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排长工作计划范文 排长工作计划排长作为兵头将尾，是最基层的干部，是最锻炼人的岗位。 在新的历史条件下，随着社会环境、兵员成分以及管兵思想观念的转变，对排长这个职务的要求也越来越高，如何才能立足本职，踢好军旅生涯的“前三脚”，下面我结合自身的感受和认识谈一谈如何当好一名排长。 必须起到模范带头作用俗话说“打铁还得自身硬”。 排长不但要向书本学,还要向身边人学,在实践中不断提高带兵本领。 要想使自己在士兵中有威信,必须严于律己,要求他人做到的,自己首先要做到。 经常性工作中敢向士兵说:“向我看齐!”管理工作中要由传统的“指导干”转为“带头干”,由传统的“给我上”转为“跟我上”;在工作、学习、生活和训练中,处处起模范带头作用,与士兵同吃、同住、同娱乐、同劳动、同工作,在士兵中树立威信,对他们起到激发和促进的作用。 要成为战士的良师益友战士入伍动机虽然多种多样，但大多数是积极向上、追求进步的。 作为排长，要想方设法为战士的成长成才铺路架桥，当好他们的良师益友；要发挥纽带作用。 排长在调解下级与上级关系中,要真正起到承上启下的纽带作用。 理解战士要设身处地,处理问题要将心比心,发现士兵有什么思想问题,要及时做好士兵的思想工作,帮助士兵克服困难,及时向上级反映士兵的情况。 在工作中要放下官架子,把自己充分地融入士兵中,要多找士兵谈心。 同时,还要时刻注意自己的言行。 尤其是对士兵要尊重,多了解他们,时刻掌握他们的思想动态,多发现他们的优点,充分发挥“四个知道,一个跟上”的作用,使自己的下级和上级的关系达到融洽。 要有父母心、兄长情，理解士兵的疾苦十八九岁的战士远离父母来到部队，难免会遇到这样或那样的困难和挫折。 此时，他们最渴望干部特别是自己的排长能像父母、兄长那样关心、爱护自己。 作为排长，应用真情去满足战士的这种心理需求。 新排长要关心体贴士兵,把士兵当作自己的亲兄弟,生活上照顾他们,训练中严格要求他们。 无论何时何地,对待战士都要有满腔的热情,融感情与道理为一体,只有在理解、信任的基础上开展工作,才能与战士产生共鸣。 在生活上应努力为连队营造出家的氛围,用真挚的情感陶冶战士的情操。 如每逢就餐时,要到各班饭桌转一转,看看战士们吃得香不香;就寝时要到各班走一走,看战士睡得暖不暖;战士有病时,做一次病号饭事情虽小,却传递着干部与战士的情感；及时掌握中队战士这些最真实的情况，及时向中队主官提出解决实际问题的合理建议，促进部队官兵始终保持团结一致、积极进取、昂扬向上的精神风貌。 要树立清廉的形象干部的形象直接关系到其在官兵心目中的位置。 刚从军校分配到部队的干部，只有公道正派、秉公办事，才能赢得兵心，受到尊重，得到支持。 例如在入党、考学、选配骨干、评功受奖等与战士利益密切相关的敏感问题上，要严格按照规定办；在处理违规违纪等棘手问题时，要以条令条例为依据，敢抓问题，敢“打板子”；在处理战士涉法问题时，要善于运用法律来维护战士的合法权益。 只要我们为官清廉，处事公道，自然会赢得战士的信任。 要强化领导的艺术“带兵是一门艺术”，排长在部队管理等各方面的经验都要有待进一步加强，强化自身组织指挥能力，有不明白的地方，及时请示领导；还要努力学习科学文化知识，切实提高自身政治素质、专业素质、管理素质和思想觉悟。 要树立“经常学，活到老，学到老，以事事为材料，处处为课堂，人人为老师”的为学观念。 多阅读一些有关军事、部队管理类的书籍，对工作都有极大的帮助。 排长的职责不仅仅传达命令，还要监督全队严守纪律，抓好平时的训练开展和抓好安全防事故工作，防止突发事件，同时要会做好学习与工作的结合、学习与创新的结合、学习与实践的结合。 