顶岗实习指导书 监理.doc

顶岗实习指导书 监理 辽源职业技术学院建筑工程技术专业顶岗实习指导书（监理岗位实习及毕业设计）适用班级:高监理083学制:三年入学文化:高中实习周数:15周建筑工程系建筑教研室xx年12月20日说明顶岗实习说明顶岗实习是高职建筑工程技术专业教学中的重要教学环节，通过顶岗实习可以使学生更好的将所学知识进行综合并应用，更好地将理论与实践相结合，更好地服务社会。 顶岗实习就是在技术员工作岗位上进行实习，并结合具体工程完成毕业设计（编制监理规划）。 一、顶岗实习目的通过顶岗实习进一步实现知识、能力、素质培养目标。 1、知识目标掌握一般建筑工程的监理工作、施工技术和组织管理、材料应用、检测和保管、工程计量与计价、内业技术资料的和编制、工程质量的检验和评定、施工安全措施等方面的专业知识。 2、能力目标能够应用所学的专业知识和技能，在建筑生产一线的技术及管理岗位从事与本专业相关的工作，具备职业岗位工作的能力。 3、素质目标树立正确的人生观、价值观，明确自己所从事的工作与社会发展的关系，养成良好的职业道德和团队精神。 具有处理工作中突发问题和协调各方面关系的能力。 二、实习内容 1、工程监理岗位掌握监理工程师的职责及执业要求；掌握建设工程监理组织的构成形式；熟悉建设项目的进度控制、质量控制、投资控制的方法及程序；熟悉建设项目的合同管理、信息管理的方法及程序；熟悉建设项目组织协调的方法及程序；掌握监理大纲、规划、及监理细则的编制及执行方法。 1、施工技术与组织管理岗位熟悉单位工程开工前和施工过程中的各项准备工作；熟悉图纸自审的重点及图纸会审程序；掌握定位、放线、抄平工作及关键部位、关键过程的技术复核工作；熟悉有关的施工质量验收规范和操作规程；了解工序交接、分部分项工程交接、单位工程竣工等的验收组织及验收程序；掌握施工组织设计的主要内容，了解各施工班组、各专业施工队伍之间的施工程序安排与协调组织；了解技术质量安全交底的内容及组织程序。 2、工程计量与计价岗位了解各分部分项工程的施工程序、施工方法；熟悉图纸会审记录、设计变更通知单、技术通知单、工程签证的内容；掌握单位工程施工图预算的编制原理及编制方法；掌握工程形象进度报价及结算程序；掌握施工预算、工程结算、竣工决算的编制方法；掌握工程应用软件在工程计量与计价领域的应用；熟悉工程施工合同的内容，了解投标报价的方式方法。 3、材料供应与检测岗位熟悉常用建筑材料、半成品的质量检验标准；了解对材料分供方的评审方法；握材料采购计划的编制；熟悉材料进场、入库的验证验收程序，掌握材料抽样检验规则及检验试验方法；熟悉建筑材料贮存、保管、搬运等环节的技术要求；掌握材料的保管、发放制度；了解材料库存量的概念，确定主要材料的库存储备量；了解材料、半成品合格、不合格、待检、待定的标识方法。 4、施工技术档案管理岗位了解各分部分项工程的施工程序；掌握工程技术档案资料所包括的内容；掌握工程定位测量记录、抄测记录、桩基施工记录、混凝土施工记录、沉降观测记录、隐蔽工程检查验收记录、技术质量交底记录等有关记录；表格的编写方法，了解其签字盖章手续；熟悉工程组织设计的审批程序，掌握施工组织设计的编制方法；掌握文件资料的归档、编号保管、核查借阅等管理方法。 5、工程质量验评岗位了解施工企业的质量管理体系及质量管理体系文件，如质量手册、程序文件、作业指导书等；熟悉建筑工程施工质量验收统一标准及施工质量验收规范；熟悉工序交接、分部分项工程验收及单位工程竣工验收的组织程序；掌握工程质量检验工作的内容和方法；掌握工程质量检验评定资料的编号与；了解工程质量事故的调查分析与处理方法。 6、施工项目辅助管理岗位了解施工企业构建的质量管理体系、环境与职业健康管理体系及安全管理体系；熟悉本项目的管理组织机构各部门的职责与权限；熟悉项目质量计划的内容及编制；掌握施工项目进度、质量、成本目标的态动控制方法；学习施工项目各生产要素管理的内容；掌握项目管理专业软件在工程管理中的应用；了解分层法、排列图法、因果分析法、直方图法等科学管理方法在项目管理中的应用；了解与分包方、监理单位、建设单位、设计单位以及社会各方协调的内容；了解安全技术操作规程、施工安全检查标准，熟悉本项目制定的安全技术措施。 7、工程项目招投标与合同管理岗位了解工程项目招标评标的组织程序；熟悉工程项目招标文件的组成、内容，掌握招标文件的编制方法；了解工程项目投标的程序，熟悉投标技巧；熟悉项目投标文件的构成，掌握投标文件的编写、封装等要求；掌握合同评审、合同台账、合同变更等合同管理的内。 8、结合具体工程进行毕业设计。 根据本工程的监理大纲编制本工程监理规划。 设计题目某工程的监理规划完成设计内容的深广度要求建筑工程监理设计部分包括 （1）工程概况建设概况说明建设单位、工程名称、性质、用途、资金、造价等。 