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文档简介
琅琊镇中心中学2014年教育教学工作计划一、指导思想2014年学校教育教学工作要以党的十八大和十八届三中全会精神为指导,以办好人民满意的教育为目标,以立德树人为根本任务,以加快实现教育现代化为主线,以创新管理机制、规范教育教学行为、提高教育教学质量、创建平安和谐校园为重点,不断提升每一个学生的学习生活愉悦感,不断提升每一名教师的职业责任和幸福感,不断提升人民群众对教育工作的满意度。二、工作思路和目标(一)推进现代化学校制度建设。健全完善学校依法办学、自主管理、民主监督、社会参与的运行机制,推进校内规章制度修订工作。深化“开门办学”内涵,强化家委会建设。(二)深化素质教育重点领域改革。建设富有学校特色、可供学生多元选择的校本课程,推动“微课程”建设;坚持质量立校,推广以自主合作探究为主要特征的课堂教学模式;落实初中学业考试等级评价制度;标本兼治减轻学生过重课业负担。确保2014年初三教学质量名列前茅。艺术教育、体育教育实现量与质的同步提升。(三)加强师德师风建设,完善教师专业化发展机制,强化校本研训,提升校本培训实效性。(四)加快现代化学校创建工作。以现代化学校创建为契机,一体推进标准化、规范化学校建设。(五)全面提升学生德育工作实效性。全面提升学生身心健康水平,全面提升学生科技实践能力。(六) 开展好群众路线教育实践活动。改进工作作风,加强行风党风廉政建设,全力维护校园安全稳定。创建2014年平安学校先进单位。全面提高财务和学校资产管理水平。三、工作措施(一)推进现代化学校制度建设,健全完善干部教师管理机制。1、积极建设现代化学校管理制度。学校将坚持“科学化、规范化、制度化”管理原则,结合岗位竞聘、绩效工资发放等工作,进一步修订完善学校管理制度,尤其是教师考评制度,使之更能适应学校发展的要求,更能调动教师的工作热情和积极性。2、全面实施全员育人导师制。导师要对学生进行思想引导、心理疏导、生活指导和学习辅导。3、坚持科学决策与民主管理有机结合,完善民主管理、校务公开制度、工会和教代会制度,将组织监督、民主监督、社会监督结合起来,建立办学规范、管理有序、监督有效、保障安全的现代学校管理新制度,促进学校发展。4、加强干部队伍建设,健全完善家长代表和行风监督员参与的干部教育工作述职报告制度、教育干部评议制度。在扎实落实干部挂靠级部、学科和兼任主要学科、学科成绩与干部考核挂钩的基础上,我们将继续落实干部读书、工作反思交流、每周工作汇报交流、50节听课评课等工作措施,着力打造一支务实、奉献、协作、奋进的干部队伍。5、教师评价考核模式进一步合理化、科学化。重视过程评价、日常评价、积累性评价,民主性评价。评优树先继续向教学质量优、教学效益高的教师倾斜。(二)改善办学条件,加快现代化学校创建工作。1、进一步加强学校教育设施装备建设。推进图书更新及图书馆设施配套建设;积极争取铺设塑胶操场;完成学校食堂亮化工程;进一步加强教育技术装备管理,认真统筹规划学校各专用教室的功能与使用,提高专用教室、公共教学用房的管理和使用水平。2、构建教育科研网络,深入开展校本教研,把学校建成教育科研强校,以校本教研促进教师队伍建设和保证教育质量的提高。3、创新学校管理,构建和谐的、适合学校可持续性发展的管理模式。加快信息化建设步伐,落实市教育信息化三年行动计划。进一步完善优质资源“班班通”、教师网络空间“人人通”以及教育管理信息平台、教育云资源服务平台建设。完善数字化学习环境,促进信息技术与教育教学的深度融合。4、坚持扩大开放、加强交流的原则,积极推进对外交流计划,逐步有计划地组织干部教师到教育发达地区学习,吸纳国内外先进的教育模式和教育经验,增强学校教育品牌的影响力和竞争力。(三)创新综合质量评价体系,加强校本课程建设,推广优秀课堂教学模式,深化素质教育改革,提高教育教学质量。1、以深化课程和课堂教学改革为突破口,探索建立相配套的涵盖课业负担、教学质量、学生身心健康、创新精神、实践能力等内容的综合质量评价体系;积极落实初中学业考试等级评价制度。2、学校积极建设富有学校特色、可供学生多元选择的校本课程,推动“微课程”建设。