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纪检部下学期规划 以下是招生考试网为大家整理的纪检部下学期规划，希望大家能够喜欢！更多资源请搜索工作计划频道与你分享！ 纪检部下学期规划篇一纪检部工作计划下学期 一系学生会纪检部工作计划 (20082009第二学年度) 在上学期，纪检部在上级老师和主席团的指导关心和广大学生的合作支持下，纪检部各项本职工作得以顺利开展。作为学生会的重要部门之一，纪检部致力于加强教学区的考勤、纪律、卫生和生活区的宿舍夜不归宿检查工作（和生活部 女生部），努力为广大同学提供一个稳定、和谐的学习和生活环境，共同营造良好系风班风。纪检部特拟定下学期的工作计划： 一承前起后，继续努力完成本职工作。 纪检部全体成员将继续本着公平、公正、公开的原则，做好各种检查工作，纪检部的主要工作是对同学们的检查，对出现的违纪现象和不良风气予以记录并将记录结果及时上报老师。 1早操考勤检查。我们部将检查结果及时汇报给老师。 2早自习考勤、卫生的检查，晚自习的教室考勤、纪律、卫生检查。对不合格班级及时上报。 3一周多次不定时的宿舍夜不归宿检查（和生活部 女生部）。并将检查结果及时上报到老师那里。 4对系里举办的一些活动、会议进行纪律检查和考勤。并将出勤情况即使上报老师。 5积极参与系组织的各项活动，努力做好学生会工作。 二增强内部沟通和了解，强化团队意识。 纪检部随着工作的的需要，人员各司其职，为了使工作顺利有序，继续要求各工作人员加强内部交流和沟通，相互团结、相互促进、共同提高。同时在每周结束之时，召开部门工作会议,相互交流,总结经验教训,提高工作效率。在每学期结束之前写一份工作心得，主要内容是对于纪检部工作的看法、意见和建议，以供后期借鉴和矫正。 三配合兄弟部门的工作，做好老师的得力助手。 纪检部在系部指导下做好自己分内工作的同时，将加强与学生会其它部门的沟通与合作，如在各类大型活动中联合组织，共同携手一道为创造学校良好的教学秩序和氛围努力，为同学们服务，为评估做贡献 四作好与各个班级班长、考班及同学的沟通工作。即使了解班级、部内情况。 五做好工作总结。 做好每天、每周、每月的汇总工作。 一系学生会纪检部 2008/12/28 纪检部下学期规划篇二纪检部下学期工作计划 到 桂林电子科技大学信息科技学院团委 纪检部 11/12年下半学期 工作计划书 （2012年2月2012年7月） 纪检部全体成员将本着公平、公正、公开的原则，切实做好面对全院学生干部、团干、团员日常规范的监察工作，做好各种检查记录，纪检部的主要工作是对各学生组织干部早、晚自习到勤率、违规违纪现象的检查及对全院同学们的监督，对出现的违纪现象和不良风气予以记录和初步处理并及时上报院团委、学工部进行深度处理。我部门将树立精干的良好形象，以全心全意为同学服务为口号，充分发挥学生“自我管理、自我教育、自我服务” 的宗旨。维护好学院的“校风、校纪”,同时配合各系以及学校其他各个部门做好各项工作。使我校学风和生活环境有更进一步的提高，我部特将下学期的工作计划整合如下： 一、 严格规范，努力完成本职工作 二、 对部门助理进行业务、人际关系、办法解决能力培养 三、 完善部门规章制度 四、 对各系、各学生组织宣传、沟通工作 五、 做好部门的创新与针对性 六、 增强内部沟通和了解，强化团队意识 七、 配合学院和兄弟部门的工作 八、 培养委员接班人，使纪检部保持新的活力 作为院团委的重要部门之一，纪检部将承前启后，致力于加强纪律、学风和日常生活中的纪律和自我规范管理工作，努力为广大同学提供一个稳定、安然的学习和生活环境，为学院管理和正常运行提供应有保障。