区委残疾人扶贫基地工作总结.doc

总结范本：_区委残疾人扶贫基地工作总结姓名：_单位：_日期：_年_月_日第 1 页 共 8 页区委残疾人扶贫基地工作总结xx年，区大浮残疾人扶贫基地在市残联、区残联的正确领导下；在雪浪街道残联和山水城果农协会的紧密配合下；围绕扶贫基地制定的目标任务，以求真务实的工作态度，脚踏实地的工作作风，较好地完成了各项工作任务，现将xx年区大浮残疾人扶贫基地工作情况汇报如下：一、授人以鱼，不如授人以渔扶贫基地历年来一直坚持“授人以鱼，不如授人以渔”的工作理念，依托区大浮残疾人扶贫基地，在保证残疾人基本生活的基础上，将个性化服务工作由救助帮扶逐渐向发展帮扶转变，通过帮助他们提高自身素质，扶持他们参与社会、实现自身价值。二、帮扶脱贫，从最困难人群做起在困难群体中，文化程度低、没有一技之长的残疾农民可谓最困难者。然而，在残疾人扶贫基地的残疾农民依靠市、区、街道和果农协会的扶持，通过从事特色茶果种植业增收脱贫。肢体残疾人董志海种植着8亩葡萄园。朴实憨厚的老董今年满脸笑意，“葡萄去年才种，今年头一次收获，8亩田就收了近万斤！”“这些葡萄能赚多少钱？”低调的董志海犹豫了一下，报出了一个保守的数字：3万多元。一旁的村干部说，这还不包括葡萄园里种的蔬菜，以及另一片桃园的收入。而就在几年前，靠种菜为生的残疾人董志海，每年的收入还不到2万元。不过，最让老董自豪的还是他的葡萄品质好。“快来尝尝，这是真正的有机葡萄，施的都是鸡粪等农家肥。”老董说，自己能够种出这么好的葡萄，多亏了扶贫基地为他请来名师指点，“每次讲座我都去听，学了不少田间管理的绝招！”他告诉记者，为了帮助他脱贫致富，社区大幅减免了他的土地承包费，街道残联除了每年给他一定数量的物资帮扶外，还与当地果农协会联手，定期开设种植技术培训班，请农技专家到田间地头现场辅导。由于品质好，董志海种出的近万斤葡萄全都被城里来的“采摘客”们席卷而去，“根本不用上街叫卖，9月初就被抢光了。三、以果树产业为依托，注重相关产业联动发展扶贫基地将水果产业与生态旅游、与社会主义新农村建设等结合起来，统筹安排，努力将果园建成生态果园和休闲果园。使各产业之间共同发展、共同推进。四、认真抓好宣传动员和技术培训工作今年年初，基地把果园土肥水管理工作、果树修剪等常规技术和新技术的培训相结合，采取集中办班、分类培训和入户指导相结合，课堂理论知识讲授与现场操作指导相结合，把培训技术熟于心、控于手、知其理。在培训工作中，特别注重了对种植专业大户、科技带头人的培养，发挥本地人指导方便、群众乐于接受讲解的优势，推动技术培训到户和到人。五、切实做好物资供应，确保后勤保障工作果园建设打凼是基础，种苗是关键，肥水保障是重点。物资供应点抓紧搞好农资调运储备工作，种苗和肥料做到不误时，不误工，保障物资供应。六、进一步注重品牌打造，进一步发挥品牌效应基地充分发挥政府引导，协会带动作用，将鲜果实行分级分类包装后，集中上市销售。不断扩大果品销售覆盖面。现在基地越来越重视农产品的质量和培育自己的品牌，目前白旄的杨梅、大浮的醉李、吴塘的柑桔等一批知名农业品牌都有了自己的注册商标，并通过了无公害农产品、绿色食品、有机食品的“三品”认证。这些特色品牌有效地为贫困残疾人打开了幸福之门的金钥匙。七、经营效益更加明显，生态产业更加拓展基地品牌效应拓宽了销路，提高了价格，促进了残疾果农增收致富，取得了良好的经济、社会和生态效益。都市生态农业休闲旅游升温，面对现代农业这一发展趋势，基地都积极参与其中，依托自然生态环境和特色果品基地，拓展生态农业产业发展内涵，采用入园自采和农家乐等形式来提高收入。虽然今年杨梅因干旱减产等因素，但价格还是略有上涨，再加上醉李、桔子的大丰收，基地果农的收入并没有减少。