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山西移动笔试面试总结集锦 第一环节笔试1行政能力测试关键是xx年和xx年国家公务员考试试题。 2专业30道题3性格测试题第二环节第一面1自我介绍（2分钟）给别人留一个深刻的印象介绍一个自己喜欢的网站姓名、学校、专业、实习经验（强调基础知识扎实）、性格、发表论文、爱好等。 （中英文都想一想）2词语解释及点评（移动沟通从心开始）解释需有急智（类似脑筋急转弯）点评要求说明别人的解释优点在哪儿不足在哪儿？娱乐明星、旅行3合作完成（25分钟）设计一个政府网站。 如何提高政府网站的点击率。 （合作精神，别指别人缺点）第三环节第二面1技术面试介绍自己在专业方面的优势。 介绍自己比较满意的项目。 2性格面试开朗、遇到挫折如何处理（注意陷阱）一面（进去每人一张草稿纸，用来做记录）第一步自我介绍，谁举手谁先来。 学校，专业，性格。 最能代表自己灵活性的一件事情第二步问题解决，谁举手谁先来。 如”公园乱扔垃圾“，”商家不开具发票“等问题，先举手站起来，然后考官才出题，要求给出解决方案第三步小组讨论，一起讨论，不许细化分工。 网站建设地图以及可能遇到的问题和解决方案一面结束，小组11人，淘汰3人二面8个人依次面试。 自由性问题居多。 诸如为什么选择山西移动，为什么不留在北京，做技术为什么应聘销售职位，复述一面第三步小组讨论情况，技术岗还会有技术相关问题，等等。 总结1.大家提前到面试地点，相互熟悉，放松心情，活跃气氛；2.放开答，不要停顿太久，别人自我介绍时别光听着，要注意做些相关记录，以免自己自我介绍时临时忘词；3.小组讨论注意团结大家，说的多不见得好；4.小组讨论一共20分钟，必须找一个专门看时间的人，我们小组就是因为协作较好，11个只淘汰3个。 隔壁组10个就淘汰了4到5个。 10月31日，中午12点50，北邮科技大厦四层第五会议室，群面。 三个面试官，12个面试者，一个小组，群面。 分三个环节，自我介绍，回答问题，团队讨论。 自我介绍，主要介绍自己，经历，实习经验，还有表现自己灵活性的一件事。 回答问题，12个问题，都是社会上的违规现象，如闯红灯等等，说自己的解决思路。 抢答，别人答过的就不能再答了。 团队合
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