县统计局政风行风评议“回头看”工作汇报

县统计局政风行风评议“回头看”工作汇报为巩固20XX年我局开展民主评议政风行风的工作成果，进一步加强我局的政风行风建设，更好的为我县社会发展和经济建设服务，按照州委办公室、州政府办公室转发州纠正行业不正之风领导小组办公室关于20XX年全州民主评议政风行风工作的实施意见的通知文件精神，我局在20XX年度扎实开展了政风行风“回头看”工作，现就工作开展情况汇报如下：一、提高认识，统一思想，加强领导20XX年开展全县统计系统民主评议政风行风工作以来，我局紧紧围绕“班子建设、数据质量、依法统计、服务水平、机关作风、人员素质”等六个方面进行自查整改，在去年8月份全县12个被评单位的集中评议中，我局以9137分位居前列，获得了政风行风建设“合格单位”的称号。为进一步巩固20XX年民主评议政风行风的工作成果，总结整改去年行评工作中发现的问题，借政风行风评议活动促进统计工作上水平、上台阶，今年以来，我局始终把“回头看”作为全县统计系统的一件重要工作来抓。在局党组领导下，全局各股室、事业单位按照民主评议政风行风工作分工各负其责，认真完成了各项工作，落实了各项要求。以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以“树立统计新风，优化发展环境”为主题，以加强统计部门的政风行风建设为核心，以社会主义荣辱观教育为主线，以整改落实情况为重点，以解决统计工作中存在的突出问题为目的，通过“回头看”工作进一步强化了统计部门的服务意识，规范了统计工作的行政行为，创新了统计工作机制，塑造了统计工作良好形象，坚定不移的为我县社会发展和经济建设提供了优质服务，为我县改革、发展、稳定做出了应有的贡献。二、突出重点，狠抓落实，务求实效在“回头看”工作中，我局结合统计工作实际，重点看统计队伍综合素质情况；统计数据质量建设情况；统计系统服务领导、服务社会、服务群众情况；统计法贯彻执行情况；加强乡镇、部门统计工作情况等五个方面。对群众密切关注、反映强烈的热点难点问题，认真查找原因，扎实进行整改，提高统计服务水平。让统计服务对象和社会各界感受到了统计系统在政风行风建设方面新的变化。狠抓统计队伍综合素质建设我们认为事业的成败在干，但关键在人，没有一支能够适应新形势、新任务、新要求的干部队伍，做好统计工作就是一句空话，为此，我局在“回头看”工作中，重点狠抓了干部队伍建设。一是狠抓干部职工的政治理论学习。我们坚持以保持共产党员先进性教育活动为契机，通过开展党风党纪教育、勤政廉政教育、政纪法纪教育和职业道德教育，以此提高干部职工的理论水平和明辨是非的能力。二是狠抓业务学习。为进一步提高干部职工业务素质、加强各专业人员之间的交流，我局开展了每月一次的统计知识专题讲座制度。全局干部职工根据各自的学习心得和专业知识拟定讲课内容。通过专题讲座，变各自学为大家学，破除了各专业的自我封闭，实现了统计系统内部的横向交流、资料共享，拓宽了干部职工的知识面，提高了干部职工的业务素质。三是加强各专业间的协作力度。每逢大型的普查和抽样调查工作，我们采取全员参与、全局上阵、分工协作的方式集体完成。不仅提高了工作效率、保证了工作质量，而且加强了各专业间的相互融合，提升了干部职工的大局观，拓宽了专业人员的视野，造就了一支业务精湛、作风过硬的统计队伍。同时，我们在全县统计系统提倡勤俭节约的良好风气，要求统计干部要有强烈的事业心和工作责任感，讲奉献精神，讲求真务实的作风，与先进模范人物比贡献，与下岗职工比收入，积极倡导艰苦朴素的工作作风，培养干部职工队伍兢兢业业的工作态度和乐于奉献的敬业精神。采取得力措施，严把数据质量数据质量是统计部门的生命线，为牢牢把住数据质量关，我们一是建立统计数据质量保障机制，对数据实行“专业人员初审，分管领导复审，集体会审，主要领导签发”的四级联审防范机制和质量评估制度。二是加强调查研究，注重获取第一手资料。每季度都要组织专业人员深入乡村、住户、企业厂矿、重点项目单位开展调查研究，了解真实情况，为正确判断形势，评估基层上报数据提供参考。三是规范基层基础工作，严把数据源头质量。我们在加强乡镇统计、规范企业统计、协调部门统计上严格按照省统计局文件要求，强化规范化建设，确保了数据的真实性、及时性和准确性。四是实行数据质量责任追究制，对不按工作流程、不认真负责、不实事求是，致使数据失真、失效的单位和个人，实行一票否决，取消年度责任奖，取消评先资格，情节严重的追究纪律和法律责任。