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文档简介

区城管委2015年工作总结及2016年工作计划区城管委2015年工作总结及2016年工作计划一、2015年工作回顾助 推xx“四个强起来”的征程中,区城管委以“精细管理年”为契机,力求民本、生态、文明融合效应的最大化,把“干干净净、漂漂亮亮、井然有序、和谐宜居” 作为xx区城市管理工作的检验标准和价值追求,千方百计让市民出行更称心、居家更舒心,圆满完成了年度市容管理和保障任务,2015年工作既有“特色、亮点”、又有“精细、提升”,整体水平“增、增、日、上”。(一)新模式,增特色。一是机械作业白加黑。“以交通不堵、道路干净、街巷清爽、群众点赞”为目标,按照“一队人马、日扫夜洗、三班轮换、四线作业”工作思路,推行机械作业,新增夜间分队,黑白交错排班,黑白相加作业,还白于路、还净于民、还靓于区。一队人马:精心挑选了6名成员进入机扫队夜间清洗分队,配齐1辆高压冲洗车、6辆降尘洒水车。兵分两路:将机扫队原有队员一分为二,一队白天扫道、一队夜间冲洗。三班轮换:黑白交错排班,人员上分为,早中夜三班,白天4小时一班,夜班白天补休。四线作业:作业范围涵盖了全区18条主干道、14条次干道、小街巷和社区。二是沿街箱桶脏变洁。以“实用、美观、经济、便民”为目标,全力打造“大果壳箱进街巷社区”试点,先期在“广外、南站、南浦、系马桩”等4个街道挑选了4条小街巷、4个社区进行试点。大果壳箱容积与老式垃圾桶相同,双箱双胆120l容量。使用垃圾桶装运垃圾时,不仅易脏污、难上车,更由于清理垃圾要倒在地上,再铲上车,造成二次污染,而大果壳箱的构造特点,使其具有了“容量大、外观美、易清理、无污染”的特点,作业时只需要抽出2个内胆,逐一上车清倒,不仅方便了垃圾装运、还方便了内胆日常的清洗。据各街道城管所反映,“大果壳箱进街巷社区”后,较好地破解了垃圾桶“脏、破、旧”问题。三是道路洁净不见泥。在“三精”上下功夫,让朝阳新城工程运输车不再“任性”、道路不再“泥黄”。完善制度,精细落实。xx区城管委编制了朝阳新城建筑余土管理办法,建立了朝阳新城建筑垃圾综合执法队,落实了24小时巡查执法制度、督查调度制度、信息报送制度、管理名单制度和严格问责制度,有效推动经济建设与市容管理协调发展;正规执法,精诚协同。针对xx区项目工地多、工程车辆多、偷倒现象多的实际,专门成立了建筑垃圾夜间综合执法队每天巡回督查,同时不定期联合公安、交警等部门开展联合执法行动,集中查处夜间偷倒、乱倒、违规作业等行为;构建平台,精心筹划。抢占智慧型城管这一至高点,利用网络平台,先期在朝阳新城构建了一个由20个移动探头,60个移动监控终端,10余台电脑监控终端的智慧型余土管理平台,确保了问题可以第一时间发现、第一时间处理。(二)新举措,增亮点。一是打造“环卫工人爱心驿站”试点。在 全市乃至全省率先打造了环卫工人爱心驿站,着力解决环卫工人饮水难、热饭难、落脚难问题。年初,爱心驿站建设计划启动伊始,我委借市总工会、市城管委领导 检查慰问的时机,多次专题汇报了环卫工人爱心驿站建设计划,由于该项工作立足关爱环卫工人,同时也是一项利民便民惠民的工程,很快得到各级领导的支持。按 照系统内部调剂、街道积极配合、商家自愿赞助三种不同层面的场地供应方式,该委对系统内公用环卫设施用房、街道提供的闲置房、商家赞助的店面进行了重新粉 刷、统一上牌、集中改造。据了解,首批计划建设的8个爱心驿站已投入使用。爱心驿站“麻雀虽小、五脏俱全”,站内均配套了桌椅、饮水机、落地扇、微波炉、冷暖空调等设施,可同时容纳4-6名环卫工人休息。投入使用后,中央、省、市媒体多次深度报道,市民群众频频点赞,环卫工人更是深受其惠,拍手叫好。二是打造“环卫设施清洁平台”试点。一是精细打造。环卫设施脏、乱,一直是人大代表反复呼吁,广大人民群众不断反映的问题。我委以广润门环卫设施清洗屋为样板,整合“人员、场地、经费”等资源,每2个街道共建共用1座平台,在全区增设5-6座清洗屋,配置齐全“高压水枪、水电工具箱、防水服”,接好“水电管网”,造价不超过8万元。二是规范管理。站点共同使用、定期开放、专人管理,各街道根据实际情况避开高峰、错时安排、轮流使用,同时指定1名熟悉水电业务的保洁员,负责站点管理,确保站点“干净整洁管网通”。三是靓化设施。秉承“先求自己净,点缀万人洁”的理念,按照既定网格责任划分,推行“内胆日清、外壳周洗”的维护办法,采用“刷、抹、喷、冲、擦”五步法清洗维护垃圾桶、果壳箱,以及环卫作业车辆等设施。三是打造“垃圾广告疏导治理”试点。今年来,以南站天佑路小区为样板,采取上下联动、疏堵结合、多管齐下的综合措施,形成了多渠道、多形式、多层次治理的工作格局,探索出“垃圾广告”治理的xx模式。