终端经理劳动合同书[1][1].doc

劳 动 合 同 书用人单位：（甲方）劳 动 者：（乙方终端经理）劳 动 合 同用人单位： （以下简称甲方）劳 动 者： （以下简称乙方）甲方招聘员工，按有关规定，已报请有关部门批准（或同意）。甲方已向乙方如实介绍涉及合同的有关情况。甲、乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，签订本合同，以便共同遵守。第一条 合同期限合同期限为 年（或 个月），自 年 月 日至 年 月 日止。试用期限为 个月第二条 职务（或工种）甲方聘请乙方 担任 职务第三条 抵押和担保根据有关法律规定，公司与被录用人员经协商同意，被录用人员须以人保，现金，有效资产作为录用期间的经营担保，以保证协议的正常履行。合同期满后，在货、款及有关业务帐目结算交接清楚、无遗留问题后担保手续返还给本人。第四条 工作报酬1、乙方收入按公司年度营销大纲中相关规定执行，实行底价承包政策，底价与供销价的差额归乙方，利润空间含三险，甲方不在另行支付三险。2、终端实行实行底价自主经营承包责任制。底价承包：是指一切市场开发费用由承包者承担，包括房屋水电费、交通费、大店进门费、外联事件处理费、交通费、上车费等，不得挪用货款开发市场。3、终端经理对在其经营区域内，要守法经营，遵守药品管理法等相关法规，对铺货、结款的风险由个人承担。产品因经营过程中造成的过期、破损损失由经营者承担。4、市场交接应分清过期、临近效期等需承担退货费用的药品品种、数量，当时能分清应承担退货费用的由离任者承担退货费用，破损不能销售的由离任者承担。接收后的责任由接任者承担。对逃离市场，不做市场交接产生的近期、过期货物按离职者欠款处理，能做退货处理的，退货费用由离任者承担。 5、对大店、连锁店“进店费”的交接，按着受益情况，考虑时限由交接双方协商解决，无法协商等问题按公司相关政策执行。6、冲货按公司规定冲货罚款由经营者本人承担。第五条 劳动保护乙方要遵守甲方的各项规章制度和业务操作规程，严格执行甲方制定的劳动安全卫生标准，爱护公司财物；乙方对甲方管理人员违章指挥、冒险指令作业，有权拒绝执行；对甲方违反国家劳动安全卫生法规，危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评、检举和控告。第六条 政治待遇和劳动法律要求1、乙方在政治上享有民主管理企业的权利，参加党、团组织和工作的权利等。2、乙方应当严格遵守甲方的各项规章制度，遵守劳动纪律，服从分配，坚持出勤，积极工作，保证完成规定的各项任务。第七条 保密规定乙方须严格保护公司的商业机密，不得向他人泄露公司药品的底价、公司职员的住址、电话号码等，不得泄露公司的生产、经营技术、工艺等相关资料。乙方离岗前，应将工作证、委托书、相关资料及公司财物交回公司。终端经理离职一年内不得到原管理、销售地区，经销与本单位冲突的药品。第八条 劳动合同的解除1、双方协商一致，劳动合同可以解除。2、乙方具有下列情形之一的，甲方可以随时解除劳动合同：在试用期间被证明不符合录用条件的；严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；被劳动教养或者被依法追究刑事责任的。3、有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但应提前30日以书面形式通知乙方。乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事本工作，也不能从事由甲方另行安排的适应工作的；乙方不能胜任劳动合同约定的工作，经过培训或调整工作岗位仍不能胜任工作的；乙方连续两个月完不成工作任务或一个月无回款，不胜任现职工作的。4、有下列情形之一的，乙方可随时通知甲方解除劳动合同：在合同约定的试用期内的；甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的；法律、法规规定的其他情形。第九条 违约责任1、甲方违反劳动安全和劳动规定，以致发生事故，损害乙方利益，应补偿乙方的损失。2、乙方擅自解除合同，应赔偿甲方为其支付的职业技术培训费，并偿付给甲方造成的损失。3、乙方违反劳动法律或者操作规程，给甲方造成经济损失的，应赔偿甲方的损失。第十条 续订合同劳动合同期限届满第30日内，当事人应向对方表示是否续订劳动合同的意向。双方在协商一致的基础上，可以续订劳动合同。在续签合同前，双方继续履行合同，该合同继续有效。第十一条 其它事项本合同双方签字之日起生效，本合同生效前后，甲方依法制定并执行的各项规章制度，岗位聘任协议等作为本合同的附件，双方应遵照执行。经甲乙方双方协商一致同意增加以下条款：1、如履行合同发生纠纷由双方协商解决，解决不成由用人单位所在地法院解决。2、3、4、本合同正本一式二份，甲乙双方各执一份；合同付本一式 份。甲 方（签章）： 乙 方（签字）：委托代理人（签字）： 年 月 日 年 月 日员 工 档 案 登 记 表录用单位名称修正药业集团营销有限公司被录用人员自然状况姓 名性别出生年月像 片曾用名民 族学历婚 否身份证号码联系电话现家庭详细地址录用期限工作内容个人主要简历主要家庭成员及社会关系与本人关系姓名工作单位及职务联系电话录用公司：修正药业集团营销有限公司年 月 日被录用人员：（本人签名捺印）年 月 日身份证复印件粘贴处紧急事件联系人姓名单位电话经 济 担 保 书保 证 人姓 名出生日期职 业与被保证人关系工作单位单位印章只证明保证人是该单位工作人员，单位不承担保证责任。（单位印章）住 址身份证号联系电话被 保 证 人姓 名出生日期职 业与保证人关系工作单位修正药业集团营销有限公司 公司 办事处住 址身份证号保 证 内 容 范 围 围如被保证人因违反国家法律、法规及公司相关规定给公司造成100万元以下经济损失的，保证人承担保证责任，责任形式为连带责任保证：保证期限为10年或被保证人在职期间至离职后两年，含保证人签字前已发生的欠款，该保证自保证人签字之日起生效。地总2份、终端经理2份。保证人签名（章）： 年 月 日如发生欠款纠纷由修正药业集团营销有限公司所在地法院解决 注：1、请保证人在自愿的情况下亲笔填写、签字并附身份证复印件。2、担保人需是