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规范化企业会计核算论文 健全完善的企业会计核算制度是确保企业会计核算规范化的根本保障!下面了规范化企业会计核算论文，希望对你们有用! 规范化企业会计核算论文 第一篇 一、企业会计核算主要内容概述 (一)企业资本与基金的核算 主要是通过对企业资本以及基金的核算，明确企业经营管理中这些净资产以及特殊用途资金的现状。 (二)收支以及成本的核算 主要是对企业的收入、支出以及成本情况进行准确的度量，进而全面的放映企业经济活动的成效以及效益的盈亏情况，并得出企业当前状态下所处盈利或者是亏损的实际状态。 二、当前我国部分企业在会计核算管理工作问题分析 (一)会计核算管理制度不健全 目前，一些企业在会计管理不考虑自己的实际情况来制定相应的财务管理制度，甚至开发了企业系统的理制度不健全有问题，导致该公司开展的缺乏工作会计基础，工作质量也缺乏一的标准。 对于企业管理层定下的会计审核制度因为公司的特殊情而没有落实等原因都会导致企业会计制度不健全或者会计管理人员走形式主义并且进行会计核算工作不遵照具体的章程去运作，导致有章不依或者无章可依的尴尬现象。 (二)企业会计信息失真信息问题时有发生 由于企业财务会计人员的一部分，是不是责任心强，再加上过时的会计管理工具，主要是因为传统的手工记账的会计方法，导致发生时，会计信息失真，降低了企业的会计核算质量出了问题，即使对企业的经营决策造成误导。 (三)企业会计核算工作人员能力水平有待提升 由于一些企业在资金投入不足，从而减少会计管理岗位的财务会计管理工作，会计专业人员任务较重，难以履行正规的专业教育和培训，这些财务会计人员的专业技能，具特别是在信息化办公管理过程中的操作水平问题，导致了会计的工作频繁的问题。 三、企业会计核算规范、完善措施研究 (一)完善企业会计核算管理制度，强化内外监管 首先，会计专业人士选择使用，就应该选择合格的人员，在会计方面的工作相对应的位置，再加上财务状况评估管理体系，保证了企业级会计人员的能力，以满足运作需要。 这也应该是现代金融理论，基本会计和管理会计知识和会计制度，员工培训和教育的会计制度关于财务会计法律，法规，提高自己的理论的保护和业务技能，确保会计核算工作能合法合理的行为。 此外，企业管理部门应开展的工作适应能力的综合评估，会计人员，以确保每一个会计人员可以按照岗位能力要求的工作。 (二)引进信息化的管理手段，促进企业会计核算朝着规范化与标准化的方向发展 当前信息技术已逐步引入管理系统，因此，企业会计的工作，同样要通过信息技术手段，以提高会计核算的工作水平。 在具体实施和管理应首先建立起企业与合适的信息化平台的地位，积极引进和类似的企业会计软件，根据对会计的工作方法内容的信息系统，企业会计报表的编制等。 创新和优化，从而提高了工作效率和工作的会计核算质量。 其次，在管理会计信息系统，重点优化流程信息收集核算，确保信息准确，及时，全面的会计标准，提高会计信息质量，加强整体实现会计核算信息化。 (三)提高企业会计核算人员的能力水平 为了引导企业会计核算工作的有序开展，企业应制定会计管理完善的内部会计管理制度，重点应包括财务处理的企业管理制度，内部控制和管理制度，会计信息系统的分析和会计人员管理系统。 同时，要加强会计核算工作的监督，为企业，结合本公司的内部审计部门，会计，税务及企业财务工作的双重监管之外的其他监管机构。 重点通过建立内部会计控制管理体系的内部监督，对开展业务的方式，组织的财务管理审计，外部监督主要是通过外部专业机构定期审核验证，减少和杜绝一切非法行动，以确保核算效益。 