整个经过上个学期一段时间的工作，进行了磨合和确定了工作方向，以下几点为细则： 一、 严格规范，努力完成本职工作 院团委纪检部的职能就是协调广大同学，针对各级团员与学生干部的学习和生活，监督校风校纪的执行情况，定期进行违章违纪现象的检查。在院老师的指导下，落实责任，公平公正，全力为广大同学创造良好的学习和生活环境，同时也为各大型活动提供后勤服务。 1、定时检查早、晚自习出勤情况，每周总结记录，对无故缺席人员上报并公示。 2、不定期了解上课旷课情况。从班委处了解，对虚报情况的班委查处并上报，对旷课人员依情节严重性处理。 3、对院举办的各种学生活动、面向全院学生性的大型会议进行纪律检查和监督。活动期间间注意整顿纪律，对扰乱秩序的给予警告，并登记上报。 4、不定期深入同学中间进行日常纪律及行为的抽查。 5、不定期召开各系纪检交流会议，了解各系的纪检工作情况并给予相应的指导。 6、不定期对院团委学生会各部门进行抽查工作，有违纪行为的向副书记、秘书长报告。 7、每周开一次部内例会进行总结汇报。 二、对部门助理进行业务、人际关系、办法解决能力培养 想做事，先做人，好的人际关系能够给一件事情带来最大效益，纪检工作往往得不到大家青睐的原因就是不得人心，得不到多余的支持。好的工作态度加上好的人家关系再加上能够自我解决问题的办法，便能事半功倍。 1、假期给助理布置作业，汇报总结上一段时期内的成果。 2、每次或者每一个周期内总结一次任务工作经验。 3、每季度结束前做一次对部门工作反馈调查，由助理联系各系有关部门。 4、通过部门内部培训课掌握相关业务知识。 5、对各种违纪情况由助理先做好记录并及时初步处理，在能掌握事态发展的情况下，给予助理最大的自我寻求解决办法的空间。 6、在监督各系学生干部操行时，每名助理负责人一个系，单独联系相关责任人 7、要求积极参学院组织的各项活动，努力做好团委学生会工作。 三、完善部门规章制度 纪检部是规范服装系学生日常行为的常规部门，但一直以来，纪检部都没有一份内部的行为规范来约束和提醒纪检部的委员。细节决定成败，希望通过部门全体成员的商讨与研究而制定出来的部门规章制度，能够使我们的委员们能够展现出一种团结 积极向上的精神面貌。 纪检部规章制度 见“附录” 四、对各系、各学生组织宣传、沟通工作 其实这也是纪检部一直以来存在的问题！纪检部的主要工作是负责规范同学们的日常行为，从加入纪检部至今，我发现绝大部分同学对我们的工作是支持和理解的，但仍存在着一部分的同学不愿配合我们的工作，因此我们需要更多的宣传与沟通。 1、为达到理想的宣传效果，由纪检部开一个邮箱，广泛收集同学，老师们的对我们纪检工作的意见和建议。 2、也要加强各部门之间的沟通，与各学生组织多开展联谊活动。 3、在学院范围内可做一次关于纪检建议的调查问卷，我们是为他们服务的，他们对我们的看法直接关系到我们今后工作的进行。 4、及时了解同学们的意见和建议，通过邮箱建立与同学沟通的桥梁，对合理的意见主动接纳，对不良情况的反映要及时进行调查和处理。 5、提倡“积极，主动与自主”，积极学习，主动学习，自主学习。增强学院学习氛围。 6、定期进行汇报，向广大同学公开，以便大家核对，增加工作的透明度。 7、在开学初做好与各班班长交流，向各班进行宣传，了解各班级的具体需求，做到切实为学生服务。 五、做好部门的创新与针对性 纪检部门对于纪律安排的公平和合理性的价值突出，责任相对较大。因此加强组织管理，落实责任，具备高效性、针对性和协调性非常重要。 1、与保卫科内部人员的联系、能够及时的沟通与合作。 2、针对学生干部的监督性水平要提高，向班级、年级、系了解其为人 3、增强全院所以学生团员的整体素质，对出现要违反纪律或出现苗头的团员团干及时谈话、防微杜渐。 4、对上报院团委，交了推优入党意见书的入党积极分子进行调查，有纪律问题或者在投票时有不正当得票行为的应及时上报院团委。 