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小继教新理念学习计划篇一:小继教新理念学习计划小继教新理念学习计划流水二小 忠友为了进一步推进课程改革,全面推行素质教育,使每一位教师自身素质得到提高,学习是每一位老师提高专业知识和技能的一项重要途经,为了使自己成为研究型教师,让自己早日成为一个“学习型教师”,特制定以下学习计划:一、学习目标:1、加强学习,掌握正确的教育观点。2、了解教育教学的基本规律和方法,进行教育教学实践。3、了解学科的发展动向和最新研究成果。二、转变思想观念思想直接指导人的言行,好的思想能催人奋进,不思进取的思想往往使人意志消沉,在学习中一定要端正工作作风,端正学习态度,严明律己,加强学习,以教研促专业成长,树立科教兴研,科教兴校的工作思想,把校本研修作为工作中的一重点,切实转变思想观念。三、加强业务学习1、加强学习,严格要求自己,采取集中学习和自主学习的学习方式,在集中学习中努力做到不迟到、不无故早退、不无故旷课。认真记笔记。2、在平时的工作中,一边上课,一边学习。3、认真备课、积极听课,汲取老教师的教学经验和年轻教师的闪光之处。4、学习在工作中发现问题、反思自己的教学,及时记录教育教学中的困难及相关资料的收集和反思。5、教学方面多学习,勤动笔,善总结。积极采纳别人提出的意见和建议,并进行记录,定期总结反思。希望自己通过不断的学习,总结,实践弥补自己的不足之处,发展长处,提高教学水平,找到自己的教学特色。坚持阅读相关书籍,提高自己在计算机应用及教学课件等方面的能力提高。6、老师之间相互学习,互相取长补短,做到有问题常讨论。四、理论联系实际俗话说:“理论知识是教学实践的指航灯”,这充分地说明了,学习理论知识的重要性,但是光有理论知识,也是永远不够的,教学是一边学习,一边实践的过程,是一个反思的过程,只有这样,才有利于专业知识的渐快成长,只有这样,才能使自己的教学研究上一个台阶。篇二:小继教新理念学习达标计划小继教新理念学习达标计划禹门小学 吴洪波为了进一步推进课程改革,全面推行素质教育,使每一位教师自身素质得到提高,学习是每一位老师提高专业知识和技能的一项重要途经,为了使自己成为研究型教师,让自己早日成为一个“学习型教师”,特制定以下学习计划:一、学习目标:1、加强学习,掌握正确的教育观点。2、了解教育教学的基本规律和方法,进行教育教学实践。3、了解学科的发展动向和最新研究成果。二、转变思想观念思想直接指导人的言行,好的思想能催人奋进,不思进取的思想往往使人意志消沉,在学习中一定要端正工作作风,端正学习态度,严明律己,加强学习,以教研促专业成长,树立科教兴研,科教兴校的工作思想,把校本研修作为工作中的一重点,切实转变思想观念。三、加强业务学习1、加强学习,严格要求自己,采取集中学习和自主学习的学习方式,在集中学习中努力做到不迟到、不无故早退、不无故旷课。认真记笔记。2、在平时的工作中,一边上课,一边学习。3、认真备课、积极听课,汲取老教师的教学经验和年轻教师的闪光之处。4、学习在工作中发现问题、反思自己的教学,及时记录教育教学中的困难及相关资料的收集和反思。5、教学方面多学习,勤动笔,善总结。积极采纳别人提出的意见和建议,并进行记录,定期总结反思。希望自己通过不断的学习,总结,实践弥补自己的不足之处,发展长处,提高教学水平,找到自己的教学特色。坚持阅读相关书籍,提高自己在计算机应用及教学课件等方面的能力提高。6、老师之间相互学习,互相取长补短,做到有问题常讨论。四、理论联系实际俗话说:“理论知识是教学实践的指航灯”,这充分地说明了,学习理论知识的重要性,但是光有理论知识,也是永远不够的,教学是一边学习,一边实践的过程,是一个反思的过程,只有这样,才有利于专业知识的渐快成长,只有这样,才能使自己的教学研究上一个台阶。2012.3篇三:2013年小继教学习计划评好课、新理念、新方法2013年小继教学习计划评好课、新理念、新方法XX小学:XXX作为教师我们必须随时掌握新的方法,努力探索,创新课堂教育教学模式和方法,在教学中多采用启发式、探究式、参与式、讨论式、案例式等教学方法,改进课堂教学组织方式 ,充分调动和激发学生学习的积极性、主动性和创造性。实现“以学生成长为中心”的教学目标。据于此,为了提升自己的教育教学水平,达到培训目的,特拟定如下学习计划:一、服从上级领导安排,提高认识,端正学习态度,积极参加培训。二、在培训中听从培训教师安排,按时到培训班上课,不迟到、不早退、遵守班上纪律,认真听讲。三、认真做好学习笔记,教师专业化既是教师队伍建设的时代主题,又是教师个体履行专业责任,提升专业地位的重要途径,抄写每一次学习的重点、难点,然后,针对自己的实际工作进行反思,从而加深对所学内容的理解,掌握所学知识的内容。四、多听教学水平较高的教师上公开课,优质课,通过集体备课,交流学习等形式,从而不断地增加自己的教学方法。四、认真完成第一次学习,每一次的作业,特别要探讨上课的,纪律问题,师生关系问题,怎样使用教材问题,还要加强讨论成长的方法,讨论怎样反思,怎样研究,怎样促进同伴互助,怎样观课和论课等,并把学到的知识用于工作实践从而巩固所学内容。五、通过培训后,加强复习,
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