全文预览已结束
下载本文档
版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领
文档简介
新进厂大学生岗前培训计划为帮助本次分配到我厂的大学生尽快适应岗位，我厂将对这批学员进行理论和实践培训，计划及要求如下：1、各车间分配的大学生学员（共34人）暂时不安排到班组，采取上午集中培训，下午现场实习的形式，开展为期一个月的培训。2、培训计划安排：日期培训主题负责人备注7.298.02学员自己在现场了解相关知识各车间主任8.04钢的基础知识、钢中常见的化学元素、钢种牌号划分。戈强旺8.058.081、转炉炼钢原理论知识。2、常用原辅材料、合金辨识及作用。3、转炉五大工艺制度。4、转炉安全、生产操作基础知识及注意事项。许宝莹刘洪亚8.09 上午考试8.118.141、炉外精炼的任务与精炼的原理。2、精炼工艺及质量控制要点。3、精炼安全、生产操作基础知识及注意事项。陈俊川熊梯报8.16上午考试8.15、8.18、8.191、连铸的基本原理。2、连铸工艺及质量控制要点。3、连铸安全、生产操作基础知识及注意事项。高书成李旭友8.20上午考试8.218.231、测温系统、料仓称重系统、连铸液位自动控制系统、电磁搅拌系统的原理及常见故障。2、转炉上料系统、炉体倾动系统、氧枪系统介绍及常见故障。3、精炼设备介绍及常见故障。4、连铸设备介绍及常见故障。张炳友孙伟林朱春军8.25上午考试8.2627炼钢产品质量控制要点及目前存在的问题。蒋栋初8.2829炼钢常用耐材基础知识与钢包、中包砌筑。王成8.30成果展示学员按转炉、精炼、连铸、设备五个小组汇报学习成果。3、培训要求3.1 培训负责人根据培训主题提前组织培训材料，因本次参培学员非淮安籍的较多，为保证培训效果，要求培训材料全部制作成PPT。车间如果有增加内容的，也可以自行增加讲课内容。理论培训务求贴近实际，课件制作要求图文结合，多增加现场拍摄的图片，以增加学员的感性认识。3.2各位负责人请严格按时授课，如有特殊情况无法按时上课的请提前通知综合办，凡备注中有考试的，则由主讲人出试卷进行考试（A4纸一面）。3.3 学员培训期间严格遵守常白班作息时间，遵守劳动纪律，严格遵守综合管理制度中关于培训纪律的要求。培训每天上午8:00开始。每天下午到生产现场开展实践培训，由车间自行组织。3.4学员按岗位划分为转炉、精炼、连铸、设备四个小组，每组由一名学员任组长，负责各小组人员的日常管理。3.5 各小组在8月23日后即着手根据自身的学习所得准备汇报材料，8月28日前提交PPT。4、培训效果评价8月30日由各小组分别汇报学习成果。炼钢厂根据培训效果和日常考试成绩评选优秀学
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
评论
0/150
提交评论