工程特点包括建筑特点（建筑面积、平面尺寸、层数、层高等）、结构特点（主体、基础等各部分结构形式）场地情况建设地点地形、水文、地质等情况。 施工条件和特点场地的水、电、道路、周围情况以及当地资源供应情况。 （2）建筑工程监理阶段、范围及目标监理阶段施工阶段监理；监理范围以监理规范及合同为准，进行建筑工程施工的全程监理；监理目标按照合同及规范要求进行进度控制、投资控制及工程质量控制 （3）监理内容招标监理、投资监理、质量监理、拟定工程建设项目的招标文件、办理招标申请等进度监理说明进度控制、投资控制、质量控制的目标，依据及方法等保修监理说明工程保修责任范围，依据及方式等 （4）监理工作中主要控制目标及措施投资目标说明如何进行投资目标的分解，工程的投资使用计划，投资控制的工作流程与措施等进度目标包括总进度计划，进度目标的分解，进度控制的工作流程与措施等质量目标包括质量控制目标的描述进度目标的分解，质量控制的工作流程与措施等合同管理合同结构，合同目录一览表，合同管理的工作流程与措施等信息管理控制目标及措施包括信息分配表、流程表及信息管理措施等 （5）监理的依据包括监理规范，建筑国家标准（GB50300xx）及相关建筑工程规范，建设法规，工程合同等 （6）工程建设监理组织包括组织机构及机构，各级监理人员的职责与权限，包括总监理工程师的职责与权限，各专业监理组主任的职责与权限，驻地监理员的职责与权限， 三、实习时间分配序号1实习内容顶岗实习动员时间分配1天毕业设计8周2顶岗实习岗位实习6周3毕业答辩1周合计15周 四、实习报告的编制 1、实习报告每人一份。 格式如下封面辽源职业技术学院实习报告实习题目顶岗实习系部建筑工程系专业高监理083姓名指导教师现场工程监理xx年月日评语辽源职业技术学院顶岗实习评阅人评语评阅人（签字）评阅人所在单位评阅日期年月日正文 1、目录 2、实习目的 3、实习内容 4、实习体会页面要求报告可以打印，亦可手写，如打印需满足如下要求A4纸；边距上25，下25，左30，右25，左侧装订正文中报告标题二号字；标题三号字；标题小三号字；标题四号字；标题加粗。 正文均为仿宋GB2312四号字，行距采用1.5倍行间距，5000字左右。 参考文献小四号字。 2、毕业设计说明书每人一份，格式如下封面辽源职业技术学院毕业设计说明书实习题目某单位工程监理规划系部建筑工程系专业高监理083姓名指导教师现场工程监理xx年月日辽源职业技术学院教研室主任批准教研室日期签名毕业设计（论文）任务书发给学生 1、设计（论文）题目及专题 2、学生提交设计（论文）期限自月日开始至月日完成 3、设计（论文）所用原始材料 4、设计（论文）的主要章节 5、图表目录（必须完成的图） 6、设计答疑人答疑章节姓名 7、发题日期年月日指导人（签名）学生（签名）辽源职业技术学院毕业设计（论文）指导人评语指导人（签字）年月日辽源职业技术学院毕业设计评阅人评语评阅人（签字）评阅人所在单位评阅日期年月日辽源职业技术学院毕业设计（论文）答辩评语第号日期年月日提交设计（论文）学生提交毕业设计（论文）答辩材料1）、设计（论文）说明书共页2）、设计（论文）图共页3）、指导教师评语共页毕业设计（论文）答辩评语答辩成绩综合成绩毕业设计（论文）答辩组长（签字）组员（签字）正文页面要求按照GB50500-xx清单规范，采用A4纸；左侧装订 五、实习要求 1、对实习过程的要求要求同学按时参加实习，在实习期间在以下几方面加强能力培养，包括分部工程的监理方法；施工方案或技术措施；分项工程或工种技术交底；单位工程的施工组织设计；在施工现场，协助技术人员具体负责施工技术和生产管理工作，处理施工中遇到的技术和生产问题等；进行房屋、构筑物的定位、放线和控制标高的工作；校核施工图和进行钢筋翻样；施工质量的检查与验收；根据施工图开列材料和构件加工单，限额领料单，工程任务单等；进行工程计量与计价；某项具体施工技术的总结工作；新技术、新材料和新结构的推广和研究。 2、对报告成果的要求1）字迹工整、资料整洁，计算准确，格式符合要求。 2）报告两份实习报告一份监理规划设计说明书一份，包括工程概况，建筑工程监理阶段、范围及目标，监理内容，监理工作中主要控制目标及措施，监理的依据，工程建设监理组组织。 3）图件要求有施工进度计划图；监理组织及工作流程框图。 要求图面整洁、正确。 六、注意事项实训期间注意安全。 以下是赠送资料劳动合同，不需要下载后可以删除！劳动合同 一、双方在签订本合同前，应认真阅读本合同书。 本合同一经签订，即具有法律效力，双方必须严格履行。 二、本合同必须由用人单位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和职工(乙方)亲自签章，并加盖用人单位公章(或者劳动合同专用章)方为有效。 