![医院06年行政管理工作总结[范本]_第1页](http://file1.renrendoc.com/fileroot_temp2/2020-3/7/b2f00cb8-1e11-4e4c-a313-0f9cf6e2ed34/b2f00cb8-1e11-4e4c-a313-0f9cf6e2ed341.gif)
![医院06年行政管理工作总结[范本]_第2页](http://file1.renrendoc.com/fileroot_temp2/2020-3/7/b2f00cb8-1e11-4e4c-a313-0f9cf6e2ed34/b2f00cb8-1e11-4e4c-a313-0f9cf6e2ed342.gif)
![医院06年行政管理工作总结[范本]_第3页](http://file1.renrendoc.com/fileroot_temp2/2020-3/7/b2f00cb8-1e11-4e4c-a313-0f9cf6e2ed34/b2f00cb8-1e11-4e4c-a313-0f9cf6e2ed343.gif)
![医院06年行政管理工作总结[范本]_第4页](http://file1.renrendoc.com/fileroot_temp2/2020-3/7/b2f00cb8-1e11-4e4c-a313-0f9cf6e2ed34/b2f00cb8-1e11-4e4c-a313-0f9cf6e2ed344.gif)
![医院06年行政管理工作总结[范本]_第5页](http://file1.renrendoc.com/fileroot_temp2/2020-3/7/b2f00cb8-1e11-4e4c-a313-0f9cf6e2ed34/b2f00cb8-1e11-4e4c-a313-0f9cf6e2ed345.gif)
全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
医院06年行政管理工作总结 行政管理科在医院党支部的领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕“把医院经济搞上去”这个工作中心,同医院党支部保持高度一致,始终坚持服务临床,搞好后勤保障的原则,树立争先创优意识,服务意识,超前意识,自律意识。积极稳妥,而有条理的完成工作任务。 一、科室在医院党支部的正确领导及关心支持下,得到正常有序发展。 加强政治学习:认真组织科室人员学习“三个代表”重要思想,使科室人员树立正确的人生观、价值观。进一步加大管理力度,加强本科室工作人员的思想教育,同志之间相互信任,相互帮助,工作协调合作;使科室人员逐步认识到提高业务水平和工作效率、速度,转变思想观念,树立服务一线科室意识、服务病人意识、服务社会意识,搞好后勤保障工作,才能满足一线科室需求、病人需求、社会需求。 加强业务学习:每一周认真组织一次科室人员业务知识学习(交叉岗位学习),使部分后勤工作人员都能利用现代化结算工具电脑的资源共享性,一个系列的工作一次性完成,即节省了人力,又提高了工作效率。结合医院各项管理制度,完善制定科室考评制度,每季度末,并结合平时德、能、勤、绩四个方面,对科室人员进行考评,并详细记录,作为年末奖惩依据。 二、服务临床,搞好后勤保障 1、积极完成医院内部日常人事工资变动、保险、劳资、财务等工作。财务上接受了各级政府和上级财务部门的重点检查,结果认定:收支管理规范,未发现违法违纪情况。 2、按规定对各科室各项经济往来进行了会计核算,提出了 财务分析报告,为领导决策提供了参考。 3、清产核资工作是一项定期审核固定资产的工作,这次清产 核资工作正适合摸清我院固定资产和资产“家底”,以免国有资产的流失,全面清查各类财产和债务,甩掉医院的部分包袱(其中:固定资产万元、应收款71元),并核实人员状况、收入渠道、支出结构等情况进行自查,按规定没有清查出任何问题,为深化财务预算制度改革和加强我院财产监管工作奠定基础。 4、按年初计划按期定时到技术监督部门,检测医院各种仪器设备,保证各项设备符合国家计量标准。 5、检修医院的所有电路、上下水管道、暖气管道,和平时 各种仪器的一般修理工作,确保了水电暖正常运行;不论何时发现问题,及时修理更换,确保临床一线科室正常工作。 6、抓好车辆年初全面维护工作,和平时车辆的保养,确保 车辆运行安全、正点,也确保有警必出,接警后五分钟之内出车,收到了很好社会效益和经济效益,提高了西山医院的社会知名度,提高了医院的院前急救反应能力,保证了西山地区人民群众防病治病工作的顺利开展。 7、改善医院整体卫生环境,按照医院党支部的医院整体部 署,聘用三名临时工作人员,细化责任制,划分卫生区域,责任到人,给病人和工作人员一个气清水洁、干净整洁的就医环境和工作环境。 三、存在的问题 1、科室人员思想观念没有完全转变,还停留在以前,没有创新意识,逐步教育科室人员树立正确的人生观、价值观。 2、科室人员业务水平有限,不能适应现代管理模式,业务知识有待更新; 3、安排布置的多,检查落实的少,个别工作不到位,没有及时解决,使矛盾比较突出; 4、科室人员工作主动性和积极性差,只能在领导安排和督促下完成任务。 四、2016年的工作部署 1、做好医院后勤工作。 医院党支部坚持“以病人为中心”,开展了“医疗管理年”活动。根据医院整体统一安排,行政管理科协助行政副院长做好医院后勤工作,突出“抓改革,更观念,转职能,改作风,狠抓实干”为重点,稳步推进医院后勤改革。 2、解决洗衣房房屋和设备。 医院开始运行以后,所有病房用品和工作服都是新的,老的洗衣设备已经不行,经常坏、锈迹斑斑,需要更新洗衣机,改善工作环境。 3、抓好医院的卫生整洁,给病人一个安全、卫生、整洁的就医环境; 4、根据乌市医保、十二师医保、兵团医保的要求,促进科室人员业务水平的提高,搞好医保工作; 5、加强学习转变思想观念,使科室人员逐步认识到提高业务水平和工作效率、速度,转变思想观念,树立服务一线科室意识、服务病人意识、服务社会意识; 6、行政管理科按照医院党支部工作部署,搞好住院楼的改造工作和配套工作。 五、今后工作努力的方向 愿在今后的工作中,加强科室的业务学习和政治学习,提高科室人员的自身素质,牢固树立服务意识,努力提高业务水平和工作效率、速度,减少病人结算时间
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 批发商渠道成本效益分析报告
- 9.《燃烧》教学设计2023-2024学年五年级下册科学 青岛版
- 2023三年级语文下册 第三单元 综合性学习:中华传统节日配套说课稿 新人教版
- 2024年九年级数学下册 第32章 投影与视图32.2视图 1由几何体到三视图说课稿(新版)冀教版
- 中药质检员三级安全教育(公司级)考核试卷及答案
- 2025-2030最后一页印度电子元器件制造业供需现状分析及产业投资与发展规划研究
- 紫胶生产工成本控制考核试卷及答案
- 调度效率提升策略分析报告
- 1.3《乘法公式》第三课时《完全平方公式》说课稿-2024-2025学年北师大版(2024)七年级数学下册
- 五年级信息上册 第13课文件小管家说课稿 湘教版
- 船舶拆解资金管理办法
- 增值税发票培训知识课件
- 2025年对酒驾醉驾问题谈心谈话记录内容范文
- 【《以儿歌为载体的小班幼儿生活自理能力提升路径分析》11000字】
- 2025年《3~6岁儿童学习与发展指南》试题(+答案)
- 2025年秋招:中国银行笔试题库及答案
- 2025年汽车驾驶员(技师)考试试题及答案(含答案)
- 微生物-昆虫互作机制-洞察及研究
- 2025年浙江铁塔招聘笔试备考题库(带答案详解)
- 苯二氮卓药讲课件
- 班主任班级卫生管理培训
评论
0/150
提交评论