土地勘测规划院20XX年文明单位复检工作汇报

土地勘测规划院20XX年文明单位复检工作汇报 土地勘测规划院20XX年文明单位复检工作汇报尊敬的各位领导：首先，我代表XX土地勘测规划院全体干部职工，对各位领导来我院检查指导工作表示衷心的感谢和热烈的欢迎。近年来，XX土地勘测规划院以“创一流业绩，建一流队伍，树一流形象”为目标，扎实开展“文明单位”建设，为全区国土资源管理工作提供强有力的技术支撑和服务，先后荣获XX市卫生先进单位、XX区文明单位、XX区平安单位、XX区创建全国文明城市辖区先进单位、全区第二次土地调查先进集体、国土资源厅先进工会、区直机关文明单位、基层服务型党组一星级单位等多项荣誉。下面我将XX土地勘测规划院文明单位建设情况汇报如下：一、基本情况XX土地勘测利用技术中心成立于1986年10月，是原自治区土地管理局直属全额拨款事业单位，20XX年机构改革后，隶属于国土资源厅，20XX年10月更名为XX土地勘测规划院。单位具有土地规划甲级资质和测绘乙级资质。现有在编在岗干部职工62名，具有高级职称的专业技术人员10名，中级职称的专业技术人员9名，内设七个科室。主要职责：负责编制土地利用总体规划，承担土地评等定级的技术性工作，负责土地开发、利用、保护和整理的可行性研究；负责土地资源调查、地籍调查工作；负责全区土地资源动态监测及农业开发用地勘测工作；负责国家、自治区级重点建设项目建设用地预审的前期技术工作及勘测定界工作；完成自治区国土资源厅交办的与其业务相关的其他工作。二、夯实基础，创建工作保障有力(一)加强组织领导。成立了文明单位建设工作领导小组，单位“一把手”任组长全面负责文明单位建设工作的组织领导和安排部署，按照文明单位建设的目标和责任，从组织领导、道德建设、业务工作等几个方面进行了任务细化并落实到个人，形成层层抓落实、齐抓共管的工作机制。广泛宣传动员。为提高全体干部职工对文明单位建设的主体意识，激发热情，利用门户网站、手机党建APP平台、微信群、QQ群、工作动态、工作快讯等媒介宣传文明单位建设的目的、意义，培养干部职工的责任心，努力营造良好的氛围，激发广大干部职工立足本职、爱岗敬业、无私奉献、团结拼搏、争创一流的高昂斗志。三、强化措施，创建工作扎实有效加强干部队伍建设。我院努力打造一支适应新形势、新任务要求的人才队伍，以提升我院的综合竞争力，促进我院发展转型升级。一是我院深入推进“两学一做”学习教育活动，认真学习贯彻公民道德建设实施纲要、国土资源厅工作人员行为规范，广泛宣传道德规范，深入进行社会主义核心价值观教育。二是积极开展向先进学习活动。通过收看廖俊波、国测一大队等先进事迹报告会，积极开展向先进人物学习，向身边道德典型学习活动，激励干部职工立足本职建功立业，培养良好的职业道德。三是开展谈心谈话活动。院领导与科室负责人、科室负责人与员工广泛开展谈心活动，通过谈心谈话，增强了领导与职工的沟通和联系，掌握和了解了职工的思想动态，营造了团结和谐的工作氛围。四是认真贯彻落实干部任用条例等相关规定，根据我院中层干部的实际情况，将政治坚定、有真才实学、实绩突出、群众公认的干部选拔到合适的岗位，推荐了3名副处级干部，选拔了3名正科级和9名副科级干部。五是发挥青年职工思想活跃，思维敏捷，积极向上等特点，积极培养他们早日成为技术骨干、科研领军人物。2人入选20XX年自治区青年拔尖人才自治区级学术技术带头人后备人选和“XX青年科技人才托举工程人选”，每年组织继续教育培训2期，安排50余人次外出业务培训。加强党建工作。我院坚持以提高党建工作质量作为推动精神文明建设的重要内容，统领建设工作的深入进行。一是进一步夯实党支部的战斗堡垒作用。完成支部委员增补和党小组成立。制定了党建工作计划、年度理论学习计划、“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案和学习宣传贯彻党的十九大精神实施方案等80余个文件，选调了两名责任心强、工作作风扎实的同志充实到党务干部队伍之中，将坚持好支部组织生活制度、“三会一课”制度、推进“两学一做”学习教育常态化、制度化和落实好党风廉政建设“两个责任”等工作固化下来。每年组织召开支委会20余次，党员大会10余次，组织集中学习10余次，每名党员撰写学习笔记2万余字，吸收两名新党员，联合财务审计处、土地利用处赴同心县红军西征纪念园开展“追忆初心、重温入党誓词”“七一”党日活动；结合土地调查关健技术试点工作，联合地籍管理处、不动产登记中心和盐池县国土局开展党日活动，突显党建工作与业务工作的深度整合；升级改造党员活动之家，完善了公示、宣传、业务和多媒体展示等栏目；充实了党建手机APP平台党建和业务工作两大主栏目和16个子栏目的内容。