切实加强统计服务职能搞好统计服务，是统计职能所在。面对党委、政府和社会各界越来越多越来越高的新要求，我局高度重视统计服务工作，增强服务意识，在主动性、及时性和针对性上下功夫，在如何进一步转变职能，强化服务上动脑子，加强数据的整合力度，积极撰写出有价值、有份量的统计分析材料。进一步加大对城乡居民收入状况的监测力度，加强对工业经济运行情况的监测与分析，为党委、政府及时提供翔实的统计数据和监测分析材料。围绕国民经济的运行情况或行业、部门经济的发展前景、趋势认真开展调查研究，及时反映和分析社会经济发展过程中的热点、难点问题。开展“回头看”工作以来，我们进一步完善了管理制度，营造了良好机制，奖勤罚懒。如在制定统计分析资料和信息奖惩办法上，我局拿出专项经费奖励撰稿人员，同时对完不成任务的人员实行处罚，提高了干部职工撰写统计分析资料和信息的积极性。上半年，我局共采编分析资料和信息15篇、146条，其中被恩施州统计网采用15篇、146条，省统计网采用9篇、11条。特别是在3月份撰写的咸丰县社会主义新农村建设的现状、问题与对策和通过经济普查数据所开发的分析资料，为县委、县政府摸清家底、掌握县情和科学决策提供了翔实、可靠的依据。为进一步提高统计服务质量，今年我局对20XX年统计年鉴的编制进行了全面的改革和改版，采用16开的大版面进行印刷，通过多方搜集、整理、汇总，充实了“十五”计划主要经济指标完成情况、经济发展横向纵向比较、党政群团组织基本情况及部门统计数据等大量的统计资料。全新的20XX年统计年鉴目前已付梓印刷，将于近期出版发行，届时必将赢得上级领导和社会各界的好评。通过以上举措和全局干部职工的努力，我局用准确及时的统计数据和全面详尽的统计分析切实的发挥了统计系统的服务职能，树立了统计部门的良好形象。依法治统，认真贯彻落实统计法统计工作诸多薄弱环节中的一个重要方面就是统计执法问题。为了确保统计数据全面、真实、准确地反映地方经济和社会事业发展水平，给全县统计工作创造一个良好的工作环境，保证统计工作便捷、顺利开展，我们狠抓了统计法及其统计法实施细则的贯彻落实。一是加大了统计法及其统计法实施细则的宣传力度，通过开展形式多样的宣传以争取社会的理解和支持。把改善统计执法状况作为重要内容来抓，把依法治统作为推进统计事业发展的根本性措施来抓。二是加大统计执法力度，严肃查处拒报、瞒报、虚报等各种统计违法行为，维护统计法权威。三是加强统计局自身的法制建设，提高依法行政能力。在统计局内部加强统计法及其实施细则和相关法律法规知识的学习，积极配合全国人大对统计法的修改完善献言献策。四是加强统计基础工作建设，建立健全台帐，完善统计档案资料管理，从源头上规范统计工作，确保统计信息的真实性和准确性，促进统计事业的健康发展。加大乡镇、部门统计工作力度统计工作要想取得成绩，首先必须拥有一支业务过硬、作风扎实的基层统计队伍。鉴于乡镇统计人员变动频繁、知识结构不优、素质参差不齐的实际，为进一步提高乡镇统计人员的业务素质，使之适应和胜任新时期的统计工作，我局加大了全县统计知识业务培训力度。我们通过以会代训、专题讲座、举办培训班等丰富多彩的形式，先后开展了乡镇统计微机知识培训、统计业务知识培训、统计法规知识培训、宏观经济知识讲座、统计分析资料写作培训等。乡镇机构改革后，我局针对新调整的4名乡镇统计人员，举办了统计基础知识培训，由统计局的专业人员对他们进行了统计方法、报表指标、数据处理等内容的讲解，使他们能够尽快的融入到统计队伍当中，承担起乡镇统计工作的重担。通过加强业务知识的培训更新，目前我县11个乡镇的统计人员都熟练掌握了统计指标的概念、统计工作的流程、统计方法制度、电子政务知识，能够熟练的运用电脑开展网上办公，业务素质得到普遍提高。在加强部门统计工作方面，今年4月份，我局下发了关于切实做好联系部门单位统计工作的通知。根据我局现有人员的工作分工，按照“专业对口，业务需要，联系紧密”的原则，结合各专业人员实际，实行对口联系，协调指导部门统计工作，变坐等上门为主动登门，经常深入所联系部门了解信息、掌握动态。通过感情联络、信息沟通、业务交流、优势互补，推动了政府综合统计和部门统计工作迈上新的台阶和水平。通过开展政风行风评议及行评“回头看”活动，我局作风建设明显加强，群众满意程度不断提高，机关管理井然有序，干部职工精神面貌焕然一新。在今后的工作中，我局将牢固树立“服务只有起点，满意没有终止点”的观念，坚持