据评估统计：大浮残疾人扶贫基地今年开设5期果农种植培训班，培训人员160人次，共计发放扶持物资折合人民币15余万元；xx年人均收入为9890元，比去年提高18.73%；55户扶贫对象到今年底有41户已达到了脱贫标准。相信他们在“扶志、扶智、扶资”的扶贫方略的实施下，会有不少残疾家庭脱离贫困之门的。第 4 页 共 8 页区委水利培训总结报告区水利普查办经过大家的共同努力，圆满完成了第一次全国水利普查培训工作，培训期间共开办了河湖基本情况、水利工程基本情况、经济社会用水情况、河湖开发治理保护情况、水利行业能力建设情况、灌区专项、地下水取水井专项等七个专业及综合、数据处理培训班。培训期间教员作了深入简出、具体的辅导，各位学员以全部的精力参加培训。培训工作按计划完成，达到了预期目的，取得了良好效果。下面就培训工作总结如下：一、培训组织第一次全国水利普查是国家重大国情国力调查，我区领导对于普查培训工作的开展给予了高度重视和支持。我区水利普查培训班于xx年2月4日开班，开班第一天区水利普查办主任到会作培训动员，她强调，第一次全国水利普查已经到了实质性的关键阶段，此次培训是取决水利普查成功与否的重要环节之一，希望所有参加培训的同志都要珍惜这次学习机会，努力做到听懂、学透、会讲、做好。我区水利普查培训根据实施方案要求分两个阶段进行，第一阶段是清查培训，第二阶段是普查培训。每一阶段的培训由参加过省级水利普查专业培训的技术人员进行授课。培训经费主要由区财政承担，此次水处普查我市共落实普查经费10万元，其中培训经费为3万元，全区共印制水利普查培训教材60本，做到水利普查指导员、普查员每人一套。二、培训实施本次水利普查培训第一阶段清查培训分两期进行，培训总人次74人次，第一期为办事处培训，培训对象主要是各办事处的水利普查指导员，水利普查指导员由从事社会经济工作的职工组成，共14人次；第二期为村级培训，培训对象主要是水利普查员，水利普查员由村（居委会）干部组成，共60人次。第二阶段普查培训与清查阶段模式相同，分两期进行。第一期为办事处培训，培训对象主要是各办事处的水利普查指导员，水利普查指导员由从事社会经济工作的职工组成，共14人次；第二期为村级培训，培训对象主要是水利普查员，水利普查员由村（居委会）干部组成，共60人次。培训会议召开期间，我区水普办同志划定了讲课范围，反复学习研读普查方案和普查手册，做到了简单、明了。三、培训成效第一次全国水利普查培训内容多、专业性强，区水普查办从省级培训回来后，积极消化，突出重点，吃透难点，注重实用，精心备课，将复杂的东西简单化，抽象的东西具体化，枯燥的东西生动化，讲课语言简洁易懂。人员培训是整个水利普查的基础工作，直接关系到普查工作的成败，通过此次水利普查培训，凝聚了普查队伍力量，把我区普查方案转化为实际行动，保证了普查质量，增强了全社会对水利事业的支持，加强了普查人员的工作责任心，提高了基层水利人员的专业知识。四、培训经验一是领导重视。普查办领导非常重视水利普查的培训工作，形成了由普查办领导亲自抓，办公室具体抓，有专人负责的层层抓落实的工作运行机制，为水利普查培训的顺利开展提供了可靠的组织保障。二是教员认真授课。本次培训采取了集中授课、实例讲解、重点说明的授课方式。并结合实际进行了清查表和普查表的填写演示，使各学员对普查的实际操作有了切身的理解。三是学员认真。参加培训的学员都是经过精心挑选、综合素质高、业务能力强的领导和业务骨干。四是理论与实践相合。各水利普查指导员、普查员积极对所学内容进行梳理，认真思考，认真对照清查表、普查表，有什么不懂的都相互之间交流切磋，经常打电话咨询老师。区水利普查办授课老师为了更好的解释问题，经常到各办事处、村进行督查指导。五、存在问题1、水利普查是一项专业性很强的工作，要在短时间内接受那么多的专业知识无论是学员还是教员都有一定的难度，要让普查员全面理解每一张普查表指标的内涵难度非常大。2、本次水利普查是全国第一次，是新事物，大家都是边工作边学习