协会暑期支教项目运营方案.doc

此文档收集于网络，如有侵权，请联系网站删除彩云协会暑期项目运营方案编制：彩云协会2014年7月前言 1994 年“三下乡”活动拉开了我国大规模大学生志愿者支教的帷幕。在这十年的时间里，大学生暑期前往比那远山区开展志愿服务得到蓬勃发展，无论是志愿服务的规模还是志愿服务所覆盖的范围都是空前的，在中国，这样大规模的“学生运动”也是少见。但是，这样空前的志愿服务由于各种客观的原因，没有形成一个良好的运营和管理机制以及传承机制，导致每年的服务队伍层次不齐，错落无致。暑期乡村夏令营项目的课程设计、教学培训、团队训练、队长培训等没有形成一套完整的体系来指导项目工作的开展。故此，小编结合两年的暑期乡村夏令营的工作经验，汇编此彩云协会暑期乡村夏令营项目运营方案，彩云协会暑期乡村夏令营运营方案主要包括原大学生暑期支教的整个工作流程和相关的培训资料以及一些支教必备资料。彩云协会暑期乡村夏令营已经实现“基地化（建立乡村支教调研基地）、长期化、平台化、周期化”四化。实行基地对接大学双向导轨制度。图1 2013改乃嘎支教基地揭牌第一章 彩云协会暑期夏令营工作流程和内容确定夏令营学校志愿者招募志愿者培训开展夏令营项目工作夏令营项目工作总结第二章 志愿者招募办法及流程发布志愿者招募通告志愿者报名第一轮无领导小组面试第二轮压力面试法第三轮毅行篇确定和发布志愿者录取名单进入志愿者培训环节志愿者报名表见附件。1 招募原则：彩云协会的公益服务对象是志愿者和孩子。2 招募方式：第一轮无领导小组面试刷掉参加面试的1/4至1/3；压力面试法再刷掉1/4，第三轮野外素质拓展自动退出的不要（身体疾病原因的除外），这一环节不刷人。3 第一轮面试结束时发放彩云协会志愿者培养与考核表（试行）给其填写，此考核表也纳入面试评分范围。4 进入第二轮面试及以后的人每次任务都发放彩云协会志愿者培养与考核（试行），对志愿者进行考核与培养，作为选拔骨干的重要依据。（第一轮无领导小组面试考核标准见附件，第三轮的毅行篇实施细则详见附件彩云协会大学生成长训练营第一篇毅行篇）第三章 志愿者培训培 训 内 容名称内容备注协会志愿精神培训包涵彩云协会的理念，协会精神，协会誓歌。1h基础培训工作日志写作培训、会议纪要写作培训、拜访纪要写作培训。1h支教小学知识讲解小学的教学规模，学生知识水平，教学设施条件住宿条件，地理位置，交通条件，气候条件等。 2h小学生心理培训对志愿者进行一至六年级学生的心理特点培训，以及一些与学生沟通的注意事项和方法培训。4h课程培训参照课程设计要求6h安全培训联系学校的红十字会或者校医院，进行安全培训，对一些简单的意外事故的处理、伤口的包扎、疾病的预防和治疗进行培训。2h参加彩云协会大学生成长营训练计划野外素质拓展，时间两个整天，徒步和团队建设培训结合，传递彩云协会的团队工作氛围；48h领队培训请带过队支教的队长参加做领队培训，参加彩云协会大学生成长营训练计划工作坊进行培训；宣传培训摄影、视频制作、新闻稿的写作、宣传方案的策划培训等；财务培训对支教队的财务方面做培训，培养他们做财务方面的攻略和财务报表。第四章 暑期夏令营项目执行团队组织架构及职责队长副队长 课程总务活动后勤文书公关（说明：课程的全称是课程设计小组）队 长：领导团队及主要代表对外发言，掌握整个队伍工作进度；处理团队整体综合事务。副队长：协助队长工作，代理队长职务。公 关：拉赞助，寄发感谢信，各式网络宣传（人人网、微信、新浪微博、海报、QQ等），开展实践地的前期调研，立项答辩，项目总结答辩等。文 书：企划书，会议记录，制作活动手册，成果报告书撰写；电子资料整理。课 程：当地学校联络窗口，课程设计，安排组织试讲、讲课培训，安排教学联系，夏令营结束后整理夏令营的课件等资料，电子资料库等。后 勤：出纳，器材保管，安全预防，募捐，食宿，交通。活 动：准备当地表演节目，准备文化交流活动。总 务：账目记录，报销，申请款项。第五章 暑期夏令营项目运营进度表表1 暑期夏令营项目运营时间里程表工作项目3月4月5月6月7月8月公关组媒体联系物资及经费募集物资募集文书组会议记录策划书撰写文宣制作活动手册编辑课程组与当地联络课程培训制作讲义教材试教教材修改后勤汇集食宿及交通资讯食宿及交通注意事项车票及物资运送确认购买保险安全培训体能训练活动组策划文艺汇演节目第6章 实践及总结要求（含文章、视频、照片、财务总结资料）1、财务总结材料 团队财务总结包括纸质版的团队财务总结表（模板详见附件）以及团队所有花费的票据（火车票及各种物资购买凭证）。无法开发票的如实用收据作为消费凭证。 各队在提交电子版财务总结的同时也需提交纸质版财务明细。2、宣传方面准备和实践期间，除了发新闻稿外，还必须发微博记录团队的成长以及思考，财务每一笔支出和收入必须发微博、空间、微信上同步更新。3、文章要求a、队员最少每三天写一篇实践日志，题材不限，忠于自己的感悟心得；b、团队每天都要写实践日志，反应实践历程中的感悟，不与队员日志混淆，结束时上交；4、团队实践照片：（提交电子版） 每队不少于20张有代表性的照片（反应团队实践风貌），同时提交与项目点相关的照片若干（包含学校正照，教室，操场，社区等能真实反应项目点情况的照片）。5、视频要求：a.制作一段不超过10分钟的总结视频（鼓励创新）；b.挖掘好的故事和个案，以纪实或艺术化的手法对外传播；c.对某一社会问题进行挖掘；并基于该问题，进行理念倡导；d.以视频的方式总结你们团队的经历和思考，向外传递，以带动更多的人加入；e.其它你们想到的更好主题。 视频制作完成后统一上传彩云协会优酷空间，账号和密码请队长和