三、本合同中的空栏，由双方协商确定后填写，并不得违反法律、法规和相关规定；不需填写的空栏，划上“”。 四、工时制度分为标准工时、不定时、综合计算工时三种。 实行不定时、综合计算工时工作制的，应经劳动保障部门批准。 五、本合同的未尽事宜，可另行签订补充协议，作为本合同的附件，与本合同一并履行。 六、本合同必须认真填写，字迹清楚、文字简练、准确，并不得擅自涂改。 七、本合同(含附件)签订后，甲乙双方各保管一份备查。 甲方(用人单位)乙方(职工)名称姓名法定代表人身份证号码地址现住址经济类型联系电话联系电话根据(中华人民共和国劳动法和国家及省的有关规定，甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则订立本合同。 一、合同期限 (一)合同期限双方同意按以下第种方式确定本合同期限 1、有固定期限从年月日起至年月日止。 2、无固定期限从年月日起至本合同约定的终止条件出现时止(不得将法定解除条件约定为终止条件)。 3、以完成一定的工作为期限从年月日起至工作任务完成时止。 (二)试用期限双方同意按以下第种方式确定试用期期限(试用期包括在合同期内) 1、无试用期。 2、试用期从年月日起至年月日止。 (试用期最长不超过六个月。 其中合同期限在六个月以下的，试用期不得超过十五日；合同期限在六个月以上一年以下的。 试用期不得超过三十日；合同期限在一年以上两年以下的，试用期不得超过六十日。 ) 二、工作内容 (一)乙方的工作岗位(工作地点、部门、工种或职务)为 (二)乙方的工作任务或职责是 (三)甲方因生产经营需要调整乙方的工作岗位，按变更本合同办理，双方签章确认的协议或通知书作为本合同的附件。 (四)如甲方派乙方到外单位工作，应签订补充协议。 三、工作时间 (一)甲乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间 1、标准工时制，即每日工作小时，每周工作天，每周至少休息一天。 2、不定时工作制，即经劳动保障部门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制。 3、综合计算工时工作制，即经劳动保障部门审批，乙方所在岗位实行以为周期，总工时小时的综合计算工时工作制。 (二)甲方因生产(工作)需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间。 除(劳动法)第四十二条规定的情形外，一般每日不得超过一小时，因特殊原因最长每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。 四，工资待遇 (一)乙方正常工作时间的工资按下列第()种形式执行，不得低于当地最低工资标准。 1、乙方试用期工资元月；试用期满工资元月(元日)。 2、其他形式。 (二)工资必须以法定货币支付，不得以实物及有价证券替代货币支付。 (三)甲方根据企业的经营状况和依法制定的工资分配办法调整乙方工资，乙方在六十日内未提出异议的视为同意。 (四)甲方每月日发放工资。 如遇节假日或休息日，则提前到最近的工作日支付。 (五)甲方依法安排乙方延长工作时间的，应按(劳动法)第四十四条的规定支付延长工作时间的工资报酬。 (一)任何一方要求变更本合同的有关内容，都应以书面形式通知对方。 (二)甲乙双方经协商一致，可以变更本合同，并办理变更本合同的手续。 九、本合同的解除 (一)经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。 由甲方解除本合同的，应按规定支付经济补偿金。 (二)属下列情形之一的，甲方可以单方解除本合同 1、试用期内证明乙方不符合录用条件的； 2、乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的； 3、严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的； 4、乙方被依法追究刑事责任的； 5、甲方歇业、停业、濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难的； 6、乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事本合同约定的工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的； 7、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的； 8、本合同订立