5、严格做好对校纪检小组内部管理制度的宣传和实施工作，开展批评与自我批评工作，做到有规必依,违规必惩。 6、及时了解和发现学生干部及班干部的情况，对脱离大众、工作消极的、做事不踏实，没有做好本职工作的对其做思想工作，对极个别极不称职的学生干部进行建议辞退。 7、受邀请参加各班班委的换界选举及评优会议。维持公平，公正的竞争环境，选举结束后对有异议的及时上报。有不正当拉票行为的向该系反映，做出相关处理决定。 8、对经过第一次面试、笔试者竞聘第六届学生会委员职务助理的操行、纪律记录进行核查，不合格者上报有关部门。 六、增强内部沟通和了解，强化团队意识 随时随地切实地了解各位助理的心理状况，及时根据情况而做出调整。一个团结的部门需要相互之间的关心和理解，因此，沟通是尤为重要的一项工作内容。为了使部门很好的运行，不仅仅是让委员与各助理正常的执勤，更重要的是让助理了解到这 样做的意义与原因，让助理能带着自己的思想和经验去执勤，沟通的意义重大，其形式也可以多种多样 1、定时召开部门会议，总结与对助理的指导工作。 2、举办小型的部门活动，让大家在玩乐中沟通交流思想，增进感情。 3、助理可以随时提出工作上的困难和问题,由委员帮助并找出解决方案。 4、在每学期结束之前写一份工作心得，主要内容是对于纪检部工作的看法、意见和建议，以供后期借鉴和矫正。 5、与别学生组织或者别部门进行联谊，交流不同工作带来的不同的工作方式、方法和经验。 七、配合学院和兄弟部门的工作 信科院的工作是一个大的整体，纪检部在学院指导下做好自己分内工作的同时，将配合协助各有需要协助的组织或者部门，如在各类大型活动中联合组织、行动，共同携手一道为创造学校良好的教学秩序和氛围努力，为老师减压，为同学们服务。 1、在相关部门人手不足的情况下可做会议考勤与纪律维持，认真做好考勤工作，本着实事求是的原则，做好与会人员的记录及违纪情况登记，认真贯彻执行。 2、抽查组织好课堂考勤。 3、协助老师做好课堂考勤工作。 4、协助保卫部门保证大型活动的秩序。 5、下学期协助学风建设部做好“学风建设月”等一系列活动。 6、加强与各系分团委学生会、院学生会其它部门的沟通与合作。 八、培养委员接班人，使纪检部保持新的活力 纪检部作为院团委的一个部门，人才应加速储备，积极培养，在任务中成长，经过一段时间的培养，使得助理在递补时能够承上启下，胜任有余，能够马上投入。并积极工作，做好老师的得力助手，且可以很好的迎接下一届的工作。 1、挑选出工作能力强，认真负责的人员进行指导。 2、有大型活动时，跟着委员一起做相同的事。 3、要求熟悉整个团委学生会的运作模式 4、除了本部门的业务应该无条件熟练以外，还应该选择至少一项其他部门业务进行学习贯彻。 5、选择两到三人，悉心培养，只要是院级活动，有时间的必须抽调出来跟着行动部门一起做事，熟悉活动规划。 6、熟悉主席团成员与各部门委员，不懂时，虚心讨教。 7、对选定的业务骨干进行深入培养，除了可以在本部门递补之外，有相当水平条件的也可以推荐到其他部门或者学生组织进行竞选。 8、至少选定一名思想素质高，协调能力强的助理培养，能够在递补时完全胜任本部门负责人。 以上是我们部门的工作计划，我们将严格执行，努力将纪检部带领成一支公正原则、团结友爱、奋斗进取、积极向上的队伍！ 纪检部下学期规划篇三纪检部第二学期工作计划 纪检部第二学期工作计划 时光飞逝，新学期伊始，连云港师专计算机系纪检部又迎来一个新的开始。在上学期，纪检部在各位老师和所有同学的支持下，顺利的完成了所有工作。新学期我们纪检部将承前启后，致力于加强全系纪律工作，努力为同学们提供一个稳定、良好的学习环境。 