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文档简介

目 录目 录1前 言6总经理致辞7第一章 公司概况8一、公司简介8二、企业大事记9三、公司价值观10(一)经营理念10(二) 发展战略10(三) 企业核心价值10(四) 企业管理核心10(五) 企业核心竞争力10(六) 企业人才理念10三、 组织结构图11四、 岗位设置及职级图12第二章 员工行为规范13一、员工形象要求13(一)着装13(二)仪容13(三)举止13二、员工日常岗位规范13(一)岗位规范13(二)语言规范14(三)社交规范14(四)会议规范15(五)安全卫生环境15(六)网络管理16(七)人际关系16(八)心灵沟通17三、员工品德规范17(一)12种品格17(二)道德 规范18(三)管理干部规范19第三章 人力资源管理制度20一、勤务管理制度20(一)考勤管理规定20(二)请假管理规定21(三)值班管理规定22二、人员驿动制度23(一)入职制度23(二)晋升制度25(三)离职制度27三、薪酬福利制度29(一)薪酬体系的构成29(二)薪酬类别的描述30(三) 基本薪酬分布图32(四)薪酬的确定和调整33(五)薪酬体系的操作说明33五、培训制度34(一)培训类型34(二)培训方式34(三)培训内容34(四)培训计划36(五)培训实施36六、绩效管理制度36(一)考核原则36(二)绩效管理目的36(三)绩效管理原则37(四)绩效考核的依据37(五)绩效管理组织机构、人员及职责37(六)绩效管理程序和内容37(七)员工绩效目标的建立38(八)绩效辅导39(九)绩效考核与面谈39(十)考核结果及运用40(十一)绩效管理档案的建立40第四章 行政管理制度40一、办公用品管理制度40(一)目的40(二)适用范围40(三)职责41(四)办公用品类别41(五)办公用品采购流程41(六)办公用品入库流程41(七)办公用品领用流程42二、 会议管理制度42(一)会议类别42(二)会议制度44三、 档案管理制度44(一)总体要求44(二)档案分类45(三)档案管理具体要求45(四)档案内容45(五)档案的利用46四、办公室卫生管理制度46(一)目的46(二)职责46(三)办公室卫生检查标准46(四)检查时间47(五)奖励47(六)处罚47五、 车辆管理制度48(一)总则48(二)车辆管理责任人48(三)车辆维护保养49(四)车辆使用及管理49(五)交通事故处理50六、办公设备管理制度51(一)印章管理制度51(二)电话管理制度52(三)计算机管理制度52七、行政奖惩制度53(一)行政奖惩53(二)日常工作奖惩54第五章 业务制度57一、业务人员管理制度57二、关于业务员业务费使用和报销规定58第六章 财务制度59一、总原则59二、人员设置59三、岗位职责59(一)财务经理岗位职责59(二)财务会计岗位职责60(三)出纳岗位职责61四、现金管理61五、支票管理62六、印鉴的保管62七、现金、银行存款的盘查62八、票据管理流程图63(一)采购入库单63(二)销售出库单64(三)采购退货单65(四) 销售退货66九、差旅费报销制度67(一)报销要求67(二)报销审批程序68(三)差旅费报销规定68十、日常费用报销规定69(一)费用报销流程69(二)报销时间规定69(三)其它要求69十一

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