市场营销主管岗位的工作职责5篇.docx

市场营销主管岗位的工作职责5篇职责：1、根据公司整体经营状况，制定销售计划，同时制定本组每月销售计划，掌握销售进度;2、定期组织汇报销售情况，编制销售报表，定期报送经理。3、主持销售团队周会和每日例会。4、根据销售计划，参与制定和调整销售方案(策略)，并负责具体销售方案实施。5、销售团队日常管理工作。6、根据公司规定，定期对销售主管、销售代表进行考核。任职要求：1、专科以上学历，市场营销等相关专业;2、具有三年以上互联网销售经验，两年以上互联网管理经验;3、具有较高的语言表达能力，有较强的沟通、协调能力;4、熟悉互联网销售模式带过电销团队;5、具有较强的组织管理能力，能够调动销售代表的积极性，处理好日常销售工作。篇二职责：1.负责所在城市或区域的线下活动市场开拓及商务合作。2.根据公司的业务发展策略，开拓所在城市或区域的优质线下活动主办方，整合资源、完成合作谈判，并对合作进度及时跟进。3.负责维护良好的活动主办方关系，进行顾问式服务，帮助活动主办方成功。4.与各行业细分领域具有代表性企业达成深度合作，建立长期合作关系。5.持续收集活动主办方需求，根据需求提供活动合作、推广及签到等解决方案。6.有效进行内部各部门的合作协调，推动各项工作的执行落地。任职要求：1、大专以上学历，热爱销售工作，有强烈的事业心、责任心，能吃苦，富有团队合作精神;2、亲和力强，具有良好的沟通能力、语言表达能力、销售技巧及公关能力;3、有从事过会展行业销售、广告销售、有招商招展、电话销售经验者优先4、有相关活动主办方资源者优先篇三职责：1、主要针对3C行业的检测设备需求进行市场开拓。2、负责竞争对手的信息搜集和评估分析;3、掌握行业动态，发掘客户新需求，开拓新市场。岗位要求：1、大专以上学历;(没有硬性要求)2、2-3年以上销售或市场开发工作经验;3、具有良好信息分析、收集、主动开拓能力以及客户公关能力;4、具备较强的执行能力和计划能力，以达到制定的销售目标;5、高度的工作热情、承压能力、优秀的团队合作精神;6、具备优秀的目标绩效、发展合作、分析决策与资源整合的能力。7、有设备或自动化产品相关的销售经验可优先考虑。篇四职责：1、总体负责销售公司年度市场规划和营销方案的策划、并监督落地执行;2、负责公司球台产品活动推广，新产品上市包装策划、行业展会活动策划、地推活动策划、协助做好各地台球俱乐部活动策划，经销商活动组织策划;3、负责产品宣传、球星包装、品牌营销、赛事宣传等;4、负责公司网站、论坛及自媒体运营;任职资格1、市场营销策划、设计类或相关专业专科以上学历;2、3年市场营销策划工作经验;3、有较强营销策划专业知识，熟悉各类媒体运作方式，有大型市场活动推广成功经验;4、具有敏感的商业和市场意识;5、本岗位要能文能武，属实干型营销策划人才，本人要有市场活动策划及较强的文案功底，既能统一协调进行市场运作，又要有单兵作战的能力。篇五职责：1、协助执行市场计划并负责实施各类市场活动，寻找相关的推广渠道，策划并实施线下营销活动;2、搜集教育培训市场信息、市场动向，对行业发展趋势等方面进行调研分析，为制定市场活动政策提供依据;3、协调、指导、支持、组织并积极配合公司分校开展市场活动;4、做好市场活动信息收集和反馈工作，评估市场推广方案效果;5、有效的统筹内外部资源，整合合作渠道，开展各类市场商务洽谈工作，做好渠道建设管理，开拓目标市场;6、完成领导交办的其他工作。任职资格：1、专科及以上学历，1年以上工作经