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尽心尽力,做好教学副校长工作 小白山乡中心校 刘本英在领导岗位上,我是一名新兵。作为主管教学的副校长,我会尽心尽力地做好自己的本职工作,下面结合学校实际,谈一点粗浅认识。一、准确定位 当好助手校长在学校工作中统揽全局,对全面工作负责,是主角;业务校长作为副校长成员之一,分管教学工作,是配角。当好配角应树立三种意识:一是大局意识。学校工作是一盘棋,考虑问题、处理事情应从学校大局出发,做到“分工要当家,分工不分家,分工不乱抓”。二是核心意识。自觉维护校长的权威,做好校长的左膀右臂,俗话说:“互相补台,好戏连台;相互拆台,共同跨台”。校长的工作千头万绪,工作中难免有疏漏,对此,业务校长不能袖手旁观,而应主动去补台。三是参谋意识。由于我原来就在这个单位工作,对教师特点比较熟悉,应针对教师动态及时帮助校长调整思路,正确决策,确保全体教师保持积极向上的工作状态。二、和谐相处 搞好团结“团结产生力量,凝聚诞生希望”,班子团结事关学校发展大局。业务校长作为班子的重要成员,起到承上启下的重大作用,应带头搞好团结,协助校长协调好班子内部关系,积极营造和谐融恰的工作氛围,增强凝聚力。业务校长要模范遵守学校各项规章制度,知难而上,狠抓制度落实,提高班子的影响力。三、以身作则 率先垂范我校是一所农村小学,教师年龄都偏大,业务校长作为教师的排头兵,应时时处处起到模范带头作用。要求教师做到的,我要首先做到。在工作中,要坚守工作岗位,严守工作纪律;带头备课、上课、上示范课,撰写论文等等。在业务上,努力做到“自己讲课高质量,指导别人高水平。”此外,坚持 每天“转一转”,校园旮旮旯旯留下身影;“听一听”,稍有空闲就蹲班听课;“谈一谈”,经常与教师或学生交心; “想一想”,及时总结反思一阶段工作,找出不足;“学一学”,能坚持学一点理论文章,提高自己的领导艺术。以无声的行动代替有声的命令,潜移默化,逐步影响带动一批品德修养高,业务素质强的教师队伍。四、善于管理 追求质量“教学质量是生命线”。作为教学的管理者,业务校长应具备较高的教学管理能力,懂管理、会管理、严管理、善管理,向管理要质量,向管理要成绩。学校教育教学质量取决于任课教师的水平,作为业务校长,应着力打造一批高素质的教师队伍。首先,要培养任课教师的敬业精神,我们都有这样的感受:教师要想教出成绩,不怕没经验,怕不敬业。有些年轻教师,初登讲坛便成绩优异,而有些经验十足的教师却成绩不佳,除了些许客观原因外,主要原因应在于敬业态度有别。 其次,要重视培养和提高教师的业务能力。“要给学生一杯水,教师首先要有一桶水或长流水。”作为业务校长,要重视培养和提高教师的业务能力,积极为教师创造学习条件。如:外出听课学习,邀请名师讲课,组织“青年教师拜师”等,让教师接受前沿教学理念,学习掌握科学的教学方法;同时,要积极为教师搭建发展平台,如:鼓励教师参加各项教学活
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