标准监理例会模板更换模板版式为万达图标的PPT课件.ppt_第1页
标准监理例会模板更换模板版式为万达图标的PPT课件.ppt_第2页
标准监理例会模板更换模板版式为万达图标的PPT课件.ppt_第3页
标准监理例会模板更换模板版式为万达图标的PPT课件.ppt_第4页
标准监理例会模板更换模板版式为万达图标的PPT课件.ppt_第5页
已阅读5页,还剩25页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

鸡西万达广场项目第111次监理例会天津国际工程建设监理公司鸡西万达广场项目监理部日期 2015年08月28日 2020 3 3 1 鸡西万达广场项目第110次安全例会天津国际工程建设监理公司鸡西万达广场项目监理部日期 2015年08月28日 2020 3 3 2 会议流程一 施工单位工作汇报二 监理单位工作通报三 建设单位工作要求 2020 3 3 3 一 施工单位工作汇报 2020 3 3 4 土建装饰工程 2020 3 3 5 机电工程 2020 3 3 6 二 监理单位工作通报 2020 3 3 7 绩效考核排名情况通报材料品牌核查情况通报质量安全检查情况通报管理制度执行情况通报下周重点事项及工作要求 2020 3 3 8 1 绩效考核排名情况通报 08月份第4周 备注 月度考核时将表内的 周 全部改成 月 对评比前三名的巨人单位 深圳粤大明单位 深圳达实单位给予通报表扬对评比后三名的华日单位 农垦单位 市政单位给予通报批评责令后三名单位公司主管副总经理于 年 月 日前驻场督导纠偏直至符合要求 单位已连续二个月综合排名在后三名 要求公司总经理于 年 月 日前驻场督导纠偏直至达标 备注 月度考核时使用本页 周评比中删除本页 2020 3 3 11 2 材料品牌核查情况通报 2020 3 3 12 本周需整改问题情况 责任单位 3 质量安全检查情况通报 以上问题计划2015年08月31日整改完成 2020 3 3 13 本周需整改问题情况 责任单位 江苏常泰龙骨与消防吊架公用 监理要求增加竖向龙骨以上问题计划2015年08月31日整改完成 3 质量安全检查情况通报 2020 3 3 14 涉及单位 中建鼎元1 首层玻璃已经固定 固定块未按要求加设2 提示 中建鼎元施工注意防火分区的防火封堵 不需整改 以上问题计划2015年08月31日整改完成 本周需整改问题情况 2020 3 3 15 涉及单位 城市之光1 路面浇筑未留设伸缩缝2 路面垫层钢筋帮扎接头百分率过大以上问题计划2015年08月31日整改完成 本周需整改问题情况 2020 3 3 16 本周需整改问题情况 责任单位 长春建设下披水铝板仍未到位 造成局部轻微渗漏 监理及甲方非常关注 要求你单位尽快进场并安装 并且上部玻璃胶逢漏打的应尽快补胶 不需回复 3 质量安全检查情况通报 2020 3 3 17 大商业3层长廊处动火作业时无接火盆 本周质量 安全情况通报 责任单位 2020 3 3 18 责任单位 A塔4层采光顶屋面垃圾可燃物 2020 3 3 19 其它未通报单位问题不是很严重 由于时间有限不再一一列举 例如 单位存在 问题 单位存在 问题 2020 3 3 20 4 管理制度执行情况通报 单位存在 隐患 单位存在 隐患 单位存在 隐患 对上述单位提出警告 2020 3 3 21 4 管理制度执行情况通报 单位存在 问题 单位存在 问题 单位存在 问题 对上述单位提出通报批评 2020 3 3 22 4 管理制度执行情况通报 上周 单位未参加周例会 违反管理制度5 3条 对上述单位项目经理处罚 元 单位未经建设单位批准 私自更换项目经理 违反管理制度5 2条 对该单位处罚 万元 单位本周进场 材料 核查发现其品牌 规格不符合品牌库要求 违反管理制度2 1条 对该单位处罚 万元 备注 本页按处罚金额从小到大排序 2020 3 3 23 进度方面 5 下周重点事项及工作要求 住宅区垃圾清理滞后 不能及时给地暖提供作业面 造成地面砼及公装全面滞后 2020 3 3 24 质量方面 5 下周重点事项及工作要求 消防材料未按集团要求复试 代表批量不足 2020 3 3 25 安全方面 5 下周重点事项及工作要求 总 分包未按 三级配电两级保护 执行 三级箱设置不到位 电线缆私搭乱接 2020 3 3 26 其它 5 下周重点事项及工作要求 2020 3 3 27 三 建设单位工作要求 2020 3 3 28

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论