离职体检承诺书范文.doc

离职体检承诺书范文 离职体检承诺书书为了维护体检人员的权益，确保体检质量，我院谨向全体受检人员做出以下郑重承诺1.高度重视体检工作。 认真按照体检的工作要求，成立以主要领导带头的体检领导小组，精心组织，确保体检工作正常有序进行。 2.保证体检能力。 我院具备体检所需的技术力量，按照体检项目，确保设备完好、优质；选派责任心强，医技水平好的医生负责体检工作；设有专人值班，能耐心细致地做好宣传解释工作。 3.确保宣传到位。 认真做好体检工作的宣传工作，印制统一的宣传材料，确保宣传到位，确保解释到位。 4.确保服务优质。 保证提供最优质的服务，凡在我院体检的人员，我院将严格按照程序执行，保证体检人员信息100%准确完整，保证体检结果100%正确。 尊重个人隐私，不透漏体检结果给别人。 5.确保不搭车收费。 严格按照体检标准体检，不额外收取任何费用，不诱导就诊。 6.确保体检结果送达时间。 确保将体检结果在体检结束后15个工作日内送达本人。 7.按时按质完成体检任务。 确保在规定的时间内完成体检工作。 8.确保后续服务。 我院将根据体检人员要求，安排体检人员就医。 9.自觉接受考核，按考核结果和费用标准结算体检费用。 爱心有恒医德为生孝感恒生医院文件随着现代生活节奏的加快，各种不期而遇的男女疾病越来越多地困扰着都市人；对此，医学专家们强烈呼吁各级政府加强监督机制，落实普查措施，并在人力、财力上予以扶持。 为了缓解市民百姓看病难就医贵的矛盾，长期以来，在教育和引导广大群众树立自尊、自信、自立、自强的精神，促进社会各项公益事业的健康发展，做出了杰出的贡献。 恒生医院是一所新兴的现代化综合性医院，医院医技力量雄厚，汇集了多学科专家，医院自建院以来一直致力于公益事业，多次与有关政府部门联合举办各种公益活动，取得了良好的社会效益，得到了上级领导部门的肯定，赢得了老百姓良好的口碑。 两年来，恒生医院全体员工以此为勉，默默无闻的奉献，兢兢业业的工作，在医学技术领域、服务理念领域，专业人才引进方面，均取得了一定的成绩，把医院真正办成孝感民众的健康家园。 现在社会各界对生活质量越来越重视，一年一次的健康普查已经成为一种趋势，然而长期以来，由于广大群众健康意识相对淡薄，经济水平较低，为了加快我市健康普查工作进程。 值此恒生医院成立两周年劳动节之际，医院管理委员会决定携手，联合开展的活动。 投入万专项基金，以惠民的形式向全社会发放，为全市区群众送健康，送知识。 为了使本次活动顺利展开，保证体检结果的真实有效，恒生医院全体医务工作者郑重承诺确保健康体检的每一个环节合理检查。 体检者至上、热情服务、严禁争吵。 树立崇高医德医风、尊重体检者。 尊重每一个体检者的隐私、不做虚假检测、不出虚假体检报告。 绝不使用过期变质或没有生产批号的药品和试剂。 优化流程、简化环节、缩短体检候诊时间。 保持环境卫生、营造良好就医氛围。 详细方案见附件二O一二年六月主题关于报告报送抄送恒生医院管理委员会恒生医院管理委员医疗部办公室012年6月15日好医生在恒生离职承诺书本人于20年月至20年月受聘于公司技术中心，任一职。 现因本人提出辞职，已与公司结清了所有的工资报酬及相关费用，并在平等自愿、协商一致的基础上解除了劳动合作关系，特作如下承诺 1、本人在离职前的工作移交、手续办理和资料交接等方面，没有遗漏和不当之处。 如果因为本人工作交接不清或遗漏而直接导致公司损失，本人愿意按公司相关制度承担赔偿责任； 2、离职以后，本人在职期间所经办的事务需要提供协助，本人愿意尽力协助； 3、本人在公司工作期间，严格遵守公司的知识产权管理制度和商业秘密管理规定，没有泄露公司的商业秘密，没有开设与本公司有竞争关系的公司，没有为与本公司有竞争关系的其他公司提供服务，若有任何损害公司权益的行为，即使本人已离职，公司仍然保留追究责任的权利。 一经核实，本人愿意承担由此而引起的一切经济及法律责任；、本人在此承诺离职后亦将遵守公司的知识产权管理制度和商业秘密管理规定，保守在公司任职期间所知悉的公司商业机密，未经公司书面同意，不向任何单位和个人透露在公司就职期间获得的商业机密，包括技术机密、商务机密、财务机密、管理机密、人事机密、薪资机密以及其它经营秘密。 如有泄露，本人愿意承担相应的侵权责任乃至法律责任。 5、本人承诺未经公司书面同意，不擅自使用公司的上述商业秘密，不利用原有商业渠道和关系从事经营活动，本人不到与公司经营同类产品或提供同类服务的其他公司内担任任何职务，不抢夺公司客户或者引诱公司其他员工离职，也不自营与公司相同或具有竞争性关系的产品或服务。 特立承诺！承诺人签字身份证号码联系电话承诺日期离职承诺书本人向公司郑重承诺 一、本人自_年_月_日至_年_月_日，在_公司工作，现因个人原因办理离职。 同时承诺在离职前对本人所负责的全部工作事项及所有相关文件资料等与公司所派员工进行交接及详细说明，包括个人电脑中同业务有关的所有信息。 归还所保管或使用的公司的全部证照文件资料等，不存在任何隐瞒、错漏、遗失等。 二、离职后仍对公司的商业秘密负有保密义务，该保密义务自离职起为期1年。 三、承诺在离职后2年内，不以任何手段挖走公司客户，不从事与公司业务有竞争的品牌行业。 四、承诺离职后和公司不存在任何关系，不以公司名义或原岗位、职务等从事任何活动。 五、本人由于自身原因离职，本人保证，如本人违反上述承诺，造成公司损失，包括公司自身损失、对第三方承担赔偿责任、受政府机关处罚等，本人将承担赔偿责任。 承诺人年月日东台市优耐特添加剂有限公司职业卫生资料 一、组织机构和规章制度建设1.遵守国家有关职业病防治法规政策的承诺书1.认真学习中华人民共和国职业病防治法，保证我公司员工的健康及其权益。 2.对所有员工一律进行入职前、在职期、离职后的体检，以确认是否患有职业病。 3.对所有员工强制缴纳工伤保险，以期依法享受工伤保险待遇。 .尽可能的用有利于保护员工健康的新材料、新设备、新工艺，降低接触有毒有害物质的员工患职业病的可能性。 .接受卫生行政部门的监督。 东台市优耐特添加剂有限公司2.职业病防治领导小组组长王余高副组长陈文美组员侯宝明石明富钱丽忠张祖慧项丹张丽孙亚明邹莉莉5.会议记录总结与展望我公司依据中华人民共和国职业病防治法，结合实际情况作了职业病防治的内容，包括五个方面1医疗保险普及率。 为规范用工，全理分摊因工伤而产生的医疗费用，我公司主张适龄员工均需办理工伤保险。 2落实管理人员。 我公司设立专兼职的职业卫生管理人员，目的就是普及员工的职业病防治意识，及时发现并采取措施降低可能致病、伤的危险源，保证在职员工的人身健康。 3厂区管理。 包括车间、宿舍、食堂管理，尽心尽力为员工创造一个整洁舒适的工作环境。 4设备管理。 我公司对新进职工均进行了上岗培训，经考试合格的才准予录用。 对涉及操