学校推进着眼于学生感恩意识和文明礼仪培养,强化学生尊老敬贤、文明守纪所开设的“文明礼仪”课程;着眼于学生科学素养提高,培养学生的科学精神,强化学生动手操作能力所开设的“科技创新”课程;着眼于节约社会、生态环保、绿色教育所开设的“蓝色海洋教育”课程;着眼于培养学生社会责任感开设的“人生规划密码”课程;着眼于学生身心健康发展需要开设的体艺类、心理咨询课程等校本课程的建设。3、积极推广以自主合作探究为主要特征的课堂教学模式。认真学习和借鉴“诱思探究”、“先学后教”、“学案导学”、“分层次教学”、“两案六段式”等优秀教学法。深入推进干部进课堂活动,深化 “拉练式”听评课活动。学校通过课堂教学比武,推出课堂教学十佳标兵。力求在创新教学方法方面有所突破,学校将在各年级、各学科中进行“优秀教学法”评选活动。4、标本兼治减轻学生过重课业负担。学校严格落实各项减负工作规定,通过网上公示及家长联系信等方式,接受家长、社会和舆论监督。5、加强学校常规管理继续狠抓教学常规的落实,从教师备课、作业设置与批改、课外辅导等多个环节加大检查力度,确保每周抽查,及时反馈,强化考核,让扎实的教学常规工作成为学校教学质量提升的厚实基础。 6、加强备课组建设,提高教育教学质量。学校全面设置备课组,按照公开、公平、择优的原则聘任备课组长,规范备课组长工作职责,加强备课组管理。要求备课组树立“合作”、 “自主”、 “务实”、 “思辨”四种意识;健全备课组活动“三定、四备、五明确、六统一”四项制度;开展每课一案(导学案)、每周一展(展示课)、每月一查(教学常规检查,组内互查、级部检查、学校检查相结合)、每季一讲(设立教师论坛,组内、校内交流)、每学期一评(建立优秀备课组评选制度,激励集体创优)“五个一”活动;以此提升教师群体素质,提高教育教学质量。(四)坚持德能并重,推进教师队伍健康发展1、建立健全以提高政治素质、树立正确职业理想、提升职业道德水平、规范从教行为为内容的师德教育体系;完善教师违反职业道德行为责任追究制度;认真落实师德考评档案、考核评议、定期分析报告、弘扬师德先进典型四项制度,完善社会、家长共同参与的师德考评机制;加强教师心理健康教育,培养教师阳光心态。在全校广泛开展以“爱德、诚德、孝德、仁德”为主要内容的“四德”工程建设,加强教师、学生的社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育,倡树先进典型,引导全校教师从我做起,从身边做起,从身边榜样学起,把“教师职业道德”、“教师自律公约”的基本要求渗透到日常的工作、生活之中,养成良好的道德素养和行为习惯,促进学校和谐发展;2、完善教师专业化发展机制。推进名师培养工程,推进教师读书实践工程,推行教师专业知识大练兵活动,切实做好远程研修,强化校本研训,提升校本培训实效性。开展多种形式的培训活动,强化教师课程实施能力和教师信息技术应用能力培训,提升教师专业素养。组织“教师论坛”,开展业务竞赛,坚持“走出去”和“请进来”的方式,吸收与借鉴他人经验,不断总结引进新的理念,有效提升教师的专业化程度。组织教师远程研修,强化校本研训。加强对骨干教师的培养和考核,继续推行师徒结对制度,发挥骨干教师引领、示范作用。转变观念,引导教师把学习作为一种职业责任、一种精神追求、一种生活方式,提升教师自我学习的积极性。积极推进教师读书工程。加强班主任队伍建设,组织班主任培训,精心组织“班主任论坛”。深入开展主题班会实效性研究工作,定期开展班会课观摩活动。建立班主任师徒结对制度,帮助青年班主任快速成长,优化班主任的队伍结构,形成较为有效的班主任队伍后备力量培养机制。(五)坚持育人为本,推进学生全面发展1全面提升德育工作实效性及学生审美和人文素养。加强学生行为规范养成教育,理顺百分竞赛考核办法和考核标准,落实常规,优化校风。以学校办学理念和校园文化为依托,从深层次提炼理念、班级口号;充分运用板报和墙报,积极建设班级文化园地。以重大传统节日以及历史事件为教育契机,组织学生以班会、演讲、知识竞赛等多种形式,开展主题鲜明的爱国主义教育活动、中华经典诵读专题活动,不断提高学生的思想道德素养,增强学生爱国主义情感。组织开展“美丽中国,美好家园”爱国主义读书教育活动。以我校德育阵地为依托,以活动为载体,制定计划,打造好 “明礼、行孝、尚真”这一德育品牌。开展社团活动,以学生会等为平台,努力培养学生干部,多渠道开展各类活动,在活动中培养学生干部。树立榜样在学校德育建设中的引领作用。适时开展月度“各项之星”评选活动。定期开展学生社会实践活动,促进学生全面发展。加强美育教学,提升学校艺术教育水平,积极参加艺术节各类比赛,扩大艺术节全员参与力度。