副县长在全县民政和低保工作会议上的讲话[推荐]

副县长在全县民政和低保工作会议上的讲话同志们：今天，县委、县政府决定在这里召开全县民政暨低保工作会议，回顾总结XX年我县的民政暨低保工作，对全县民政工作先进单位和个人进行了表彰奖励，县政府与各镇签订了XX年民政工作目标责任书。刚才，明星局长就今年的民政工作进行了具体的安排和部署，讲的很全面，我都同意。请大家在工作中结合实际，抓好落实。（按照惯例，这个时候我应该接着说就如何做好我县民政工作，我再强调几点，这个形式，大家都习惯了、麻木了，甚至有些厌倦了，因为这个时候的领导讲话，无非就是老调重弹、官话套话，我姑且说之，大家姑且听之。有捧场的再记上几笔笔记，扎扎实实地把过场走完，圆满顺利的完成会议。）今天，我想改变一下，换个形式和大家交流一下。我们之所以加班开这个会，一方面说明我们民政工作又到了一个承上启下的时间节点，另一方面也说明我们这项工作的重要性和紧迫性。在政府常务会上，各位县长都对民政工作提出了殷切的希望和要求，这使我不仅感到了压力，也感到了责任。但在今天，在这个大会上，作为咱们民政系统的新兵，要叫我来和各位老民政工作者谈谈如何做好民政工作，我说我还不具备这个能力。业务方面的问题，明星局长已经讲的很清楚了，借这个机会，我主要想和咱们民政系统的干部交流一下对民政工作的理解和认识，从哲学的层面上讲，人一生搞懂两件事就行了，“我们从哪里来？要到哪里去？”引申到我们的民政工作也是一样，在处理具体问题之前，我们先要弄清楚两个问题：一是民政工作需要什么素质的人？二是我们为什么要搞民政工作，民政工作的方向在哪里？弄清这两个问题，我认为是做好我们民政工作的前提。民政工作是各级民政部门及其主管的服务机构根据党和政府赋予的职责，运用行政手段和服务方法，进行社会管理和社会服务，在现阶段，主要分为四方面工作：一是社会福利和社会救助，二是服务国防和军队建设，三是基层政权和社区建设，四是专项社会事务管理。因其工作的性质和特点，民政工作历来被认为是我们党和政府重要的社会稳定机制，发挥着解决社会问题，调解社会矛盾、维护社会公平、发展社会民主、维护特殊群体、优抚苦难群体基本生活权益、保持社会稳定的功能和作用。民政工作也被认定为对构建社会主义和谐社会有重要作用的一项基本工作。站在这个高度，我们应该清醒地认识到我们的义务和责任，应该为自己所从事的工作感到自豪。人是需要一点精神的，在十八大召开之后，在新的特定的历史机遇期，作为我们民政人，不仅要求我们具备一定的专业素质和文化理论水平，更要求我们必须在工作中不断总结、不断创新，形成我们这个群体特有的行业精神。所谓行业精神，就是行业基于自身特定的性质、任务、宗旨、时代要求和发展方向，经过长期的精心培育而形成的行业成员群体的精神面貌。“上下同欲者胜”，搞好民政工作光靠我们台上这些人、靠前排的这些领导是绝对不可能的。必须要靠我们全体民政干部职工，靠咱们在座的每一个人，在同一种精神的感召下，为同一个目标奋斗。我个人认为，我们的民政精神应该是：昂扬向上的精神风貌，奋发有为的工作作风，与时俱进的创新意识，争创一流的工作标准，概括的说就是“为民、务实、创新、奉献”，这就解决了提出的第一个问题，我们要什么精神，要有什么素质。毛泽东同志曾经说过：“民政工作是做人的工作的”。民政工作的群众性要求我们必须要有职业感情和职业责任，民政工作的多元性要求我们必须要讲职业能力和职业操守，民政工作的政治性要求我们必须讲职业纪律和职业行为，民政工作的服务性要求我们必须要讲职业道德和职业精神，作为我们民政人，锤炼出这样八种职业特性，就解决好了我们提出的第二个问题，我们要把民政工作做到什么程度。理清了行业精神，下来自然就是自身建设，这不仅包括对一个系统人气顺、政令通、干群和、业绩优、发展快的良好工作氛围的建设，也包括咱们民政系统广大干部职工个人成长前进，家庭建设，作为我和明星局长而言，和获得中、省、市、县各级政府表彰奖励相比，我们更愿意当好大家的炊事员、后勤兵，金杯、银杯不如咱自己人的口碑，要相信组织、相信我们团体的力量，相信我们每一名民政人并不孤单。最后，希望这次大会是一次凝聚人心的大会，是这次一次振奋精神的大会，希望这次大会是一个起点，希望我们县的民政工作在县委、县政府的正确领导下，在明星局长和各位领导的带领下，在各镇领导的关心帮助下，在我们大家的共同努力