营盘小学春季学期学校工作计划.doc

营盘乡营盘小学2014年春季学期学校工作计划2014年是全面深化改革的开局之年，教育也随之迎来改革发展的大好机遇，学校办学条件将得到进一步改善。为了在新的一年能贯彻落实好国家的方针政策，执行好上级的有关文件精神，继续坚持“基础+习惯+特长”的育人模式和“民主+制度+精细”的管理模式，围绕“安全保质量、管理出效益、特色求发展”的工作总思路和“转作风、提质量、强服务、促发展”的工作总要求，扎实开展本学期各项工作，进一步提高办学效益，特拟定本工作计划。一、组织机构及工作分工1、校行政领导组长：李孔虎（校长）成员：尹丽情（办公室主任） 张维（教务主任） 李昌福（政教主任） 孔三合（总务主任） 鲍光丽（少先队辅导员） 2、校务委员会组长：李孔虎成员：尹丽情 张维 李昌福 孔三合 鲍光丽 严尔快 张汪洋 熊文英 何荣芹 3、工作分工李孔虎负责学校全盘工作，具体抓9+3工作，“四园联创”工作。尹丽情负责办公室日常事务管理工作，资料建设工作。张维负责教务工作，校本教研工作，学籍管理工作，现教工作。李昌福负责学校政教工作，安全工作。孔三合负责总务工作，食堂管理工作，图书管理工作。鲍光丽负责少先队工作，体卫艺工作。严尔快负责出纳工作。张汪洋负责会计工作。熊文英负责实验管理工作。二、工作目标1、 进一步建立健全管理制度，在制度的深化改革创新上有所突破，坚持用制度管人管事管权，依法治校。2、 树立安全工作警钟长鸣的意识，落实安全责任制，扎实搞好安全教育，注重隐患排查，从细处着手，关注生命，确保一学期不出现任何安全责任事故。3、 坚持德育为首，立德树人，全面深化社会主义核心价值观教育和学校文化内涵办学思想教育。重视学生日常习惯的养成教育，创造性地开展好“文明校园”创建工作。营造好“双有双宽，即有礼有序、宽容宽松”的校风和“双好双善，即好奇好问、善学善思”的学风。4、 创新教研模式，切实有效搞好课题申报研究工作，争取申报市级课题1-2个，通过课题研究促教师专业成长，提高教育教学水平。5、 搞好教师队伍建设工作，加强师德师风建设，注重教师培训工作，力争达到外出培训10人次以上，促进教师有效掌握新理念、新知识、新技能、新方法。6、 加强课堂教学常规管理，切实提高课堂教学有效性，向课堂要质量，使学生成绩有明显提高。努力使语文总平均分在前学期56分的基础上提高到60分，数学总平均分在前学期57分的基础上提高到60分，争取有新的突破。7、 搞好体卫艺工作，注重学生特长培养训练，实施素质教育，促进学生全面发展。丰富校园文化生活，全力搞好六一节庆祝活动，为学生发展创造平台。 三、工作措施（1） 制度建设方面。全面搞好学校管理制度的“废、改、立”工作，集中集体智慧，对学校各项管理制度及方案认真清理，没有实际意义的坚决废掉，对工作有障碍的坚决改掉，没有制度可依的尽快建立。尤其要在教职工评优评模、绩效考核、奖励措施等方面得到进一步完善。让制度的激励性、约束力、严肃性来影响工作、规范行为，最大限度地发挥制度改革红利。（2） 安全工作方面。坚持安全常规教育不放松，安全隐患排查不放松，安全日常监管不放松。完善安全工作管理制度，强化责任落实，着力搞好“平安校园”创建工作，发动学生广泛参与安全管理，发挥学生集体的无穷监管力量。安全工作要把小事当大事来抓，要把无事当有事来对待，人人参与安全管理，编好安全防范这张网，兜好师生安全这个底。扎实搞好安全教育和日常隐患排查整改工作。分管领导坚持每双周一次有针对性的安全集体性教育和校园及周边隐患排查整治，做好相关工作记录；班主任要利用班会课开展好每双周一次的安全主题教育和特殊时段的针对性教育。教育内容要根据学生年龄特点选择适合学生的内容，内容形式要多样，语言要通俗易懂，各具特色，学生容易接受，努力把安全教育内化为学生的安全意识。要注重学生晨午检工作和日常安全监管，发挥好安全委员的作用，做到发现问题及时处理，削除隐患，确保安全。