作为基层的一名排长,有很多很多东西需要去学习、探索和创新，日常工作中，应始终保持昂扬进取的心态，积极主动、认真负责的对待工作，为部队长远建设作出自己应有的贡献。 如果能起到模范带头作用、纽带作用、兄长作用,那么他会成为战士的贴心人、领导的好助手、部队的好干部。 述职报告尊敬的领导和同志们回顾三个月以来的工作，我们总体感到“全排心顺气和，团结互助，营造了一种良好的学习、工作、和生活环境，全排学员既是营造氛围的奉献者，又是受益者，在这种良好的氛围中，各项工作有条不紊，各项建设取得了较大的提高。 我们深知成绩的取得得益于队领导的正确指导，得益于中队党支部的关心和帮助，更离不开广大学员的热心支持和理解。 但我们也清醒的认识到，骨干的工作还不深不细，招数不多，管理经验太少，学员的素质还有待于进一步提高。 下面，我就从以下几个方面把全排的工作向领导和同志们作以汇报 一、全排所做工作及取得的成绩。 、理顺工作思路、指明部队前进方向。 为了使工作干有目标，抓有依据，本着模拟中队“抓思想、强基础；抓制度、保稳定；抓养成、提素质；抓标准、上台阶”的工作思路；全排及时利用点名、集合的有利时机向学员进行理论灌输。 此外，各班还依据本班实际，制定出了班的工作思路和计划，根据实施情况来看，比较好的班是七班、着眼部队发展关键、依托骨干抓好建设。 俗话说火车跑的快，全靠车头带；一个集体发展的好坏，与骨干的作用发挥有着直接的联系。 对此，全排紧紧抓住骨干能力素质的培养和提高这个关键环节，充分发挥党员骨干的积极性、创造性，主要做了以下几点 1、树立党员就是一面旗帜，“三个出来”体现的较为明显。 党员的先锋模范意识强不强，作用发挥得好不好，是事关能否带领好群众开展工作，部队能否树立良好的风气的一件大事，因此，排里全体党员统一了思想认识，使党员在本班能够积极发挥自身作用，正是因为有我们的党员这种无私奉献的精神，才能够团结一致，不断进取，次外，还有一些突出的同志是模范带头好、表率作用强的朱学兵韩清涛同志；以我为主、默默无闻积极主动开展工作的李勇向艳华同志；顾全大局、积极为班里建设献计献策的赵岳平尹鑫同志；充分发挥特长、牺牲个人休息时间，为队里建设做贡献的周国辉、胡长炎同志。 2、健立健全评比制度，充分调动班长、骨干工作的积极性。 为了让骨干感受到他们肩上的重担，牢固树立居安思危的意识，调动他们的积极性和创造性，不断增强责任感和事业心，排及时向他们讲清了“在位一天，干好一天，积极工作，不负重托”的重要意义，并坚持平时工作定期讲评，重要工作随时讲评的方法。 3、积极组织班长骨干进行经验交流，相互弥补，共同提高。 为了切实解决个别骨干存在的“想管不会管，会管不常管”的现象，及时召开排务会进行经验交流，通过此项工作的开展，让每一名班长、副班长都学到了其他骨干身上好的方法和经验，形成了一个“你有问题我来帮，我有经验向你传”的良好局面。 、严格部队管理、积极部队正气。 严格才是对学员爱护，严格才能出战斗力，严格才能出成绩，要想管理好部队，光靠脑子想，嘴上说是绝对不可能的，必须使真功、用真劲，一步一个脚印的、踏踏实实的抓好抓细，对此，我排主要做了以下几个方面的工作 1、针对本排后勤人员较多，作风不够扎实，基础不够牢固的实际情况，及时在排务会上进行了动员，特别是七班针对排务会进行了“三步走”第一步开好思想动员会提出具体目标与要求；第二步采取集体交流和个别谈心相结合做到有所重点；第三步建立互帮互教“对子”及时搞好传帮带，通过“三步走”使广大学员深受教育和启发，培养了他们自我管理，自我约束的意识，自觉的纳入到了被管理的行列中去，有力的促进了部队作风的养成。 2、积极做好学员的思想工作，解疑释惑，化解矛盾。 由于个别骨干管理经验欠缺，学员对问题的认识程度不高，在工作当中，难免出现矛盾，能否顺利的化解这种矛盾事关班排能否健康的发展，对此，骨干能够积极的找班里的学员谈心，对他们感到不理解的问题及时的做了解释，讲明了规定，澄清了他们“都是学员，管那么多干嘛”的模糊认识。 