2、全面提升学生身心健康水平。丰富阳光体育活动内容和形式,保证体育课质量,落实每天锻炼一小时活动,积极参加各种比赛,健全完善学生心理健康教育和心理问题疏导机制。加强学生视力不良率过高问题治理。重视并加强学生体检质量,注重对学生体质健康情况及时总结和反馈。3、全面提升学生科技实践能力。积极参加各级科技节、科技创新大赛,加强海洋教育精品课程和特色学校建设。强化学生环保教育。以校本课程、综合实践活动为载体,组织小课题、小研究、小发明,力争在科技教育上实现突破,不断增强学生创新精神、实践能力。(六)优化学校发展环境,推进教育和谐发展1、开展好群众路线教育实践活动。认真学习贯彻党的十八大和十八届三中全会精神,巩固“到一线、接地气、办实事”主题实践活动成果,开展好以为民、务实、清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动。2、加强教育政风行风建设。进一步健全教育惠民服务制度。深化校务公开,健全权力阳光运行机制。认真落实好各项政府助学政策。深入推进理论学习活动,大力推进书香校园建设。实施教育服务“零障碍”行动。深入推进“六五”普法计划,积极争创依法治校示范校。3、全力维护校园安全稳定。开展校园安全年活动。建立健全安全应急责任链条程序机制和“校园平安分层套餐”管理模式。深入推行网格化管理和“1530”安全教育制度。完善安全稳定工作应急预案,强化各种突发事件应急演练。引导学生家长切实履行安全监护人职责,并有针对性地对学生实施系统性安全教育。做好定期安全检查工作。集中开展学校内部安全检查整治工作,重点排查,全面消除各种安全隐患。做好学生安全教育工作。对学生定期进行安全、文明和法制教育,与家长学生学习签订各类安全责任书。进一步加强与有关部门、社区、村委会的联系,完善学校及周边的安全警示标志,进一步加强防溺水安全教育,落实防溺水“六不”安全教育;重视斋堂岛学生出入交通安全,着装救生衣,确保学生安全。做好饮食及常见传染病防控工作,对学生和家长进行饮食卫生、预防食物中毒、各种传染病防控知识的宣传教育活动,引导学生保持良好的卫生习惯;加强食堂管理,提高服务质量。规范食堂的各项规章制度,做到责任到人,确保师生的饮食卫生、安全、可口。做好安全保卫工作。做好各个时间段的值日安排,严格落实领导带班、24小时值班和进出校园登记制度;加强学校安保特勤人员值班护校管理。 4. 进一步加强后勤管理。全面提高财务和资产管理水平。加强学校财务“事前、事中、事后”全过程监管,规范学校资产管理流程。完善学校财务收支审计制度。加强后勤管理,提高服务工作实效。进一步加强学校固定资产管理,完善学校资产数据登记,确保账物卡相符。5.加强教育宣传工作。积极报送教育信息,加强学校网站的建设及使用,做好舆情提前研判和引导工作,健全教育热点舆情快速反应机制。2014.2附件1: 2013-2014学年度第二学期校历:2014年2月16日 学生报到 2月17日 学生上课7月4日 暑假开始 附件2:主要活动安排2月份:1、寒假校本培训。2、开学前后勤物资准备,教师制定工作计划、集体备课。3、学期初常规考核4、学期初学生纪律、法制、安全、理想教育5、初三教学工作专题会议6、修订百分竞赛标准,召开学生会工作会议;7、学期初安全检查,防踩踏演练及安全教育。3月份:1、开展“学雷锋纪念日活动” 2、庆祝“三八”妇女节。3、师德师风教育:“爱与责任”。4、课堂教学展示课活动启动。5、植树节,校园美绿化;环保教育6、教学质量调研分析,音体美特长生培训4月份:1、传统教育:清明节传统文化教育2、初三艺术生及体育考试3、心理健康教育、生命教育4、教学质量调研分析5、家校共建活动6、体育、艺术节及春季(趣味)运动会5月份:1、庆祝“五一”劳动节和“五四”青年节2、“普通中小学生修身立德工程”研讨会3、行善、感恩、孝顺系列教育活动。4、初三年级升学指导系列活动5、期中教学质量总结分析及工作总结6月份:1、职业教育指导2、传统教育:端午节的由来3、毕业、升学考试基础年级会考4、教职工考核5、优秀教学案、优秀教学法和教学金点子评选活动6、家长委员会会议;学生会述职;常规检查人员(学生干部)会议;7、班主任会议,班主任经验交流。7_8月份:1、期末工作安排2、教学质量调研分析3、制定
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