（3） 德育工作方面。坚持以人为本，德育为首的方针。特别要把“立德树人”贯穿教育教学常规工作的始终，创新形成有效的教育机制，以“文明校园”创建活动为抓手，以社会主义核心价值观为导向，从学生的点滴行为习惯规范起。每月开展一次德育主题教育活动，力求活动有实效。坚持德育教育人人有责的原则，“思想品德”科任教师必须充分认识德育的重要责任，精心组织上好每一堂课，开展好每一个活动。其它科任教师要牢固树立课堂渗透德育教学的意识，见缝插针、无中生有、小题大作地进行渗透德育和法制教育。班主任的主题教育班会，要认真对待，不搞形式、不搞应付，要动脑动手，充分准备，发动学生参与，把主题班会开成学生喜欢、全体受益的教育活动。（4） 校本教研工作方面。坚持“教研促教、教研提质”的思想。只有抓住教研这个途径不放，我们的教师专业成长才不会无路可走。积极打破常规，学习先进做法，探索教研模式。要根据教育教学实际，寻找问题，深入问题，变问题为课题，形成几个课题小组。积极申报市级课题，下大气力真抓、真做，力争完成年度研究目标，实现预期研究成果。要大力开展课堂互听互评活动，教务处统一安排教师上“汇报课”的日程。教师主动以互学互进的心态，主动参与选择性听课交流，每学期不少于10次，每次记录必须在当天由上课老师和教务主任签字方可。从课堂上互相找问题、找差距、找目标、找路径，以迫切的心情促使自身不断提高。（5） “十二五”继续教育工作方面。重点抓好教师培训工作。坚持外出培训和校本培训相结合，有目的地选派教师参加上级的各类培训，严格培训要求，实现培训提高的目的，实现培训服务教学、服务学生的目的，完成相关培训资料。对重要的培训，要组织搞好培训者回校后的二级培训，实现培训效益的最大化，共享培训所得。分管领导要认真如实搞好培训学时的认定登记工作，收集好学时证件及培训资料，并及时整理归档，搞好迎接上级检查的准备工作。（6） 教学常规管理方面要坚持以教学为中心，重视常规检查引导，注重课堂教学有效性，以有效的课堂保障教学质量的提高。教务处要组织人员定期不定期对各科课堂教学有效性、作业批改情况、教案备课情况进行全面检查，如实作好记录，纳入期末绩效考核。（7） 体卫艺工作方面。树立“健康第一”的意识，积极引导学生参与体育锻炼。认真搞好“一课两操”工作和“大课间活动”，以“四园联创”检查月评比为推手，促使学生认真参与，达到锻炼的目的。坚持环境卫生扫清日行动月评比。每天安排值日生包干负责，每天一小扫，每周一大扫，做到室内室外干净整洁有序，整天校园每个角落均无白色垃圾和其它杂物。强化卫生监管，各班发挥好卫生委员和值日生作用，课间午间坚持到本班责任区及教室内进行不间断监督看守，发现垃圾及时清除。分管领导要组织搞好每月不少于3次的检查，指导学生实事求是进行评分，努力抓好“卫生校园”创建工作。全力搞好一年一度的“六一节活动”，丰富学生校园文化生活。活动要做到早安排、早谋划、早准备、早部署，于4月中旬必须研究出台活动方案，引导学生搞好训练准备，保证活动有效果有意义。要结合学校实际条件创新活动方式和内容，把活动当成学校的一件大事来抓好，让学生满意。（8） 控辍保学工作方面要把“控辍保学”工作作为一项为民的实事来做，严控辍学率，努力做到辍学率为0。开学初要认真对学生到位情况进行摸底排查，核实好学生转入转出情况。若有辍学的，班主任和科任老师及时与家长联系，问明原因，上门劝返就读，落实“情感控辍、解难控辍”和控辍保学包保责任制。（9） 经费使用方面。坚持搞好经费使用决策公开、过程公开、结果公开的“三公开”原则，最大限度增加经费使用透明度和使用效益，为改善办学条件和学生服务。做好大宗物品集中采购工作，坚持3人及以上采购小组制度，坚持厉行节约、就急避缓、就重避轻原则，达到政府采购标准的必须通过政府采购程序进行。做好经费使用预算，保证必要的安全工作经费，不低于5%的教师培训经费，必要的教研活动经费和适当的绩效奖励经费。