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刀具作业指导书范文 刀具作业指导书刀具作业指导书篇一刀具作业指导书篇二C刀具管理作业指导书C刀具管理作业指导书编制:审核批准 1、目的为了刀具的管理、合理使用刀具。 2、范围适用于公司所有刀具的管理 3、程序3.1刀具管理3.1.1低值易耗品的管理，要做到有计划、有依据，验收严肃认真，出人库手续清楚，记录准确完整，定期核对检查，并做到账账相符、账物相符。 所有工具实行丢失赔偿的原则。 一般物品既要加强管理，又要做到方便领用。 规范和加强刀具、工具的管理，达到企业技术进步、提高管理水平、满足生产需要，保证产品质量，提高生产效率，降低产品成本的目的。 3.1.2所有的刀具、工具都应建立台账或卡片账，由专人管理。 3.1.3使用部门领用工具、刀具时，应填制领料单一份，仓库管理员根据车间主管审批的领料。 所有车间里的领出刀具实行班长负责制，由班长统一办理领用和退还手续。 人员调离应将所有保管的刀（工）具全部交回仓库公用工具保管员调离，应办理移交清单，接收人核对台账，若发现丢失或损坏，应按赔偿规定办理，否则不予办理调离手续。 3.1.4每台机床上的刀具由操作员负责保管，并实行交接班签收责任制，每个月月底对机床刀具进行了盘点，如果实物和个人台帐不相符的，将实行赔偿制度。 对有疑义的由操作员上报给班长，再由班长视具体情况办理刀具换领手续；对新进的操作员入职未满一个月，由班长负责刀具的管理。 3.1.5仓库管理员严格把守刀具换领原则以旧换新，退什么旧刀换领同样型号、规格和数量的新刀，换领刀具时操作员一定要拿刀柄来退换，否则仓库有权拒绝换领。 没有旧刀可退换的要先填写报废单交生产主管确认后方能领用新刀具；仓库管理员未按规程操作，一经发现将处于每人每次50-100元的罚款3.1.6所有领料单和报废单由本人签名，禁止冒签名等不良现象发生，一经发现严肃处理；3.1.7刀具要按可再用和不可再用分开保管，每月报废的刀具实物，要和实际填写的报废单统计的结果相一致；3.1.8仓库管理员每月报送的材料进销存报表中，要将刀具单独列示，并将每月出库的刀具按“在用、报废”列报给财务。 3.1.9刀具的丢失、损坏赔偿刀具丢失或损坏应查明原因，无正当理由应视情节轻重按新旧程度由保管人赔偿；非保管人的责任发生的丢失损坏，由保管人提出书面报告，说明丢失损坏原因，经部门领导签注意见后报公司经理批准方可补发或注销原领数。 3.1.10由财务部门组织定期对刀（工）具进行清查，每月一次，保管人平时应不定期进行盘点，确保账卡物相符。 建立清查盘点制度，坚持日清、月结、季盘点。 盘点内容一般包括收发有无错误、账物是否相符、物品有无损坏情况等。 3.2刀具的选择。 3.2.1编程员根据图纸要求和经验来选定刀具规格加工。 3.2.2调机员根据程式所定选用刀具的规格，非标刀具使用时，编程员应注明刀具的异型和名称。 3.2.3操作员及调机员目视判定新旧刀具，检测旧刀口是否有缺陷，可否能用来生产。 3.2.4检验员可根据产品的要求，来鉴定正在使用的刀具是否可以加工。 3.2.4调机员可根据程式判定刀具是用什么部位加工，同时可以决定出刀具刃口或角尖刃能否在使用。 3.2.5使用后的刀具回收仓库，由C主管判定报废。 3