班组长安全培训工作总结.doc

工作总结：_班组长安全培训工作总结姓名：_单位：_日期：_年_月_日第 1 页 共 5 页班组长安全培训工作总结根据国务院安委会办公室关于贯彻落实国务院通知精神加强企业班组长安全培训工作的指导意见和第一地质大队班组安全建设实施方案等文件精神要求，我矿山高度重视班组长安全培训工作，加强组织领导，切实将班组长安全培训工作落到实处，现将全年班组长安全培训工作总结如下。1、矿山结合实际情况制定了百灵山铁矿班组长安全培训实施方案百灵山铁矿班组长年度培训计划和百灵山铁矿班组长培训考核制度，认真执行文件要求，做到全年班组长培训考核工作有序进行。2、结合百灵山铁矿xx年安全教育培训计划，在对从业人员培训过程中穿插讲解班组长的职责和班组长在安全生产工作中应起到的作用。3、结合安全责任帮扶对象活动的开展，在井下将各个工种的班组长和班组成员召集到作业现场，就本工种存在的危险源和安全操作规程进行讲解。4、专门召开班组长培训课程，由具有5年以上现场工作经历、取得注册安全工程师资格的企业安全管理人员，有计划的开展培训，分别于3月16日，6月12日、7月17日、8月23日、10月8日对班组长进行培训，培训内容主要有：本单位安全生产状况及安全生产规章制度；岗位危险有害因素及安全操作规程；生产设备安全使用与管理；作业条件与环境改善；个人劳动防护用品的使用和维护；作业现场安全标准化；现场安全检查与隐患排查治理；现场应急处置和自救互救；本单位、本行业典型事故案例；班组长的职责和作用；员工的权利和义务；与员工沟通的方式和技巧；班组安全生产的组织管理及白国周班组管理法等先进的班组安全管理经验等，在年中和年末对在岗的班组长进行了两次考核，考核合格率达到100%，并颁发了安全培训合格证书。5、矿山出版了两期关于班组建设的安全生产小报，将小报在项目部生活区张贴并下发给一线员工，大力宣传班组文化建设。矿山以班组长培训带动班组全员培训，让班组长在日常生产中发挥出积极的作用，减少了三违现象的发生，矿山的现场安全得到了较大的改善。百灵山铁矿xx年10月10日第 3 页 共 5 页生产技术部上半年工作总结生产技术部坚持年初公司领导讲话精神、工作思路，紧紧围绕创一流企业为主线，紧扣实现公司优质电网，可靠供电扎实工作，确保了电网安全稳定运行，并顺利地完成了上半年所制定的各项工作计划和任务，现将上半年工作总结如下：一、xx年上半年完成的重点工作1、35kv变电站改造方面：完成投资162万元，对平固店、十里铺变电站进行了增容改造，共更换4台高损主变，容量由原来的18.9mva增至现在的24mva，大大地降低了损耗，并提高了供电能力，有力的支持了以上两个地区的工农业发展。2、完成了全年的变电站预防性试验工作任务，确保了全年设备的正常运行，减少了设备的事故发生率。3、在公司领导的正确领导下，各级部门的大力配合下，经过我部室全体人员的共同努力，完成了上半年供电可靠率99.878,电压合格率98.109,都高出年初公司制定的目标。4、10kv配网方面：完善工程完成投资577万元，新增10kv线路21.7公里，改造10kv线路19.056公里，新增配变54台，容量52kva;增容改造配变121台，容量13960kva，有力的保证了国家“家电下乡”政策的施行，改善了农村生活配变容量不足的问题。投资138.5万元，完成定魏线线路的搬迁。主要是：锦泰路东延双汇线路1.8公里，站前路东延1.5公里线路搬迁。配合“三年大变样”工作，完成投资310万元，搬迁建新街线路2.4公里、完成长春大道、城东公园等线路建设工作。5、投资5171万元的高曲110kv变电站项目在经过多方面的运作，现已经开工建设。二、工作中存在的问题及解决方法施工过程中存在施工难度大，例如施工占地，线路走廊选取。解决方法是