二是做好执行财经纪律和八项规定等情况自查自纠和经济责任审计指出问题的整改工作。成立了以院长为组长的领导小组，对11个方面的问题进行全面整改，对帐消号，做到该退的退，该还的还，该追责的追责，该处理的处理，确保找问题不留死角，抓整改不留后患，真真起到惩前必后，冶病救人的目的。共查验各类财务凭证211本，核对项目566个，整改11类具体问题。三是继续落实党风廉政建设责任制和廉政风险预警机制。把反腐倡廉建设纳入院中心工作，总体规划，层层签订党风廉政建设责任书，建立了全面从严治党“问题清单”和“问责清单”，把主体责任记在心上、扛在肩上、抓在手上、落实在行动上，真正把不能腐的规矩立起来，不敢腐的意识强起来，不想腐的防线筑起来。每年组织干部职工党规党纪学习、廉政专题教育10余次，进一步提高了职工遵纪守法、廉洁从业的思想认识。加强内部管理。我院注重加强制度建设，内部管理规范有序。一是我们坚持把制度建设作为打基础、促发展、求长远的基础性工作来抓。根据XX土地勘测规划院“制度完善年”活动实施方案要求，印发了接待管理规定、车辆管理办法、财务管理规定、项目管理办法等涉及党建、政务、财务和项目管理的17项工作制度，形成有章可循、按章办事、规范高效的管理体制。二是加强监督和绩效考评考评机制。不定期检查工作纪律执行情况，有效遏止了不作为、乱作为、慢作为等不良风气。不断增强考评工作的科学性、完整性和统一性，突出对一线工作人员的奖励，形成想干事、能干事、干成事的良好工作氛围。加强国土文化建设。我院狠抓精神文明“软实力”建设，积极构建具有规划院特点的国土文化，通过开展形式多样的活动，陶冶干部职工情操，为文明单位建设提供精神动力和智力支持。一是通过院理论学习、观看录像讲座、参加厅专家报告、举办道德讲堂等多种形式，扎实推进社会主义核心价值体系建设，共举办参加道德讲堂6期，观看我们的检察官、不一样的焰火等影视作品7部，听取专家报告会19次；二是开展了“看图寻宝、徙步健身”、冬季职工运动会、新春团拜会、自治区和厅直机关运动会、“清凉XX”广场文艺汇演、关爱黄亲河、保护贺兰山环境、滨河新区义务植树、“七一”重温入党誓词、柳泉乡羊滩村捐资助学帮困、XX第二届公益广告颁奖会、健康体检、交通志愿者服务、关爱退休患病职工等诸多活动，全力推进了精神文明的建设，三年累计投入经费50余万元；三是倡导绿色生活反对铺张浪费。开展了“倡导绿色生活反对铺张浪费”宣传教育活动，教育干部职工坚持“绿色出行”，日常工作生活注意节约用水、节约用电、节约用纸，落实光盘行动，大力弘扬中华民族勤俭节约的优良传统。扎实推进重点工作，凸显建设实效。在抓精神文明建设的同时，我院始终把为自治区国土资源厅做好技术支撑作为发展之基，紧盯调查、评价、规划等核心基础工作，主动跟踪国家和自治区重大决策、重点建设项目，各项工作取得了显著成效，服务土地管理的技术支撑能力进一步得到提升。一是拓宽土地规划业务，加强规划政策研究。完成了土地利用总体规划调整完善、空间规划改革试点、国家级新区申报、省级国土规划、20XX年度国土资源“十三五”规划纲要监测评等工作；二是做实土地调查工作，强化基础服务职能。完成了全区年度土地变更调查与遥感监测、年度全国土地利用变更调查与核查遥感监测20XX、20XX和20XX年度9省604个县，约94万平方公里的监测任务、全区耕地后备资源调查评价、全区农村宅基地和集体建设用地使用权确权登记发证监理、年度城镇地籍调查数据更新汇总、XX农垦集团确权、全国第三次土地调查等工作；三是参与土地利用评价，提高业务实践能力。完成年度建设用地批后监管、年度单位GDP和固定资产投资规模增长的新增建设用地消耗考核、“十二五”单位GDP建设用地下降目标下降情况评估、全区工业用地定额标准研究与制订、全区节约集约利用评价等工作；四是推动信息化及政策研究，加强科研能力建设。完成XX土地基础数据集成整合建库及系统开发、全区土地资源承载力评价、新一轮土地利用总体规划修编永久基本农田划定技术和方法、工业用地定额标准制订等课题和专项研究工作；五是积极向全区各行业提供专业技术服务保障。承担完成XX滨河新区、灵武市、宁东能源化工基地核心区、吴忠至中卫城际铁路、XX至西安高速铁路、中太银铁路XX联络线、京藏高速公路改扩建等70余国家、自治区重点项目的规划编制、用地预审、勘测定界、复垦及报批等相关工作，为重大工程项目的用地保障提供了高效的技术服务。尊敬的各位领导，近年来我院虽然在精神文明建设工作方面取得了一定的成绩，但也存在着文明单位建设