通过这些内部和外部的监管措施，以确保信息的真实，准确核算，提高会计规范化水平。 四、结束语 我国的企业起步较晚、发展较快的同时问题也比较多，因此企业建设管理等问题也是我国社会经济发展的一个重点工作。 我国的企业会计核算由于受经济水平、管理水平、操作水平等多种原因的影响，其规范化工作需要多方面的协助配合。 其中，虽企业自身的努力十分关键，但国家的引导帮助起着决定性的作用。 这不仅需要国家以相关制度为依据建立良好的会计核算模式，还需要加强对企业财务、税务的管理。 对于不合法不正确的会计核算现象要及时指出，并做相应的惩罚，以此来帮助企业规范会计核算工作，保证企业收益，促进市场经济在良好的轨道上发展。 第二篇 1.企业会计核算存在的问题 1.1会计机构与人员配置不到位 当前，大多数企业在进行会计机构与工作人员的配置时，并没有依据相关的会计规范制度的要求来配置，多数企业为节省企业的经营成本，对会计机构的设置缺乏专业化与科学化的设置。 在进行企业会计部门的员工招聘时，为节省资源，通常会聘用一些兼职人员或者非会计专业人员来执行会计工作，使得会计核算无法确保其准确性与科学性，严重影响会计核算的质量。 1.2未按照会计制度建立会计账册 当代社会中，大部分企业制定会计账册的目的是为了搪塞上级管理机构的审查，而不是是为了推进企业管理的有序开展与进行。 与此同时，企业中对于会计科目的设置上也缺乏合理性与规范性，与会计制度的要求严重不符。 在企业运营的资金收入的管理方面，时常会有虚拟账目的发生，在此过程中，企业的具体会计工作存在人为操作的情况，这一系列原因导致企业的会计核算工作的难度日益增大。 1.3内部监督机制缺位 在具体的实践过程中，可以发现企业的内部监督制度缺乏健全性，对于企业的成本预算、固定资金的管理、企业收支审核与财物稽查方面存在诸多不合理之处。 与此同时，企业内部监督部门并没有发挥其监管职能与会计反映职能。 在实际工作过程中，一些企业管理者与会计部门工作人员由于受经济利益的诱导，使得会计工作无法有序进行，严重阻碍会计核算所应当对企业财务管理行使的监督职能。 2.企业会计核算规范化管理措施 2.1加强会计机构建设 当前，企业在运营过程中，必须依据相关法规规定，加强会计机构的建设，确保会计机构的设置具有专业性与科学性，并配置具有具有专业性的会计人员，以确保会计机构具体工作的有效践行。 在进行会计部门的员工招聘时，应运用社会公开招聘的方式进行优秀员工的选拔，在此过程中，确保招聘工作的公开性与公正性，避免一些裙带关系人员的不合理的要求，并且，应杜绝招聘兼职会计人员情况的发生。 从而提高会计部门的执行力，确保信息资源的准确性与真实性，推进会计核算工作的进行。 2.2完善企业内部控制制度 完善企业内部控制制度有利于推进企业会计核算工作的有效展开。 因此，当前企业应当完善企业的成本预算、内部管理、财务收支审核与稽核等方面工作的制度，以使得企业会计核算工作能够顺利开展。 与此同时，企业还应当对企业财务会计制度方面给予足够的重视，完善会计管理制度、财务审核与处理制度，使得会计人员对自己的工作职责能够明确，通过完善企业内部控制制度，以期为企业会计核算工作提供制度方面的保证。 2.3加强外部监管，发挥中介机构的监督作用 如上文所述，企业内部控制制度的不完善，使得企业中会计核算的监管职能无法得到有效的执行。 所以，在完善企业内部控制制度的同时，应当充分发挥中介机构的监督职能，对企业会计的一些具体事务进行有效监督，从而促进企业会计核算的规范性。 对于企业运营过程中，会计管理工作方面常常会出现一些违法现象，对此，应强化企业的管理职能，进行及时的处理与管制，以实现会计核算的规范化。 3.结语 确保企业会计核算工作的规范性有利于推进企业管