XX电厂安全教育培训体验室设计方案最新版本.doc

XX电厂安全教育培训体验室设计方案最新版本 导读：安全教育培训体验室建设方案2015 年 5 月1 建设背景法规要求（1） 2014 年 12 月，新修订的中华人民共和国安全生产法正式实施， 补充完善了相关法律要求，提高了安全生产工作的地位、泉州市金融安全教育防范基地揭牌启用安全教育培训体验室建设方案2015 年 5 月1 建设背景法规要求（1） 2014 年 12 月，新修订的中华人民共和国安全生产法正式实施， 补充完善了相关法律要求，提高了安全生产工作的地位、强调了生产经营单位 的主体责任、强化了安全生产责任追究，并对安全生产培训提出了新的要求。（2） 国务院安委会关于进一步加强安全生产培训工作的决定（安委 201210 号）提出“培训不到位是重大安全隐患”，要求实现全员 100%安全 培训，并强调要全面提高安全培训质量，大力推广“手指口述”等安全确认 法，帮助员工通过心想、眼看、手指、口述，确保按规程作业。（3） 电力安全生产监督管理办法（发改委令第 21 号）规定，电力企 业应当开展电力安全生产培训宣传教育工作，负责以班组长、新工人、农民工 为重点的从业人员安全培训。（4） 2013 年 12 月，国家能源局发布电力安全培训监督管理办法（国 能安全2013475 号），要求电力企业应当建立安全培训管理制度，保障安全 培训投入，对从业人员进行与其所从事岗位相应的安全教育培训。（5） 电力行业安全培训工作实施方案（20132015 年）（办安全2013 37 号）要求扎实推进安全培训内容规范化、方式多样化、管理信息化、方法现 代化和监督日常化，努力实施全覆盖、多手段、高质量的安全培训。必要性（1） 绝大多数安全生产事件都是“三违”造成的，主要原因是员工安全 意识差、能力较低，因此公司需通过有效地安全培训提高从业人员安全素质。（2） 在具备了一定的安全知识条件下，如果仅仅将知识停留在理论阶段 而不能有效理解条款的内容，不能将理论知识转化为实践操作，在实际操作中仍 然有可能发生无意识的违章行为或在突发事件来临时，往往由于紧张而惊慌失 措。最新可编辑 word 文档可行性（1） 有研究表明，文字+图片+视频+实操演练并配以必要的考核，能对员 工的身心、记忆力、理解力、行动力产生最强的冲击力、最久远的记忆，从而起 到最好的培训效果。2 整体规划整个安全教育培训体验室包括安全培训区、安全教育区、安全体验区和实操 考核区。（1） 安全培训区主要用于安全理论知识学习和考试。 （2） 安全教育区设置相关的挂图、展板、电子屏，图文并茂，以提高员工安全意识。 （3） 安全体验区主要放置实物，让员工学习到安全知识后，看到实物以 巩固知识，在体验区可以体验相关的操作。 （4） 实操考核区主要考核个人防护用品使用、应急相关技能，通过考核 要求员工必须掌握现场实践技能，有效提高自我保护能力。 四大区域按照安全知识分为子区，各子区相当于独立的模块，并设置有考勤 设备，通过信息化可以安排员工学习或体验哪个模块，并记录。储物间 培训区荣誉 墙安 全 签 字 板实操考核台消防 、灭 火器 展区个人 防护 用品 展区应急 、急 救展区 法律法规宣传墙安全 制度 宣教墙企 业 安 全 文 化 墙电焊与气 焊作业区高处