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文档简介

购物中心(购物广场)办公用品管理制度 购物中心(购物广场)办公用品管理制度公司内各种办公用品实行规范化、制度化管理、达到节约使用,减少浪费。 适用范围隶属本公司内各部门及员工领用的办公用品。 (一)办公用品管理 1、办公用品分类(一)办公用品管理 1、办公用品分类公司办公用品分为消耗品、管制消耗品、管制品等三种。 (1)消耗品刀片、胶水、胶带、大头针、回形针、橡皮、笔记本、复写纸、标贴、各类印刷表单、铅笔、圆珠笔、钉书针、直尺等; (2)管制消耗品名片、签字笔、钢笔、修正液、电池、印泥、卷宗夹、文件夹、美工刀、邮票、笔筒等; (3)管制品公司章、会计章、职章、计算机、钉书机、打孔机、电脑、复印机、传真机、打字机、卷尺等。 2、办公用品的领用分为个人领用和单位领用两种。 (1)个人领用系个人使用保管的用品,如圆珠笔、橡皮、直尺等; (2)单位领用系单位内部共同使用的用品,如打孔机、电脑、复印机、打字机、传真机等。 (二)管理原则依历史记录(如过去半年耗用平均数)、经验法则(估计消耗时间)设定领用管理基准(如圆珠笔每人每月发一只)。 1、管制消耗品管制消耗品应限制人员使用,必要时可依部门或人员的工作状况调整发放; 2、管制品管制品应列入移交项目,如自然损坏无法修复时,应以旧品换新品,如遗失或使用不当则须由个人或单位赔偿。 (三)领用申请 1、(三)领用申请 1、低值易耗品按月发放,其它办公用品按需领用;申请可定于每月25日前,由各部门填写“办公用品申请单”,交综合管理部统一采买,次月1日发放(新进人员或特殊用途用具的请领不受此限制)。 2、到职离职人员新进人员到职时由该部门提出办公用品申请单,向综合管理部请领用品。 人员离职时,应将剩余用品一并缴交所属部门,综合管理部负责交接监督。 (四)办公用品采购原则 1、(四)办公用品采购原则 1、办公用品由综合管理部统一向文具批发商采购,其必需品或采购不易或耗用量较大者,应酌予以库存;特殊办公用品紧急需要时,可经综合管理部同意授权各部门自行采购。 2、按必需的原则,对于可有可无的办公用品一律不予申购。 3、综合管理部应把办公用品管理过程的各个环节,如购买、配置、分发,领用、修缮与保管等等,用台账形式记录下来; 4、由综合管理部为每个部门设定“办公用品领用登记表”,按部门分别设置台账,记录各部门领用、借用和使用办公用品的情况,统一装订成册,于领用办公用品时分别登记、签名,以控制用品消耗,并将有利于各部门成本核算。 5、各部门负责人对所配置的办公用品,负有使用与保管的责任;部门负责人必须指定或明确部门内使用与保管的责任者,防止办公用具被盗、被挪用以及污染与破损。 (五)印刷品领用 1、(五)印刷品领用 1、一般印刷品(如名片、信纸、信封、表格)的印刷、申购、保管均由综合管理部负责,各部门特殊用途的表单及印刷品则自行保管。 2、请领印刷品如属部门特殊专用表单,应填写“领用申请表”,在需要日前两周交综合管理部统一采购,如属一般代用的,应填写“领用单”向综合管理部领取。 (六)办公用品的盘点综合管理部必须按照经理的指示,至少一年两次,对库存办公用品进行盘点,并把账物是否一致的情况,制成清查明细表,上报综合管理部经理。 (七)注意事项 1、(七)注意事项 1、采购办公用品应坚持物美价廉、实用适用的原则,并尽量采用定点采购。 2、使用办公用品应坚持节约、爱护的原则。 3、发放办公用品应按职务、级

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