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文档简介

公司电脑使用管理制度 公司电脑使用管理制度为规范公司电脑的使用管理，确保电脑以及网络资源高效安全地用于工作，现对我公司电脑的使用与管理作以下规定 一、电脑的申请与管理1.新进员工因工作需要需配备电脑的，经部门经理同意后由员工提交电脑申请单，（是否须要交总经理批准后）由运维部分配。 2.各部门负责人有义务管理本部门电脑设备，并向公司办公室反映使用管理上的有关问题。 3.按照“谁使用，谁负责”的原则进行管理。 员工本人是自己办公电脑管理的直接责任人，部门负责人为该部门内所有计算机和网络设备管理的责任人4.公司个人使用的电脑都由其本人保管，不经过电脑保管人的允许，其他人不得擅自使用他人电脑。 二、电脑的安全与维护1.为确保电脑安全，电脑中要经常杀毒并及时升级更新。 定期对电脑进行病毒扫描。 使用时，发现电脑或网络故障，及时通知运维部，由运维部进行检测登记进行维护，不得私自处理。 2.各办公室计算机操作系统、计算机名、计算机IP地址、计算机用户名等配置不得随意更改、添加；非专业人员严禁随意拆卸机箱和更换计算机软、硬件配件。 3.电脑的开、关机应按按正常程序操作，因非法操作而使电脑不能正常使用的，修理费用由该部门负责；4.不是由于个人使用不当造成计算机不能正常使用时，应上报由公司专门维修人员维修，不能私自找非公司专业维修人员维修，相应后果由个人承担。 5.公司有权随时抽查员工电脑，删除电脑内与工作无关的软件及资料6.各位员工对所用电脑设备及时清洁，不得用硬物擦拭显示器屏幕；不得将烟灰、水花、小食品等杂物掉入键盘中；不得自行拆装、插拔各种连线、损坏主机箱后的密封锁等。 若属于人为原因造成电脑设备的损坏，要照价赔偿，并追究其责任7.计算机使用人员下班前或离开计算机两个小时以上，必须检查计算机的安全状态，在确定安全的前提下方可离开8.员工下班必须关机和关闭主机电源。 三、电脑使用的禁止行为1.严禁利用办公室电脑从事违反国家宪法和法律的活动。 2.办公室电脑只能用于员工的工作、学习，严禁看电影、炒股、浏览不健康网站、玩游戏、种菜和进行非工作需要的上网聊天，屡教不改及情节严重者，按200元/次予以处罚。 3.不得使用音箱设备，不得使用摄像头。 办公室定期组织统一检查，发现后统一收至公司机房保管，如属员工私有，劝其带回家使用，不听劝阻的，一律由公司回收。 4.不得私自下载和安装任何软件和资料，因工作需要确需下载的，报请部门经理汇总到运维部后，由运维部统一下载后安装，禁止安装和运行与公司工作内容无关的软件。 违反者按元/次予以处罚5.电脑发生故障应尽快通知公司管理员及时解决，不允许私自打开电脑主机箱操作6.电脑由公司统一配置并定位，任何部门和个人不得允许私自挪用调换、外借和移动电脑，确需带出使用的，需经部门负责
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