目标制定与行动计划 PPT.doc_第1页
目标制定与行动计划 PPT.doc_第2页
目标制定与行动计划 PPT.doc_第3页
目标制定与行动计划 PPT.doc_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

目标制定与行动计划 PPT 职业生涯规划决策与行动计划目录职业生涯决策的概念职业生涯决策风格职业生涯决策相关理论职业生涯决策方法制定目标和个人行动计划识别决策过程中的影响因素,提高问题解决技能作业 五、制定目标和个人行动计划0102目标制定行动计划01目标制定目标制定的意义目标制定的原则目标分解(剥洋葱) (1)目标制定的意义?白龙马和驴的故事?一个人只有当对自己的职业发展方向有清晰的概念时,他的生命才会有意义和方向感。 ?目标A我要努力学习英语,增加自己的词汇量,尽快提高自己的阅读理解能力,使自己的英语水平得到提高。 ?目标B我计划在这个学期,使自己的英语词汇量达到4000以上,完成课外短文阅读60篇,每两周做一份历年真题,掌握考试重点和应试技巧,在学期末通过大学英语四级考试。 目标比较1?目标A我要努力学习,扩大交往,尽快提高自己的职业素质和管理能力,争取将来换个好工作。 ?目标B我计划在三年内完成本校会计专业课程的学习,争取拿到会计上岗证或会计电算化证,和班上至少一半的同学建立良好的关系,毕业时找一份会计岗位的工作。 目标比较2原则说明目标必须是具体的(Specific)具体、明确,不要用含糊笼统的语言目标必须是可以衡量的(Measurable)可以量化的。 这样,才有一个可以衡量成功或者失败的标准目标必须是可以达到的(Achievable butchallenging)应在能力范围内,但也应有一定的难度目标必须和其他目标具有相关性(Relevant)长中短期目标是相关的,不是割裂的与现实生活是相关的,有价值的目标必须具有明确的截止期限(Time-based)长中短期目标的实现都有各自的期限时间表价值性可达到可测定明确的目标?一个月之内,减肥2公斤?一个星期,能够叫出班上所有同学的名字SMART原则的应用你怎样你怎样吃吃掉一头大象掉一头大象案例?凡内芮的故事?如果第五年,你要有一张唱片在市场上发行,?那么你的第四年一定是要跟一家唱片公司签上合约。 ?那么你的第三年一定是要有一个完整的作品,可以拿给很多很多的唱片公司听对丌对??那么你的第二年,一定要有很棒的作品开始录音了.?那么你的第一年,就一定要把你所有要准备录音的作品全部编曲,排练就位准备好。 ?那么你的第六个月,就是要把那些没有完成的作品修饰好,然后让你自己可以逐一筛选。 ?那么你的第一个月就是要把目前这几首曲子完工.?那么你的第一个礼拜就是要先列出一整个清单,排出哪些曲子需要修改,哪些需要完工。 ?好了,我们现在丌就已经知道你下个星期一要做什么了吗?终极目标终极目标(人生真谛)(人生真谛)总体目标总体目标(人生核心轴)(人生核心轴)长期目标长期目标(55-10年)年)中期目标中期目标(22-33年)年)近期目标近期目标(月、周、日、现在)(月、周、日、现在)目标分解(剥洋葱)02行动计划制定行动计划的步骤行动阶段的几个时期行动的目的根据个人需要和现实的不断变化,不断对行动计划进行评估和调整反思改进开始行动实际行动、做好记录、分析行动结果、利用一切资源和机会制定行动计划书计划、实施、检查、处理职业目标及其实现途径分析思考 (1)制定行动计划四步骤兴奋期疲劳期寂寞期收获期道锐思行动阶段模型每天只看目标不要总想障碍无意识不熟悉无意识熟悉有意识熟悉有意识不熟悉学习过程形成习惯形成习惯 (33)行动的主要目的就是形成习惯学而时习之“晨间三问静夜三思”21天养成一个习惯1-7天7-14天14-21天21-90天学如春之小草不见其长日有所增;不学如磨刀之石不见其损日有所亏。 课堂小结0102目标制定目标制定的意义、目标制定的原则、目标分

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论