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文档简介

岗位职责说明书岗位名称: 财务副总经理 任职人姓名:丁丽君管理关系 上级：总经理下属：财务经理（总监），风控总监，IT 经理主要工作职责工作标准要求一、 协助CEO制定公司战略及经营目标，并协助落实战略及经营目标1. 通过数据分析及市场信息分析，协助CEO进行公司发展短、中、长期的战略定位；2. 为公司的重大决策提供数据及分析支持；3. 围绕公司的发展战略，制定公司的经营目标，并将经营目标具体分解到各只能部门；4. 定期追踪目标执行进度及结果。二、集团财务管理体系建设与完善1. 建立完整的财务数据归集与分析体系，确保财务数据的正确性与及时性；2. 利用财务分析手段，从财务的角度驱动各只能部门业绩、效率的改善和提高；3. 建立有效的财务经营分析机制，并督促管理层就经营成果定期进行检讨和分析，提出改进意见。三、集团资金管理1. 确保集团资金及时到位，满足业务发展需要；2. 控制集团总体的资金成本与使用效率；3. 集团内成员公司之间的资金分配管理；4. 改善和提高集团资金周转效率；5. 驱动销售、采购、仓库与pmc，优化应收帐款；存货与应付帐款的周转率 四、内部控制体系建设1. 建立并完善集团内部控制体系；2. 确保各内控制度有效的执行和实施，并及时修订；3. 定期开展经营性审计和财务稽核4. 集团法律事务风险管理和控制五、全面预算管理1. 建立集团完整的预算管理体系；2. 进行日常的预算管理和控制；3. 利用预算、预测手段，及时发现经营目标达成情况，并及时提出预警和建议给管理层六、资本运营1. 依据集团战略目标，全面负责集团资本运作；2. 负责实施公司兼并和收购3. 负责集团项目财务、风险平菇七、团队建设1. 建立并优化集团财务、风控制、 IT团队结构；2. 为员工设立工作计
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