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文档简介

某口腔护理用品股份有限公司岗位说明书一、岗位标识信息分析日期： 岗位名称： 后勤班班长 隶属部门：设备环保科 岗位编码： 直接上级：生产调度 工资等级： 直接下级：本班组员工 可轮换岗位：无 下级人数: 20人二、岗位工作概述 负责全班日常工作安排,公司电梯，中央空调，空压机维修。三、工作职责与任务（一）组织班组人员完成车间下达的任务。（二）指导班组员工高质量的完成动力设备操作，维护，保养任务。（三）按公司和车间制度管理好班组员工。（四）维护班组现场的清洁卫生。(五)领导班组员工搞好加工现场的文明生产。（六）组织检查防火，防盗及其它方面的安全工作并落实整改措施。（七）负责本班组全部工作人员的管理、任务分配与工作的考评；四、工作绩效标准（一）负责本班组的上传下达工作和对班组工作进行安排，协调，检查。（二）对本班组的机械设备维护保养负责。（三）对本班组的安全生产负责。（四）对本班组的文明生产负责。（五）对本班组人员的管理，使用，考勤，分配情况负责，（六）有权对本班组人员的劳动纪律进行考核，五、岗位工作关系（一）内部关系1所受监督：班组生产任务，劳动纪律，工作安排，接受设备环保科的指示和监督；2所施监督：所属设备的维护保养，班组人员的生产任务，劳动纪律。3合作关系：与公司其他相关部门发生协作关系。 六、岗位工作权限（一）负责本班组的上传下达工作和对班组工作进行安排，协调，检查。（二）对本班组人员的管理，使用，考勤，工作分配。（三）对本班组人员的生产任务和劳动纪律进行考核七、岗位工作时间 在公司制度规定时间内工作，有时周六，周日加班。 八、岗位工作环境 95%时间在室内工作；温度，湿度适宜；有噪音，无粉尘等污染；照明条件良好；5%的时间在外。九、知识及教育水平要求（一）其有机械，等方面的专业知识；（二）其备一般的管理常识。十、岗位技能要求（一） 较强的组织协调能力；（二） 较强的分析能力，和应变能力；（三） 较强的管理能力；（四） 其有良好的处理人际关系的能力和与人沟通的能力。十一、工作经验要求高中，其备一般管理常识十二、
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