新入职护士培训计划.doc

。凤城市中医院新入职护士培训计划 为了使新入职护士尽快适应护士角色，胜任护士工作，提高其业务能力和服务水平，从而提高护理质量，增加患者满意度，根据我院实际情况，结合卫计委下发的新入职护士培训大纲，制定如下培训计划： 一、培训对象 院校毕业后新进入护理岗位工作的护士。 二、培训目标 新入职护士能够掌握从事临床护理工作的基础理论、基本知识和基本技能；具备良好的职业道德素养、沟通交流能力、应急处理能力和落实责任制整体护理所需的专业照顾、病情观察、协助治疗、心理护理、健康教育、康复指导等护理服务能力；增强人文关情和责任意识，能够独立、规范地为患者提供护理服务。 三、具体培训方案及时间（见附表） 四、培训要求 基本理论及基本技能培训后由护理部考核，考核合格后方可入科室轮转。 科室轮转期间，新入职护士要在上级护士指导下，全程管理（从患者入院到出院）本专科常见疾病一级护理和二级护理的患者至少各5名。护士能够掌握所管患者的病情，并能给予正确的评估、及时观察、协助治疗、心理护理、健康教育等，能够为患者提供专业规范的护理服务。 科室轮转期间，由科室护士长不定期对新入职护士进行考核，轮转结束护理部抽查考核，考核合格后方可正式上岗，不合格的护士延长培训时间，直至考核合格。附新入职护士理论与实践能力培训时间分配表项 目内 容时间要 求法律法规护士条例护士条例主要内容第13周基本掌握护士条例，知道护士的责任和义务、应享受的合法权益；了解相关法律法规。其他法律法规侵全责任法医院感染管理办法医疗事故处理条例临床用血管理办法基本理论规章制度临床护士管理办法医院规章制度掌握各种规章制度、牢记并能运用各种核心制度，能按规范书写护理文书，知道护理工作中的规范和标准，知道各种安全用品使用程序；具备良好的职业素质，仪态仪表。护理安全各种核心制度护理安全管理护理文书职业素养护理规范标准防火器等安全使用基本技能临床护理操作技术及各种应急预案临床常见护理技术操作基础护理应急预案演练第46周熟练掌握各种护理技术操作，遵守操作规程，独立完成患者基础护理，有处理各种临床突发事件的能力。专科培训专科培训内科系统内一科（神经内科）第712周掌握神经内科常见疾病病因、症状、体征、处理原则；掌握护理评估、病情观察、治疗要点、护理措施；熟悉工作流程、疾病预防、常用药物等相关知识；熟悉常见急危重患者急救配合要点；掌握各种护理操作技术、各种仪器使用，疾病健康指导。内二科（心血管科）第1318周掌握心血管系统常见疾病的病因、临床症状、体征、处理原则；掌握护理评估、病情观察、治疗要点、护理措施；熟悉各种仪器使用、典型心电图知识、常用药物；掌握急危重症抢救配合；熟练掌握各种护理操作，健康指导。外科系统外一科（普外、脑外科）第1924周掌握普外科、脑外科常见疾病病因、症状、处理原则；熟练掌握护理评估、病情观察、治疗要点、围手术期护理措施、手术后并发症观察与处理、出院指导；掌握各种引流管的护理；熟悉常用药物、各种化验检查；熟悉常见危重症患者的急救配合要点；掌握常用护理操作技术、术后功能锻炼、各种仪器设备使用。骨伤科第2530周掌握骨科常见疾病的病因、症状、体征、处理原则；掌握护理评估、病情观察、治疗要点、围手术期护理措施、手术后并发症观察与处理、出院指导；掌握常用治疗技术的配合与护理要点；掌握肌力评定，下肢深静脉血栓的预防及护理；熟悉常用药物相关知识、急危重症患者的急救配合要点；掌握常用护理操作技术，骨牵引等技术的护理要点；掌握功能锻炼