




全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
班级工作总结这学期以来,同学们有成功也有失败,既有困惑,也有启迪。但是同学们一起努力,所以,无论成功与否,都不算是失败者。况且我班在学校常规管理检查评比、各项竞赛活动及学习风气方面都取得了较为满意的成绩,为这学期画上了一个完美的句号。在培养班风方面,本学期我们主要做了以下几方面工作:(一)规范学生行为,注重学生个人养成教育在这个学期,每周颁布的流动红旗中,我班获得过很多次,但是曾经有一段时间没有获得。同学们引起了重视,继而整顿了一些不良行为,树立了班级正确的目标,一直保持着良好的班风班貌。同学们正确对待了自己所存在的缺点与将要保持的优点,不断提高同学们思想境界,形成一个良好的社会学习氛围。(二)注意养成教育和传统道德教育的结合在学习方面,班级的情况比较稳定且呈向上的趋势。同学们充分利用每次小考的机会对自身的学习情况进行评估。有计划、有步骤地提高自己的能力,增加自信心,促使同学们在重大的考试里面取得自己满意的成绩,并实施了一帮一的学习方法。学习是学生的本分,学无止境,在新的一学期里,同学们还将不断探索更科学的学习方法,虚心向比自己成绩好的同学学习,以便将同学们的学习水平推向更高的层次。 (三)及时与科任老师、学生家长沟通班主任经常主动地与任课教师进行交流,了解学生课堂表现,特别注意了解学生的进步情况,以便课后及时地做好学生的思想工作。班委也及时与班主任汇报最近同学们的学习情况,发现了问题及时总结以便改正。同学们有了竞争的意识,整个班级有了良好的学风。同学们在老师的指导下和班干部的提醒下,严于律己,及时纠正自身的不足,成为有道德、有知识、有纪律的学生。其他同学也在班级中受到感染,逐渐向这一方面发展。只要每个人努力一小步,班级就会进步一大步。2013级8班2013级8班班委会工作记录参加人员:全体班委会成员时间:2010年10月6日地点:本班教室内容要点:一、树立班风要有合格的班委班委要把握工作的机会,丰富学习经验,保证学习成绩,要有纪律性、组织性、号召性。二、注意个人素质的培养。要有时间观念和学习积极性,学习成绩、思想品质较好。要以自身行为影响其他同学,能让其他同学自觉的听从班干部的安排,信服班干部。三、要树立集体观念切实履行自信、励志、合作、竞争的班级公约和努力营造平等、团结、和谐、进取的班级氛围。四、作为班委要重视自己的工作,以身作则;要注意维护自身形象。严于律己,宽以待人。如吃饭、穿衣、走路、说话、作业、发言、卫生等。五、明确分工,搞好协作。班干部即能各自明确并负责好自己的管理范围,又能在班级管理中拧成一股绳,心往一处想,劲往一处使,共同把班级搞好。2013级8班班委会工作记录参加人员:全体班委会成员时间:2010年10月20日地点:本班教室内容要点:一、要调动同学们的学习积极性。引导同学们树立积极主动、自觉独立的学习意识和精神,树立正确的学习动机,端正学习态度二、要带头学习,讲究学习效率。做学生最大的任务就是学习。所以一定要把自己的成绩搞上去,绝对不能以牺牲成绩来换取班级管理积分。我们要的是班级管理与学习成绩双丰收。三、建立学习小组,实施一帮一的学习方法,主要由学习委员负责。四、要注意工作方式。对同学进行劝说、教育时要注意方式,以理服人,动之以情,晓之以理;而不是威吓敲桌子、大声呵斥、喊叫、甚至吵闹。2013级8班班委会工作记录参加人员:全体班委会成员时间:2010年11月24日 地点:本班教室内容要点:一、班长发起关于如何开展班级活动以及如何增强班级凝聚力的讨论。二、同学们积极发言。其中有的同学表示,首先应增进彼此认识,再在以后班级活动中加深友谊,体现团结。三、部分较内向的同学做进一步的自我介绍。四、班委关于班级的管理方式和班级建设等问题,征求了同学们的意见。2013级8班班委会工作记录参加人员:全体班委会成员时间:2010年12月1日 地点:本班教室内容要点:一、注意个人卫生。因这段时间气候变化大,学校和班级里感冒生病的同学有不少,所以班委建议同学们做好个人卫生,平时尽量少去公共场所,勤洗手、勤减指甲。二、个人基础知识要加强。三、加强课外知识的学习。四、对待副课的学习要像上主课一样认真。五、做眼保健
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 重建房屋出资协议书
- 隐名股东股权协议书
- 餐饮公司试工协议书
- 超标粮食收购协议书
- 公积金委托代扣协议书
- 记账代理委托协议书
- 梅毒的护理常规
- 铁件承包合同协议书
- ups坠机赔偿协议书
- 车队打包转让协议书
- 数字化电力系统转型-洞察阐释
- 2025各个班组安全培训考试试题含答案可下载
- 陇南2025年陇南市事业单位高层次人才和急需紧缺专业技术人才引进(第一批)笔试历年参考题库附带答案详解
- 线上陪玩店合同协议
- 蓉城小史官考试试题及答案
- 中美关税贸易战
- 中华人民共和国农村集体经济组织法
- 中华传统文化之文学瑰宝学习通超星期末考试答案章节答案2024年
- MOOC 中国电影经典影片鉴赏-北京师范大学 中国大学慕课答案
- 医院小型压力蒸汽灭菌器的使用及管理
- 中药学电子版教材
评论
0/150
提交评论