领”并称为延长石油打造国内一流、世界知名的大型石油煤化工企业的五大战略,推动了企业发展模式新一轮创新热潮的到来。随着以“一个基地,四个园区”为先驱的一大批工程项目的建成投产,延长石油打造世界企业500强的基础将更加牢靠,一个国内一流大型石油煤化工企业将在陕西诞生,一个世界知名的现代化综合能源化工集团将在中国的西部崛起!我们每一个石油人,都要不断地加强自身专业技术学习,勤于思考,勇于实践,及时掌握和了解相关行业的先进理论和技术,立足于岗位,针对生产实际需求充分发挥技术带头的作用,在技术创新活动中做出卓越贡献和重大作为。从而不断提高延长石油企业的凝聚力和向心力。让我们唱响“众志成城,延长崛起”的主旋律,鼓足勇气,充满信心,迎接挑战,打造延长的辉煌!“当好主人翁,为延长做贡献”,我
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