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文档简介

扶贫领域自查自纠报告关于开展扶贫民生领域侵害群众利益 问题专项治理工作自查自纠的报告为了认真贯彻落实全区党风廉政建设和反腐败工作会议精神,地纪委扶贫民生领域侵害群众利益问题专项治理工作的要求,切实解决扶贫领域存在的违规违纪问题,全区各级工会认真开展扶贫领域侵害群众利益问题专项治理工作。现就自查自纠阶段的相关情况报告如下: 一、高度重视,迅速行动地总机关及各单位高度重视此项工作,把侵害群众利益问题专项治理工作列为全年重点工作予以推进和落实。一是制定工作方案。成立了由*同志为组长,分管领导任副组长的专项治理工作领导小组,办公室设在保障部,并制定了详细的工作实施方案。二是召开动员部署会议。迅速召开专项治理工作启动会议,明确任务目标,细化工作措施,责任落实到人,保证专项整治工作不走过场,取得实效。三是开展自查自纠。各单位通过自查困难职工原始档案、财务制度管理档案和日常帮扶工作档案,深入查找帮扶救助过程中存在的各类问题。同时,总工会派出工作组抽查部分单位自查自纠工作开展情况。 二、突出重点、合理安排一是明确主要内容。通过检查20*-20*年度中央、省级和地级专项帮扶资金和送温暖资金的管理使用情况,重点清理、检查和纠正困难职工帮扶资金在申请、分配、拨付、管理、使用过程中是否存在侵害群众利益问题。二是明确时间节点。4月5日以前为组织准备阶段;5月20日前为自查自纠阶段;11月15日前为集中整治阶段;年底前为建章立制阶段。同时,按各阶段时间节点上报工作报告。三是明确工作要求。增强责任意识,抓好工作落实,注重整治实效。加强组织领导,明确任务分工,层层压实责任。强化监督检查,认真查找问题,落实整改措施。注重协调配合,加强沟通交流,主动配合各级纪委开展工作。三、认真梳理、查摆问题通过各单位自查和地总工作组的抽查,梳理统计出的突出问题主要集中在以下几个方面: 1.困难职工档案不完善。一是申请救助表信息不完善。二是佐证材料不齐全。三是职工技能培训资料不齐全。四是档案佐证材料冗余。2.管理制度不健全。一是公示制度不健全。二是送温暖资金使用制度不完善。三是资金管理相关部门配合不到位。四是入户调查工作不细致。五是困难职工电子档案信息录入不及时。3.资金使用效率有待提高。一是帮扶资金发放时间相对集中。二是存在帮扶资金发放平均化的现象。4.工作人员业务水平有待提升。一是对工会帮扶政策理解不到位。二是报送帮扶资金使用管理的信息与数据不及时、不准确。四、制定措施,及时整改1.提高思想认识。一要高度重视扶贫民生专项治理工作。二要依规、依章管理和使用帮扶资金。三要强化对县本级帮扶资金管理。 2.提升日常管理水平。一要规范困难职工建档立卡。二要完善帮扶救助工作流程。三要加强对镇(场)级工会的监管力度。四要加强对镇(场)级工会干部的业务培训。3.健全资金使用管理制度。各级工会应及时救助有需要且符合条件的困难职工,避免年底集中使用帮扶资金。要结合本地实际情况,出台具体的实施办法。五、下步工作一是进行集中整改。要坚持立行立改,对自查发现的问题,建立问题整改清单,制定有效整改措施,明确责任主体、整改目标、时限要求和进度安排,不等不靠,即知即改。二是完善工作机制。要坚持纠建结合,围绕帮扶资金管理使用的重点部门、重点环节和重要岗位,进一步规范工作流程,完善监督机制,切实做到事前预防、事中监督、事后查处。三是加强监督管理。要加强对镇(场)级工会的监督和检查,推动专项治理工作向基层延伸,从源头上推动解决扶贫领域存在的违

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