“线状”专业清理。主次干道垃圾广告清理采取服务外包市场化运行模式,交由专业清理公司负责清理,2015年初至今,共清除垃圾广告400万余条;“块状”社区自治。设置“橱窗、墙体、楼道、网络、led屏”等“五种信息发布栏”,以疏导为主,开通渠道,让居民急用有处求,让服务业主发布信息通畅。据目前观察和反映,由于疏导得当,居民区内经年不消、顽固不化的垃圾广告“牛皮癣”神奇地消失了。“网状”区域监控。结合“智慧xx”建设,在社区安装相应数量探头,动态监测、动态管理,实现垃圾广告第一时间发现、第一时间纠处、第一时间清理。(三)新机制,日精细。一是严查。“以问题为导向”进行真督实查,采取“派发三联单、记管理台账、拍问题照片”等方法详细记录问题,杜绝推诿扯皮现象,同时限期整改、随机抽样、定期核查,实现设施问题“控增量、减存量”目标。二是记账。落实领导带班督查制,主要领导每天抽查、分管领导包片巡查、值班领导全天督查,当天值班及巡查情况记录管理台账,作为月考评分依据。三是细考。制定并下发了xx区市容环境卫生长效管理考核实施方案,将道路保洁、洒水作业、机械作业、垃圾广告清理等市容管理各个环节都纳入考核项目,同时量化标准、每月考核。四是重罚。根据考核成绩拨付经费。连续排名靠后,不仅扣发经费,还要追究单位负责人责任。同时设立10人应急分队,全天待命,接到通知,第一时间更换,根据情节严重扣罚当事单位2000至10000元不等(四)新成绩,上台阶。同比去年,今年我区在“市容保洁、机械作业、设施管护、垃圾广告治理”等各个环节均有明显提升,标志我区市容管理迈上新台阶。一是生活垃圾日产日清。17座垃圾中转站,每日5:30开站21:30关门,站房“保洁、消杀、四害”指数全面达标,全全年满负荷运作,站均日消纳垃圾48吨(去年40吨/站日);垃圾月清理量1.4万余吨;全年共清运垃圾17.4万吨,去年垃圾总量14.9万余吨,同比去年增长18%,垃圾转运急时,日产日清。二是机械作业遥遥领先。全年机械扫道和洒水降尘作业时间约4.8万工时,同比去年增加25%,高出青云谱60%;有效行程31万公里,同比去年增加75%,高出青云谱75%。其中,扫道作业有效时间约2.3万工时,行程约14万公里;洒水降尘作业有效作业时间约2.5万小时,行程约17万公里。三是专项考核排名保二争一。“垃圾广告、余土管理、三乱整治”等专项考核屡次排名先前。其中,垃圾广告专项治理考核2个月排名第一、1次季排名第一;渣余土整治专项考核3次月排名第一、3次月排名第二;三乱整治专项考核8次月第一、2次月第二,实现了我区城市管理保二争一总体目标。二、2016年工作打算展望2016,我委将倍加努力,既用大思维、大规划谋篇布局,又以问题为导向,关切民生民享民需,以全市、全区“百日会战”行动为契机,大力抓好市容管理的方方面面,进一步推进和深化“人性化、精细化、科学化、现代化”四化建设,使xx市容百尺竿头,更进一步,为实现xx华丽转身,贡献应有力量。(一)管理人性化。一是大力推广爱心驿站建设。进一步大力推广“爱心驿站”,争取更多的场地和更多的社会资源,参与到“关爱一线环卫工人”行动中来,以配置齐全“空调、水电、饭锅、桌椅”为标准,在全区范围内新增8-10座“环卫工人爱心驿站”。三是大力推行垃圾广告疏导整治。以便民利民惠民为宗旨,从群众身边的根治垃圾广告“顽疾”入手,排百姓日常忧,解群众身边难。以南站天佑路小区为样板,在全区范围推广垃圾广告疏堵结合治理,使垃圾广告治理xx模式深得民心、深入民心。(二)作业精细化。推 行“两扫两保、无缝交接、扫运结合、人机结合”作业模式,按照既定网格,抓好“四员”(保洁员、质检员、箱体清洗员、垃圾广告擦洗员)管理,落实“五定” 要求(定人、定岗、定责、定标、定奖罚),实现“六净五无”目标。(六净:路面净、边角净、沟眼净、树穴净、人行道净、花台周围净;五无:路面无堆积、无 果皮纸屑、无砖瓦土石、无污泥积水、无灰沙带)。(三)管理科学化。一是推广清洗平台。以广润门环卫设施清洗屋为样板,整合“人员、场地、经费”等资源,每2个街道共建共用1座平台,在全区增设5-6座清洗屋,确保路面垃圾桶、果壳箱等环卫设施随脏随洗,干净整洁。二是建设密闭车智能管理平台。根据市领导有关要求、市城管委领导统一规划,结合我区实际工作需要,投入60万元,构建gps指挥中心平台和渣土违法案件现场办理系统,同时聘请人员负责平台管理。三是垃圾站房行吊设备升级换代。鉴于垂直压缩设备作业风险过大,设备又严重老化,存在极大安全隐患,建议将12座垂直压缩设备,全部更换水平压缩设备,同时对7座现有水平压缩设备

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