总的来说，纪检部本学期的工作将通过“加强监督、反馈管理”达到“工作更加出色优秀，内部更加团结和谐”的目标，我们将从日常工作和部门建设两方面进行努力： 一、日常工作： 考勤工作是我们纪检部存在的基本意义。由于从上学期开始系领导的要求，我们将相应地加大检查力度，在面临系里活动时间紧张和干事自身的课程压力加大等情况下的本学期，我们将继续不遗余力为搞好全系纪律建设做贡献。通过上学期的实践经验，日常工作方面我们将保留对纪律建设起到积极作用的内容，主要包括： （一）早晚自习考勤 （二）考勤情况汇总及公布 （三）每位干事跟进监督各班级，加强部门与班级的沟通 （四）协助系里其他部门、班级的一些活动和工作 另外，针对上学期的一些活动中经常出现不少同学“混水摸鱼”借工作之名逃课的现象，这个学期我们会制定相对有效的考勤制度来遏制这种现象的发生。 二、部门建设： （一）、加强对部门干事能力的培养 总结上学期我们工作不足之处的经验，我们部将提高对每位干事的工作要求，严格监督，绝不姑息放任工作上多次出现的错误，力求做到“把自己该做的工作做得最优秀”和干事的综合能力的进一步提高的目标。充分激发干事们力争上游的进取精神，鼓励干事积极参加学校及系部举行的大型活动并争取在其中担任重 要职位，充分锻炼各方面能力、积累更多的经验。争取比上个学期有所突破，有力地树立起纪检部活跃、有竞争力的新形象。 （二）、切实加强部内成员的交流沟通，增强部门凝聚力 提高例会效率，继续沿袭上学期的例会中记录重要会议内容的习惯，活跃纪检部内部气氛。同时，我们纪检部会按照系里的要求举办一些有意义的活动，增强同学间交流，营造和谐团结氛围，从而达到切实增强部门凝聚力的目标。 （三）、优化方式，提高工作效率 改变以往工作依靠惯例和要求过度模糊的工作方式，我们将对工作程序中涉及到的细节进行硬性规定，避免再次出现工作混乱情况，更加出色有效率完成各项的工作任务。譬如对学生请假严格规定假条的有效期限；各项交接工作的具体时间等等。 （四）、严明制度、整顿内部秩序 本学期的内部秩序决不能放松，根据实际情况，对干事给予奖惩。同时，严格要求干事严于律己，做到对事不对人的工作作风。 （五）、增强与其他部门的合作交流 本学期我们纪检部会更加增强与其他部门在工作上的合作交流，更好的促进我们纪检部的发展。 新的学期，新的开始，纪检部将在新学期继续以满腔的热情，扬长避短，努力工作，努力为同学们营造出一个更好的学习环境！ 纪检部下学期规划篇四纪检部下学期计划 纪检部工作计划 （2009-2010下学年度） 时光消逝，新学期伊始，法学院纪检部又迎来一个新的开始。在上学年，纪检部在上级的关心和广大学生的合作支持下，顺利的完成了本职工作，取得了广大师生的一致赞同。本年度开始，纪检部将在各位老师的指导和新一届学生会领导班子的组织领导下开始新的工作。作为学生会的重要部门之一，纪检部将承前启后，致力于加强纪律、学风和日常生活管理工作，努力为广大同学提供一个稳定、安然的学习和生活环境，为学院管理和正常运行提供应有保障。 本年度，我校将迎来评估工作，响应“人人能为评估做贡献，人人应为评估做贡献”的号召，本着为广大同学服务的宗旨，纪检部特拟定以下工作计划： 一、招才纳贤，补充纪检部后备力量。 与以往不同的是纪检部在新学期兼顾课堂考勤工作，因此为了有更充足的力量来完成纪检部各项工作，纪检部将以公开招聘的的形式选拔一批学习优良、拥有较强工作能力和服务意识的新生，以补充纪检部的力量。并在初期有意识的组织对新生进行培养，让他们尽快熟悉工作，转变角色，融入到纪检部团队之中。 二、严格规范，努力完成本职工作。 与以往不同，纪检部在往年负责综合测评、大型活动考勤的基础上又兼顾课堂考勤工作。学习是学生的天职，综合测评是体现学生综合素质的有效手段，各类大型活动的组织是培养学生综合素质、陶冶