在这一块做的比较好的是十班长朱四彬。 1、宣传工作方面。 二、存在的主要问题区队长总体统筹能力需要进一步加强，主要表现是在事务繁杂和重要任务面前，受领任务时决心坚决，在具体操作时不够深不够细，留有死角，有时造成了工作的被动。 骨干虽然能够尽职尽责，但在自身要求上还不够严格，还存在“想管不会管，会管不愿管”的现象，较真意识不强，对队里的安全规定还有落实不够严的现象。 党员的模范作用发挥的还不够深入，不够细致和不够突出。 在遇到一些大是大非的问题和需要党员挺身而出的时刻，个别党员有溜边现象。 区队人员的整体思想和素质有待于进一步提高，而且文化课学习的“两极分化”现象亟待解决。 年终总结如何当好一名排长排长作为兵头将尾，是最基层的干部，是最锻炼人的岗位。 在新的历史条件下，随着社会环境、兵员成分以及管兵思想观念的转变，对排长这个职务的要求也越来越高，如何才能立足本职，踢好军旅生涯的“前三脚”，下面我结合自身的感受和认识谈一谈如何当好一名排长。 必须起到模范带头作用俗话说“打铁还得自身硬”。 排长不但要向书本学,还要向身边人学,在实践中不断提高带兵本领。 要想使自己在士兵中有威信,必须严于律己,要求他人做到的,自己首先要做到。 经常性工作中敢向士兵说:“向我看齐!”管理工作中要由传统的“指导干”转为“带头干”,由传统的“给我上”转为“跟我上”;在工作、学习、生活和训练中,处处起模范带头作用,与士兵同吃、同住、同娱乐、同劳动、同工作,在士兵中树立威信,对他们起到激发和促进的作用。 要成为战士的良师益友战士入伍动机虽然多种多样，但大多数是积极向上、追求进步的。 作为排长，要想方设法为战士的成长成才铺路架桥，当好他们的良师益友；要发挥纽带作用。 排长在调解下级与上级关系中,要真正起到承上启下的纽带作用。 理解战士要设身处地,处理问题要将心比心,发现士兵有什么思想问题,要及时做好士兵的思想工作,帮助士兵克服困难,及时向上级反映士兵的情况。 在工作中要放下官架子,把自己充分地融入士兵中,要多找士兵谈心。 同时,还要时刻注意自己的言行。 尤其是对士兵要尊重,多了解他们,时刻掌握他们的思想动态,多发现他们的优点,充分发挥“四个知道,一个跟上”的作用,使自己的下级和上级的关系达到融洽。 要有父母心、兄长情，理解士兵的疾苦十八九岁的战士远离父母来到部队，难免会遇到这样或那样的困难和挫折。 此时，他们最渴望干部特别是自己的排长能像父母、兄长那样关心、爱护自己。 作为排长，应用真情去满足战士的这种心理需求。 新排长要关心体贴士兵,把士兵当作自己的亲兄弟,生活上照顾他们,训练中严格要求他们。 无论何时何地,对待战士都要有满腔的热情,融感情与道理为一体,只有在理解、信任的基础上开展工作,才能与战士产生共鸣。 在生活上应努力为连队营造出家的氛围,用真挚的情感陶冶战士的情操。 如每逢就餐时,要到各班饭桌转一转,看看战士们吃得香不香;就寝时要到各班走一走,看战士睡得暖不暖;战士有病时,做一次病号饭事情虽小,却传递着干部与战士的情感；及时掌握中队战士这些最真实的情况，及时向中队主官提出解决实际问题的合理建议，促进部队官兵始终保持团结一致、积极进取、昂扬向上的精神风貌。 要树立清廉的形象干部的形象直接关系到其在官兵心目中的位置。 刚从军校分配到部队的干部，只有公道正派、秉公办事，才能赢得兵心，受到尊重，得到支持。 例如在入党、考学、选配骨干、评功受奖等与战士利益密切相关的敏感问题上，要严格按照规定办；在处理违规违纪等棘手问题时，要以条令条例为依据，敢抓问题，敢“打板子”；在处理战士涉法问题时，要善于运用法律来维护战士的合法权益。 只要我们为官清廉，处事公道，自然会赢得战士的信任。 