开展组织工作满意度督查调查问卷.doc

附件1开展组织工作满意度督查调查问卷您好！为深入了解您市干部选拔任用工作情况，不断提高选人用人公信度，我们设计了这分调查问卷，请您根据自已了解的情况，选择相应答案。感谢您的参与和支持，本问卷不用署名。中共安徽省委组织部2012年7月7日调查对象基本情况市厅级干部 县处级干部 乡科级干部 其他党代表、人大代表、政协委员1、您对本地组织工作总体评价（单项选择）：很满意 满意 基本满意 不太满意不满意 不了解2、您对本地组工干部形象总体评价（单项选择）：很满意 满意 基本满意 不太满意不满意 不了解3、您对本地干部选拔任用工作总体评价（单项选择）：很满意 满意 基本满意 不太满意不满意 不了解4、您对本地整治用人上不正之风工作总体评价（单项选择）：很满意 满意 基本满意 不太满意不满意 不了解5、您对本地加强领导干部日常管理监督工作总体评价（单项选择）：很满意 满意 基本满意 不太满意不满意 不了解6、您对本地治理干部选拔任用工作中拉票现象成效总体评价（单项选择）：很满意 满意 基本满意 不太满意不满意 不了解7、您对本领导班子换届风气总体评价（单项选择）：很满意 满意 基本满意 不太满意不满意 不了解8、中央纪委、中央组织部关于严肃换届保证换届风清气正的通知中提出了（ ）个严禁、（ ）个不准、（ ）个一律的换届纪律要求（单项选择）：5、16、5 5、17、5 6、17、6 5、17、69、您认为本地干部选拔任用工作最有成效的方面是（选择不超过4项）：重视干部队伍建设能坚持德才兼备、以德为先的用人标准选人用人制度比较健全能够严格按程序先人用人改革创新力度比较大注重匡正选人用人风气注重加强对干部日常监督管理其他 （请填写具体内容）10、您认为本地干部选拔任用工作中下列哪些措施成效比较明显（选择不超过3项）：坚持正确的用人导向发扬民主推进干部人事制度改革整治用人上不正之风改进和完善考察工作选好配强“一把手”其他 （请填写具体内容）11、您认为本地干部人事制度改革成效比较明显的措施有（选择不超过4项）竞争性选拔干部从基层选拔干部差额选拔干部干部交流轮岗党委（党组）任用干部票决制建立科学的干部考核评价机制调整不适宜担任现职领导干部干部工作信息公开其他 （请填写具体内容）12、您认为本地干部人事制度改革需要解决的突出问题有（选择不超过5项）：干部能上不能下干部选拔初始提名不规范“一把手”权力过大干部选拔不公开不透明优秀年轻干部难以脱颖而出对干部的德才和工作实绩考核不准确对干部的培养锻炼缺乏行之有效的措施民主推荐和民主测评制度不完善通过竞争性方式选拔干部力度不够老实人吃亏激励保障机制不健全干部人事制度改革抓落实力度不够其他 （请填写具体内容）13、您认为当前本地选人用人不正之风突出表现有（选择不超过4项）：领导干部指定提拔人选跑官要官、买官卖官拉票受上级机关工作人员的干预机构变动或主要领导即将离任前突出提拔调整干部干部“带病提拔”任人唯亲、封官许愿或者搞团团伙伙随意变通干部工作程序其他 （请填写具体内容）14、您认为本地整治用人上不正之风工作最有效的措施有（选择不超过4项）加强对干部思想道德教育，树立正确的权力观和用人观？深化干部选拔任用制度改革，扩大干部工作中的民主加强干部选拔任用政策法规学习宣传严肃查处违反干部人事纪律的行为实行干部选拔任用工作责任追究制度健全干部选拔任用工作监督机制科学规范和有效监督“一把手”用人行为发挥群众监督作用其他 （请填写具体内容）15、您认为当前本地干部教育培训工作亟待加强和改进的方面有（选择不超过4项）：健全学习培训制度改善学习培训方式丰富学习培训内容强化学习培训考核保证经费投入加强学风建设促进学用结合其它 （请填写内容）16、您认为本地干部日常管理监督工作亟待加强的方面有（选择不超过4项）：加强干部思想道德建设开展谈心谈话活动关注干部身心健康增强干部接受监督的意识切实防止“好人主义提高组织生活会质量坚持述职述廉制度健全和完善干部监督管理制度其它 （请填写具体类容）”附件2电话暗访提问口径（参考样式） 同志：您好！为推动严肃组织人事纪律工作深入开展，营造风清气正的用人环境，省委组织部派出督察组，现在来你市对提高选人用人公信度情况进行督察。我是督察组成员 。按照督察工作安排，占用您一点时间，向您了解一下有关情况。一、中央纪委、中央组织部关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知中对换届纪律提出了明确要求，您知道是“几个严禁、几个不准和几个一律”吗？二、按照换届纪律要求，对帮助他人拉票贿选的，是否要作出处理？（是；否）三、您了解中央纪委、中央组织部严肃组织人事纪律要求的途径主要是什么？（可以多选）（组织印送的学习材料；各类会议、学习、培训；有关负责同志谈心谈话；报刊电视媒体；互联网；听别人说的；其他）四、您认为本