县级机关事务管理局关于开展创建文明机关活动的规划.doc

县级机关事务管理局关于开展创建文明机关活动的规划县级机关事务管理局关于开展创建文明机关活动的规划县机关事务管理局关于开展创建文明机关活动的规划为了认真贯彻落实党的十七大精神，积极组织实施县社会主义精神文明建设纲要，进一步加强机关文明建设，切实改进机关作风，根据县文明办、县直机关工委关于在县直机关开展创建文明机关活动的实施意见，结合我局工作实际，特制定创建文明机关活动规划如下：一、意义县级机关事务管理局是主管县级机关事务的工作单位，是县委和县府开展正常工作的后勤保障部门。开展创建“文明机关”活动，是我县开展创建省级文明城市活动的重要组成部分，是适应新形势，新任务的需要，是建设高素质干部队伍的需要，是树立机关公仆形象，努力构建“廉洁、勤政、务实、创新、高效、优质“的机关事务管理局的重要措施，也是建设和谐机关的有效载体。这对于改进机关工作作风，提高服务质量，更好地为领导服务、为机关服务、为干部职工服务有着重要的意义。二、内容创建“文明机关“活动，要以创建“优质服务、优良秩序、优美环境、当好人民满意公仆”（三优一满意）为主题，着重围绕加强思想建设、提高服务质量、严格工作秩序、美化环境卫生、加强勤政廉政建设等方面来进行。要做到“五好”（思想建设好、服务质量好、工作秩序好、环境卫生好、队伍素质好）。1、思想建设好。党组重视创建文明机关活动，并将其列入重要议事日程，做到有规划、有活动、有成效。广泛深入发动，人人都参与创建文明机关活动。领导班子提高凝聚力和战斗力，坚持党的路线、方针、政策，坚持民主集中制，廉洁奉公、团结协调，在干部群众中具有较高的威信和良好的形象。认真落实机关党建工作责任制，健全机关党建工作机制，正常开展“三会一课”等活动，充分发挥党员先锋模范作用。营造浓厚的政治氛围，加大思想政治工作力度，落实学习制度，积极组织和参加各项政治活动。2、服务质量好。树立“为领导服务、为机关服务、为干部职工服务“的指导思想，秉承“管理科学化、保障法制化、服务社会化”原则，围绕县委、县政府的中心工作部署做好各项后勤保障工作。主动服务、超前服务、热情服务，切实为机关办实事、办好事，解决各部门的后顾之忧。深化政务公开，做到内容公开、程序公开、制度公开，创建阳光机关。3、工作秩序好。发扬顾全大局、讲团结的良好作风，各科室、局属各单位职责明确，工作环节清楚，办事程序到位，配合默契，协调一致，纪律严明，政令畅通。干部职工爱岗敬业，乐于奉献，业务熟练，精神状态好。坚持文明办公，文明服务，礼貌待人，言行举止文明，办事尽心尽职，使用普通话，做到文明用语。内部管理严格，工作秩序好，考勤制度、工作人员守则等各项规章制度齐全，治安防范措施落实。4、环境卫生好。单位环境整洁优美，做到净化、美化、绿化，建立卫生责任制，并有检查评比，专人负责。室内整洁，摆放有序。工作人员衣着整洁，仪表得体。院内车辆放置整齐。积极参与单位所在地创建文明社区活动，自觉接受当地的卫生监督。5、队伍素质好。认真贯彻落实党风廉政建设责任制，做到任务明确，责任到人，制度健全，措施有力。自觉接受中央“八项规定”，不利用职权和工作关系谋取私利，坚持廉洁自律，秉公办事。认真组织学习政治理论、法律、现代科技和机关事务管理业务知识，全面提高干部职工整体素质，遵守社会公德、职业道德、家庭美德，积极参加社会公益活动。重视和关心干部职工的身心健康，党团组织、工会、妇委会经常开展多种形式的有益活动，丰富干部职工业余文化体育活动，认真执行计划生育国策。三、范围参加创建县级文明机关活动的范围为我局各科室、局属各单位。各科室、局属各单位要根据本部门的实际和特点，开展创建文明科室、单位活动，把创建活动引向深入。四、步骤1、再动员阶段（13月）一是要成立创建文明机关活动领导小组，加强领导；二是开展调查研究，找准本单位创建方面存在的问题；三是制定创建规划；四是抓好思想动员。2、组织实施阶段（311月）按照开展创建文明机关活动的规划组织实施。各科室要从实际出发，注重实效，突出重点，以思想作风建设的薄弱环节和人民群众关注的热点难点问题为突破口，健全工作制度，落实整改措施，提高服务质量，树立机关良好形象。3、检查申报阶段（12月）对照县直机关创建文明机关活动考核细则检查创建工作。符合考核标准，向县创建