要强化领导的艺术“带兵是一门艺术”，排长在部队管理等各方面的经验都要有待进一步加强，强化自身组织指挥能力，有不明白的地方，及时请示领导；还要努力学习科学文化知识，切实提高自身政治素质、专业素质、管理素质和思想觉悟。 要树立“经常学，活到老，学到老，以事事为材料，处处为课堂，人人为老师”的为学观念。 多阅读一些有关军事、部队管理类的书籍，对工作都有极大的帮助。 排长的职责不仅仅传达命令，还要监督全队严守纪律，抓好平时的训练开展和抓好安全防事故工作，防止突发事件，同时要会做好学习与工作的结合、学习与创新的结合、学习与实践的结合。 作为基层的一名排长,有很多很多东西需要去学习、探索和创新，日常工作中，应始终保持昂扬进取的心态，积极主动、认真负责的对待工作，为部队长远建设作出自己应有的贡献。 如果能起到模范带头作用、纽带作用、兄长作用,那么他会成为战士的贴心人、领导的好助手、部队的好干部。 述职报告尊敬的领导，亲爱的战友我叫XXX，XXXX人，现任校务部教保大队示教中队排长，自xx年7月5日任职以来，我能够紧紧围绕在中队党支部周围开展各项工作，深刻领会上级的各项指示精神，较为出色地完成上级交给的各项任务。 工作认真负责，遵守纪律，作风严谨，为中队的战士起到了模范带头作用，得到上级领导和士兵的一致好评，在组织和领导的辛勤培养下，无论是工作经验还是部队管理等方面都得到了很大的提高，我相信在今后的工作中只要自己加倍努力、全力以赴，工作会越做越好，进步会越来越大，现将任职以来的主要的工作向上级领导做以下汇报 一、带队参加部局组织的装备技师培训班xx年8月10日接大队通知，让我带领中队唐雨新、刘浩然两名同志赴广西南宁参加部局组织的装备技师培训班，得到此消息自己既开心又略带忧愁，开心的是组织对我的信任，自己又可以多学一些器材装备的知识，忧愁的是刚毕业的我带两名战士去参加培训，觉得自己底气不足，怕带不好他们，自己作为带队干部对他们的路途以及培训期间一切工作都得负责，顿时觉得担子有点重。 但是通过自己的努力，两名同志的积极配合，在南宁培训的48天时间里，无发生任何违纪事件，保质保量的完成了此次培训任务，并且还和两名同志建立了深厚的情谊，在培训结业时，刘浩然同志因平时工作认真负责，学习成绩优异被评为“优秀毕业学员”。 三人还分别获得了国家承认的汽车修理工初级和中级资格证书。 二、注重政治理论的学习，提高了自身的思想修养作为中队排长，自身的思想修养和形象，直接影响战士的言行举止，提高自身思想修养和树立良好的带兵干部形象是我任职从来给自己的最低的目标。 所以自任职以来，我积极参加中队、大队组织的各种业务理论学习。 自己还认真学习了“十八大会议精神”和“十八届 一、 二、 三、四中全会”的所有内容，并撰写了心得体会。 尤其是在大队党委书记马传明教导员对十八届四次全会公报解读后，更是对此次会议的重要性有了进步一认识，使自己懂得了任何工作都必须依法办事才能高效率的完成任务，除此之外自己还根据学校“申专”情况撰写了深刻的心得体会。 为了提高自身的修养，在思想上多反省，行动上多慎思，工作中多斟酌，力求使自己的言行举止于上级要求相统一使自己在思想修养上得到升华。 三、“申专”工作中，弃假期，投工作，圆满完成了器材库的迎检工作学校迎来申专的大好机遇，我深知这是学校目前工作的重中之重，在十一假期里我全班在岗在位，带领着中队战士放弃假期休息，放弃中午午休，放弃晚上娱乐全身心地对器材库货架的组装、器材归类、卫生打扫以及器材的应知应会工作加班加点，全力以赴达到标准。 最后以优异的成绩得到了胡政委、李副校长等校领导的肯定和表扬。 四、在示范教学方面身先士卒，紧抓体能，科学施训，认真示范示范教学中队，主要以示范教学为目的。 在示范教学中我深刻认识到一切的示范项目都必须以严格的纪律和良好的身体条件素质为基础，只有严格的纪律才能出战斗力。 只有良好的身体素质才能完成示范教学任务，所以在日常的训练中我注重培养战士们的服从意识，严格队列纪律。 