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09反贪总结范文 平阴县人民检察院反贪污贿赂局二九年工作总结xx年，我院反贪局在院党组和市院反贪局的正确领导下，深刻领会把握上级检察机关关于专项活动和各项反贪工作要求，统一思想抓落实、加大力度出亮点、强化证据保质量、狠抓管理促规范，圆满和超额完成了立案、起诉、判决和查办重点领域案件等各项反贪工作目标任务，得到领导积极评价和群众赞誉，树立了检察机关履行职责，为“三保”服务的良好形象。 一、xx年反贪工作基本情况立案8件12人，其中大案7件10人，占84；起诉17人，其中大案7件、要案（副处级）2人，xx年立案的12人均已起诉，起诉率达100；有罪判决12人，其中要案2人、判处5年以上10年以下实刑2人。 往年办理的案件均已作出有罪判决，无积案。 通过办案共为国家挽回经济损失百余万元。 二、主要特点和做法xx年反贪工作呈现出了办案工作重点突出、办案效率和案件质量高、社会效果好的工作特点（一）办案重点突出，典型案件多。 一是突出查办发生在征地补偿、地方道路建设等重点领域中的职务犯罪6人，占50；二是查处机关人员犯罪3件3人，既有乡镇党委委员，也有办事处主任和部门负责人。 其中副科级干部犯罪1人；三是查处单位和部门“一把手”犯罪5人，占42；四是查处破产国有企业案件4人。 五是查处党员犯罪10人，占92。 另外，对今年判决的周凤英受贿案，济南市纪委在警示教育专刊以利令智昏胆大妄为为题对其违纪违法事实进行剖析，教育全市党员干部遵纪守法。 查办上述案件，有力维护了群众利益和政府投资安全，并为全县反腐倡廉建设做出了积极贡献。 （二）查办窝案多，工作效率高。 从一件笼统的举报线索中，通过深挖细查，挖出了济南开元针织厂厂长杨宝义、书记孙某某等4人犯罪案件；通过对县纪委“双规”案件线索认真调查，立查了刘法勇等6人职务犯罪案件。 办理的二起案件共立查10名犯罪嫌疑人，占xx年立案总数的84，5月底即完成了年度立案目标任务，判决和起诉目标任务也分别于 8、10月份超额完成，达到了“半年定大局”的工作要求，从而赢得了反贪工作主动，。 （三）办理涉及民生案件多，社会效果好。 突出查办群众最关心、最直接、最现实利益的职务犯罪案件。 针织厂是一家破产国有企业，职工的养老金、医药费都不能如数按时发放和报销。 而以厂长为首的企业留守人员利用职权肆意受贿、贪污，严重侵害了弱势群众的利益。 我们依法全面进行初查，很快查明了厂长杨宝义利于卖地、卖设备的职务之便受贿15万元，又伙同书记和财务人员在发放该厂职工医药费、养老金过程中贪污7万余元的犯罪事实，结案后涉案款将通过相关部门发还企业，解决职工养老金和医药费，保障他们的现实利益，平息了职工情绪，维护了社会稳定。 工作中，把维护农民群众利益，作为开展专项活动的出发点和落脚点。 平阴镇城区办事处主任陈德军与该镇洪口村负责人共同贪污3万余元高速路补偿款，侵害了失地农民的现实利益。 我们在查明事实后，依法追究嫌疑人的刑事责任，追回了失地农民的“救命钱”。 地方道路建设资金是国家重点监管的专项投资，而平阴镇原武装部长刘法勇、镇水利站长安玉波与施工方及该镇洪口村的书记、主任和会计5人相互勾结，骗取政府管理的地方道路建设资金13万余元，危害了政府投资安全，依法将5名嫌疑人逮捕后，追缴了赃款，有效维护了政府投资资金安全。 （四）定性把握准，案件质量高。 杜绝办“凑数案”或质量不高的案件。 今年共起诉17人；有罪判决12人，其中刘长新、任保林2名副处级在内的4人私分国有资产案，填补了我院办理该性质案件没有做有罪判决的空白。 原店子乡民政所长甲吉华、县就业办副主任周凤英分别被判刑5年零6个月、被判刑6年。 起诉和实刑判决数分别是去年的1.7倍和2倍，案件质量有了显著提高。 为了全面完成xx年目标任务，我们做到加强领导，加大措施，增强干警线索捕捉能力，拓宽案件线索渠道和提升干警素质，具体做法是（一）加强组织领导，强化工作措施。 领导高度重视反贪工作，在人力物力等方面基本保障了办案工作需要。 在经费紧张的情况下，想法筹措资金，为反贪局配备了数码摄像机、照相机、打印机和扫描仪，为办理高质量案件提供了技术支持。 主管检察长靠上抓反贪工作，加强指挥调度，及时排除办案阻力和干扰，保证侦查工作顺利开展。 按照反贪工作绩效考核办法，对立案、起诉、判决等“五项办案指标”层层分解，落实到科长和承办人。 对大要案和实刑判决案件进行重点考核，院党组实行重点奖励，办案业绩与评先奖优结合，并作为提拔重用的重要依据之一。 干警变压力为办案动力，不断增强“以作为换地位”的紧迫感和自觉性。 （二）落实联系制度，注重线索分析拓宽办案视野。 积极落实与县纪委、监察局等单位的联系会议制度，加强案件线索交流，实现资源共享，形成办案工作合力。 如今年4月份，县纪委在对平阴镇刘法勇、洪口村支部书记郑善银“双规”期间，纪委及时与我们联系，通报工作进展情况，直至掌握被调查人确凿的经济问题，逐案移交给我们。 今年所立查的案件50线索是由县纪委移交。 为保证案件线索的成案率和案件质量，对线索实行“集体会诊制”，先由侦查科、局长、主管检察长各自评估，再进行集体评估。 对线索的可信性、可查性认真分析，反复推敲，筛选有“前途”的线索，再决定是否初查。 如初查济南开元针织厂案件线索时，经过“集体会诊制”认为，厂长杨宝义的贪污行为需要同财务人员共同作案才能完成。 随即逐个传唤相关人员，慑于法律威严，会计、出纳和书记如实供述了伙同杨宝义贪污的犯罪事实，立即对3人进行了补充立案侦查。 拓宽办案视野，学习借鉴经验。 8月份，孟局长带领副局长和科长前往临沂市的蒙阴、兰山、临沭和青岛市的胶南市检察院学习考察，就他们所办案件涉及的领域、获取线索途径和突破案件方法进行了交流学习，积极加以借鉴吸收，为拓展案源开阔了视野。 （三）加强协作配合，构建质量保障体系。 一是建立侦捕诉联动机制。 树立全院一盘棋的思想，按照“各负其责、全力配合、相互制约”的工作原则，在院领导的协调下，加强反贪与本院刑检部门的联系，对疑难复杂案件，在报捕和移诉前及时与侦监、公诉部门沟通，以他们的指导意见作为进一步收集和固定证据的重要依据。 对存在缺陷或瑕疵的案件，各自履行职能，全程协作，堵塞证据漏洞，封死证据缺口，有效提高了案件质量。 今年办理平阴镇和针织厂贪污、受贿窝案时，侦诉部门加强协作，按照公诉标准多角度核实固定证据，主管检察长和侦诉部门共同分析评估庭审可预见的情况，制定预案，使案件顺利开庭起诉。 二是建立与审判机关沟通联系制度。 加强对起诉到法院案件的跟踪监督，对重大或是疑难案件，主动与法院联系沟通和交换意见，按照庭审要求及时搜集固定证据，堵塞证据缺口，为案件顺利判决作好准备。 三是实行旁听机制。 侦查人员旁听法庭审理，总结案件侦查、证据运用等方面的得失，对于判决结果与起诉、侦查认定的事实、证据有差异但又不符合抗诉条件的案件，重点进行分析评议，查找存在的差距和不足，研究改进措施办法。 （四）增强能力和水平，提升队伍素质。 根据市院岗位练兵方案，制定我院反贪干警教育培训计划，就初查方案、笔录制作、安全防范等内容采取有效形式进行培训。 调整人员结构，将一名优秀公诉人调至反贪局工作，提高了把握案件质量能力；以司法考试为平台，提高干警的法学理论素养和法律业务水平。 9名反贪干警均参加了模拟司法考试，其中3名干警参加了全国统一司法考试，人达到及格分数线。 抓队伍管理，确保干警廉洁。 抓纪律条归学习，认真学习党规党纪、检察官法和“九条卡死”等纪律规定，使干警对条规知其理、明其意、践其行。 用反面事例教育干警，引导干警模范遵守检察官职业道德规范，正确行使手中权力，公正执法，文明办案，筑牢思想道德防线。 建立检查监督、案件评析、纪检监察“三位一体”的内部监督制约机制，加大对案件的督察工作。 回访了平阴镇、县经贸局等单位，深入了解反贪干警廉洁自律和文明执法办案情况。 同时，根据党风廉政建设考核标准和办法，对其责任量化、细化，纳入目标考核范围，作为干警年终考核的硬指标，在干警周围筑起了一道防火墙，反贪队伍连续保持零违纪。 三、存在的不足和年工作打算反贪工作虽然取得一定成绩，但也存在不足。 一是缺乏获取案件线索的有效手段；二是突破大要案的能力和办法不够，案件智力科技含量不高；三是干警的业务技能不高，在市院组织的岗位练兵活动中名次居后；四是实刑判决案件少，影响了年度考核成绩；五是平时对办案工作经验教训总结不够，缺乏理性分析和提升。 对上述问题我们要积极正视面对，研究制定整改措施，全面加以改进。 年在院党组和市院反贪局的正确领导下，我们要准确把握反贪工作要求，继续加大办案力度，紧紧围绕我院反贪工作目标和市院反贪工作绩效考核办法，努力完成各项办案任务和反贪工作。 （一）、把握上级要求，明确办案方向。 认真开展专项工作活动，努力立查一批涉及工程建设领域、侵害民生、商业贿赂、涉农案件等党委政府关心、群众关注的职务犯罪案件。 （二）、开展岗位技能练兵，提高干警业务能力。 对反贪干警教育培训实现“三个转变”逐步实现从学历教育为主向岗位培训为主；从应急性、临时性培训为主向系统化、规范化培训为主；从普及性培训为主向职业化、专业化培训为主转变。 二是坚持行之有效的培训计划，对侦查骨干进行年度培训。 三是坚持边办案，边总结经验教训的做法