街道社会事务服务中心上半年总结[范本]

街道社会事务服务中心上半年总结今年来，街道社会事务服务中心紧紧围绕街道中心工作，按照区重点、共性工作目标管理考核细则的通知精神，集思广益，发挥能动性，积极主动开展各项工作。具体如下：一、上半年的工作民政工作1、深化村务公开民主管理。完善村务网上公开平台，“阳光村务”网上公开率达100%，村级资产图板公开率达100%。2、进一步加强社区化服务与管理。区域性、村级农村社区便民服务中心实现街道全覆盖。3、认真做好社区居民委员会换届选举工作，目前社区、社区居民委员会换届选举工作有序开展，6月22日06：0014：00时，居民投票选举。4、在街道居家养老服务中心全覆盖的基础上，充分利用永红安置房社区配套用房，新建3a级居家养老服务中心。5、社会救助和救灾工作稳步推进。实现医疗救助、困难群众临时救助即时即报。压赛村创建减灾示范村，街道避灾中心省统一标牌全区第一个更换完毕。6、深入推进残疾人共享小康工程。继续协助士康学校做好一级肢残儿陈姗姗“送教上门”工作。全力帮助街道残疾儿童入托、上学，组织嘉隆工业、广天赛克思等企业参加宁波市残疾人招聘会。7、深入开展慈善一日捐活动。今年来，一日捐募捐万元；村帮扶基金157万元；企业冠名基金30万元；向四川雅安灾区捐款万元。通过区红十字会向四川雅安灾区捐赠钱物计19万元。计生工作1、计生培训和宣传。开展流动人口计生宣传月、五二九等系列活动，开展打击“两非”舆论宣传。举办流动人口育龄妇女计生知识培训，流动人口专管员、计生干部政策法规等培训。2、计生调查和统计。开展流动人口动态监测工作，协助外地计生部门做好违法生育对象调查，对奖扶对象及双农独女户进行摸底。3、计生执法和检查。联合行政村、社区、派出所等单位开展执法行动，开展流动人口违法生育排查，对“两非”窝点进行排摸。与行政村、社区签订计生责任书，并结合年度考核实行一票否决制。劳动保障工作1、培训和就业。开展农村劳动力创业培训，开设养老护理、计算机等培训，其中，养老护理专业培训50人，高级育婴师培训86人，中级育婴师培训42人，中级保育员72人，中级配餐员27人；开展企业职业技能培训，开设一期一线员工职业化专业，培训200人，中级计算机专业，培训40人，举办春季招聘洽谈会，提供就业岗位800余个，应聘人员150余人。2、社保扩面和退休人员社会化管理。完成城乡居民养老保险参保29人，续保5482人；办理退休63人，社保卡申领134人。3、工资清欠和劳动争议调解。全面实施劳动保障监察两网化管理，开展无欠薪街道创建工作。与190家企业签订无欠薪承诺书，受理简易工伤8起，调处工伤2起；劳动争议调解10起；租赁企业工资报备150家，企业劳动保障书面审查378家，采集200家用人单位基本信息。公共卫生工作1、传染性疾病防控。为预防h7n9禽流感，我们深入村、社区、企业、学校、幼儿园发放宣传资料。同时，组织公共卫生联络员走访村养殖户，了解活禽养殖情况。开展健康教育系列活动。2、打击“非法”行医。协助区卫生监督所先后二次到畈里塘村、路林村，对非法行医场所进行查处。3、目标儿童排查。组织公共卫生联络员进行“流动儿童脊灰、麻疹疫苗查漏补种”排摸，并顺利通过区抽查考核，压赛村抽查通过率为100%。4、积极开展创建“宁波市卫生应急工作示范街道”活动。5、社区成立红十字会员小组。教育体育工作1、学前教育。压赛幼儿园、中心幼儿园建造工程进展顺利，压赛幼儿园11月1日开工，目前主体工程结顶正在进行内部装修，其它工作有序推进，计划9月1日开学。中心幼儿园地基完工，6月1日开始浇筑第一层，其它工作有序推进，计划XX年春季开学。2、义务教育。今年企业所有符合条件的一年级新生，全部办理了入学手续。3、社区教育。筹建“区终身学习网”，创建二所标准化市民学校。4、体育工作。协办全国登山比赛，筹备区全民运动会的各项赛事。流动人口服务管理工作1、积极开展融合组织创建工作。2、按照区外来务工人员积分落户暂行办法，引导外来务工人员申请积分落户。二、存在的问题及原因1、计生“两非”案件立案数2件。原因是去年刚打掉2个窝点，新的窝点暂时未出现。2、公共卫生成份血捐献。原因是捐献招募难。3、取缔2所无证幼儿园。目前街道辖区现有无证幼儿园四所，通过工作，虽然提交了停办承诺书，但具体停办时间不能确定。原因：一是公办园未造好，二是街道无执法能力。三、下半年的工作重点工作紧紧围绕街道中心工作，按照区重点、共性工作目标管理考核细则的通知要求，认真抓好各项考核指标的终端落实。具体内容如下：1、实施村干部联片、村民代表联户、村民议事、村务会商四项工作制度。筹建永红社区居民委员会，创建1个社区社会组织工作室，落实社区社会组织备案登记制度；新建永红3a级居家养老服务中心；进一步推进社会救助体系建设，推动残疾人小康工程、托养、就业创业、贫困残疾人子女上学补助等工作，启动扶残助残爱心街道创建相关工作。2、计划生育符合率达到96%以上，出生人口性别比达到考核要求，加强优质服务和流动人口信息管理服务，为居民提供优生优育、避孕节育、生殖健康、咨询随访等温馨服务。开展严厉打击“两非”行动，确保一方平安。3、完成就业创业服务、社保扩面工作任务，完成工资清欠工作目标。100人以上企事业建立劳动争议调解组织，小企业劳动合同签订率达90%以上，劳动争议调解结案率95%以上，成功率70%以上。4、扎实做好公共卫生的传染性疾病防控，打击非法行医。积极开展卫生应急示范街道创建，完成无偿献血指标任务。5、按生均元列支学前教育经费，辖区内公办幼儿园和普惠性民办幼儿园在园儿童数占总在园儿童数的70%，取缔无证幼儿园2家。配合社教委做好社区教育工作。组织单项体育比赛6次，参加区全民运动会，迎接省体育强镇复评。6、慈善善款募捐303万元，创慈善村2个。7、大力宣传外来务工积分落户政策，协助符合条件的外来务工人员申请落户。积极落实信息上报工作，完成录用信息考核指标。重点项目1、积极推动街道压赛幼儿园、中心幼儿园建设，扎实做好开学的前期准备工作，力争压赛幼儿园9月1日开学，中心幼儿园XX年春季开学。2、认真做好居民委员会成立的各项工作，抓好社区用房、3a级居家养老服务中心的装修和社工招聘的协调工作。探索湾头、朱家居民委员会组建和包家安置房合并社区的方法，创新“农转非”人员为主体的城市社区管理思路，不断加快城市