在两者的基础上再加强同志们的体能训练。 通过实践证明，这个方法是行之有效有效的，通过和训练部军事教研室教员的配合，圆满完成了本学期的示范教学任务，并得到了军事教研室教员的赞扬。 五、在工作中以身作则，扮演好“兵头将尾”的角色作为一名排长，就是发展好“兵头将尾”的桥梁作用。 工作中始终以高昂的精神状态带领全中队战士干好各项工作，无论是日常生活还是操课都跟班作业，今年正值学校“申专”的大好机遇，事情多、任务重，所以在完成上级领导交给任务的时候，只有坚持以小见大、从点滴入手、考虑问题细致、全面才能更好的完成各项任务。 在看到成绩的同时我也看到了自己存在的问题 一、工作中，抓细小的方面不全面，没有充分的发挥好班长骨干的作用，内务卫生标准不高； 二、管理中有漏洞，制度落实的不到位，管理不够细致，不够大胆； 三、由于平时工作的不细心，和战士谈心较少，对个别同志的家庭情况不熟悉，对他们生活上没有关心到位，使得战士觉得领导不重视自己，导致工作积极性不高。 问题是镜子，为此我决心在下步工作中狠抓经常性工作的落实，加强全面管理，以条令条例为依据，以部队的各项制度为准绳，狠抓中队的各项工作，克服今年自身工作中存在的不足，注重自己的理论学习，提高自身的理论修养和管理能力，在下一步工作中取得更出色的成绩。 以上是我任职以来的工作情况，请大家批评指正。 述职人XXX述职报告各位领导，同志们我是去年6月份担任排长的。 上任以来，在中队党支部的领导下，在全排战士的支持下，认真履行职责，开拓创新，与全排战士一道刻苦训练、努力工作，加强内部团结，活跃排内气氛，使排里全面建设迈上新的台阶。 一年来所做工作如下开展日常训练、加强部队管理、营造良好内部关系、组织好营区“大练兵”活动、保障科目电教片的拍摄和教案编写、落实营区改造的相关事宜，编写和完善内页资料、督促保障中心的运行、第二届军事大比武。 现将自己任职以来履行职责的情况汇报如下 一、教育和带领战士贯彻执行党的路线、方针、政策和国家的法律、法规；贯彻执行军队的条令条例及上级的精神、决议、指示；组织学习十八大精神、党的群众路线、落编教育；落实政治教育的各项内容和制度，讲好条令课、战备课，组织好学习和讨论；遵照中队领导安排抓好军事训练和管理工作；做好经常性思想工作；关心爱护战士，帮助骨干提高思想水平和带兵能力，正确处理热点、敏感问题；领导全排开展好文体活动、群众性争创先进和学习英雄模范活动、尊干爱兵活动。 二、任职以来所做的主要工作注重理论学习，筑牢战士思想基础。 年初以来，我针对部队调整转型和发展，新老战士在这个过渡期不适应、正规化认识低、工作思路不够清的问题，组织全排骨干认真学习党的路线、方针、政策以及各级会议精神，用上级会议精神、规章制度统一全排战士的思想。 围绕提高战士的思想觉悟，扎实有效地组织开展人生观、世界观、价值观、立足本职做奉献等思想，从根本上打牢战士的思想基础。 我坚持理论联系实际，带领战士把理论学习成果转化为自身素质，为促进排里全面建设提供原动力。 加强班长骨干队伍建设，不断提高他们的能力素质。 只有不断提高班长骨干的素质，才能使他们在排里全面建设中发挥重要作用。 为此，我组织班长骨干向连领导学、向书本学、向文件学、向战友学，平时经常向先进学，使班长骨干的素质得到了较大提高。 同时，坚持培养团结协作、勇于亮剑、敢战必胜三种作风，落实常谈心、常交心、常通气“三常”制度，统一班长骨干思想。 这些措施确保了班长骨干队伍建设的健康发展，使班长骨干在本职岗位上发挥了骨干作用。 积极遵照中队工作安排，搞好军事训练和管理工作。 在训练中我充分发扬军事民主，广泛深入地开展评比竞赛活动，把训练成绩与战士成长进步紧密挂钩，调动了他们的训练积极性，形成了军事素质过硬光荣、当训练尖子自豪的良好氛围。 今年，我们排在各季度军事考核中成绩优异，在第二届军事大比武