污水处理公司创先争优实施方案.doc

仙污发20116号关于印发市污水处理公司开展为民服务创先争优活动实施方案的通知公司所属各部门：现将市污水处理公司开展为民服务创先争优活动实施方案印发给你们，请结合公司统一安排及各自实际情况认真贯彻执行。二一一年四月十五日市污水处理公司开展为民服务创先争优活动实施方案按照上级党组的工作部署与要求，为全面加强党组织和党员队伍建设，自2011年4月起在全公司范围内深入开展“创建先进基层党组织、争当优秀共产党员”活动。为确保此项活动扎实深入开展，取得良好成效，结合公司工作实际，特制定如下实施方案。一、为民服务创先争优活动指导思想和工作目标1、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以深入学习实践科学发展观为主题，认真贯彻落实中央、省委、市委相关精神，围绕公司中心工作任务，立足公司本职，深入开展创先争优活动，充分发挥党支部和党员推动发展、带动群众的重要作用，展现新面貌，促进公司各项工作更快更好地发展。2、工作目标按照“五个好”的标准创建先进基层党组织，即领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好。按照“五个模范”的标准争当优秀共产党员，即自觉学习的模范、执行政策的模范、服务群众的模范、爱岗敬业的模范、遵纪守法的模范。对照上述标准扎实开展各项工作，以严谨的思想政治工作带动全公司形成积极向上的良好氛围，力争做到党建工作与其它各项工作统筹兼顾，相得益彰，互相促进。二、为民服务创先争优活动方法步骤此次活动总体安排两年半时间，共分五个步骤进行。（一）广泛发动，全员参与（2011年4月上旬）党支部召开动员大会，传达上级指示精神，对此次活动进行安排布署，搞好宣传发动。制定活动实施方案。采用集中学习与自学相结合的方式，组织广大党员认真学习中央及省、市委相关文件，统一思想认识，积极投入到创先争优活动中。（二）找准问题，明确目标（2011年4月中旬至5月上旬）党支部重点解决党组织发挥作用不明显、党建工作与单位发展不同步等问题；党员要结合自身实际，查找存在的不足，找准工作目标和努力方向。（三）全面争创，扎实推进（2011年6月中旬至2012年6月底）在开展创先争优活动的基础上，开展“四争四有”活动：1、党员教育争先进。创新教育载体，构建培训体系，每年开展一次党员干部全员培训。党支部组织开展“要求入党为什么、入党以后干什么、创先争优学什么”大讨论活动。2011年“七一”前，组织党员撰写党性分析材料，并组织群众对党员进行评议。2、岗位奉献争先锋。从我公司各工作岗位的特点出发，组织党员开展业务练兵、劳动竞赛等活动，努力提高工作水平。3、亮牌示范争标兵。党员统一佩戴党徽，推行党员示范岗、党员责任区挂牌管理等活动，充分树立党员形象。4、服务群众争模范。结合公司实际，开展“党员活动日”、“党员暑期模范岗”等系列活动，发挥党员的先锋模范作用，做好群众表率。5、结对共建有抓手。党支部开展送温暖、共帮扶活动，帮助群众、党员解决一些实际问题。6、组织创新有活力。完善制度创新，健全管理机制。7、促进发展有贡献。围绕公司中心工作，争当时代先锋，为单位的发展建设做出积极贡献。8、典型带动有效应。打造先进党支部，培养优秀共产党员，不断提升党建工作水平。（四）科学定位，全面提升（2012年7月至2013年6月底）主要抓好如下三项工作：1、树立典型抓落实。围绕庆祝建党91周年，树立先进典型，营造学先进的浓厚氛围。2、对照定位抓整改。对照典型及工作标准，查找自身存在的差距，明确努力方向，制定整改措施，进一步规范工作，全面提升工作水平。3、践行承诺抓落实。党支部要结合和扩大深入学习实践科学发展观活动成果，认真落实公开承诺事项，