




已阅读5页,还剩9页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
劳务派遣与劳务外包区别 一 劳动派遣 劳务派遣是指用工单位与劳务派遣单位签订劳务派遣协议 劳务派遣单位派遣人员到用工单位从事用工单位安排的工作内容的一种用工形式 二 劳动外包 劳务外包是指企业将公司内的部分业务或职能工作内容发包给相关的机构 由其自行安排人员按照企业的要求完成相应的业务或职能工作内容 法律适用不同劳务派遣适用劳动合同法 劳务外包适用合同法 区别一 对劳动者的管理权限不同用工单位承包人 区别二 合同标的不同事人 区别三 用工风险的承担不同用工单位与劳务派遣单位承包人 区别四 经营资质要求不同按照劳动合同法规定无特别 区别五 结算处理不同派遣人员工资总额纳入用工单位工资总额的统计范围劳务外包费用不纳入发包人的工资总额 区别六 1 合同名称上必须明确说明是劳务外包合同还是劳务派遣合同2 明确合同的标的以及结算方式3 明确对劳动者的管理责任主体 注意事项 问题 谢谢
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 花圃养护及管理制度
- 茶企业设备管理制度
- 药品室安全管理制度
- 大学生就业与创业教育-第十四单元抓住机遇-离成功更近一步
- 财务会计与长期股权投资管理知识分析
- 财经基本技能(第3版)教学指南+课后习题答案
- 财务基础会计学知识(一)
- 2025年春季学期国家开放大学《毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论》终考任务二:大作业试卷1参考作答
- 幼儿小班我爱中国教案设计意图
- 大班各领域目标解读与教学实践研究
- 乒乓球培训协议书
- 无创呼吸机使用培训
- 园林植物病理学实习
- Animate动画设计实例教程高职全套教学课件
- DB22-T+3541-2023日间手术中心护理质量安全管理规范
- 小学六年级毕业动员会 课件( 26张ppt)
- 流体力学-大连理工大学中国大学mooc课后章节答案期末考试题库2023年
- 2023年度湖南省自然科学奖项目公示材料
- 2023-2024学年江苏省江都市小学语文三年级期末高分测试题详细参考答案解析
- 产时子痫应急演练文档
- 操作规程储气罐安全操作规程
评论
0/150
提交评论