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特勤中队思想政治工作汇报材料尊敬的各位领导、各位战友:现将特勤中队2014年第一季度思想政治工作开展情况作总结汇报如下:一、党建工作开展情况(一)加强支部班子建设在支队干部调整后,中队及时对支部班子成员进行了任务分工,明确了各自工作重点、责任明确,定人到位。结合“当前形势怎么看,今后工作怎么干”大讨论活动开展了集中学习、自查自改、集中讨论等活动,巩固了支部班子的政治理论水平,增强了支部成员的政治素养,有效的提高了支部的战斗力。(二)认真落实党的七项组织生活制度支部认真组织学习了公安消防部队党的基层组织工作若干规定文件精神,在认真落实党的七项组织生活制度上下功夫,支部先后在2013年年底立功受奖、红旗车驾驶员评选、中队推荐战士考学、班长骨干选取、学车等一些涉及到战士切身利益的方面贯彻到了民主集中制的要求,提高了支部落实民主集中制的质量,提升了支部的民主决策、科学决策水平。二、政治教育工作开展情况(一)“当前形势怎么看,今后工作怎么干”大讨论活动开展情况中队按照文件要求,相继召开了军人大会、支部会对活动进行了安排部署,并制定详细的方案。中队官兵共撰写自查报告39份,并围绕如何提升部队战斗力深入开展讨论,提出有效建议11条。(二)“正风肃纪、争做好干警”活动开展情况支队方案下发后,中队及时制定了详实的活动方案,进行了动员部署,与“当前形势怎么看,今后工作怎么干”大讨论活动相结合。目前,中队已按照要求开展相关教育学习。(三)新兵下队后的思想政治教育工作开展情况自新兵下队后,中队从掌握新兵入伍动机、思想动态、兴趣爱好、生活习惯等着手,一是开展经常性思想政治教育,注重理念树立;二是宣讲消防部队优良传统,注重正面引导;三是加强心理素质自我调控,注重意志培养;四是开展谈心摸底,注重相互沟通;五是营造和谐警营氛围,注重人文关怀;六是因人制宜,注重科学施训等六项措施把好新兵下队后的思想政治教育和部队管理关。三、中队官兵思想状况中队今年有到达服役年限的战士11名(中士1名、下士5名、上等兵5名),经过前期摸底调查,已明确表示要退出现役的战士有2名,1名提出退出现役(上士芦昌龙)。通过交心谈心,所有战士都能以较好的心态对待,愿意服从部队管理,做好本职工作。所有新同志都已能适应部队生活,服役态度端正。三、警营文化工作开展情况中队按照支队2014年全市消防部队思想政治教育实施方案要求,已经着手进行三个文艺节目的创作准备(魔术、小品“看病也疯狂”、锣鼓队)。积极开展篮球、羽毛球、乒乓球人才队伍培养(中队现有羽毛球特长人员1名:赵宇;乒乓球特长人员2名:张金全、万志强)。中队篮球队已筹建完毕,现有队员8人(干部3人、战士5人),并经常与地方球队开展交流学习。四、存在不足与改进措施存在的不足:(一)中队思想政治教育骨干相对薄弱,主要是靠干部组织开展,班长骨干中缺乏思想政治骨干;(二)中队思想政治教育形式单一,受环境和条件的制约,缺乏“请进来,走出去”等多种形式的思想政治教育方式;(三)各项专题教育时间长、涉及面广,与日益繁重的执勤岗位练兵和灭火救援任务所需要的时间和精力相制约;(四)中队少数官兵思想政治意识淡薄,思想政治学习中只是简单的抄抄笔记,没有深入学习;(五)中队干部开展政治教育方式单一。思想教育知识简单的念念文件,未能深入剖析解读;开展警营文化活动形式单一,未能较好的引导中队战士的兴趣爱好。下一步工作措施:(一)继续加强中队思想政治教育力度,围绕“学习贯彻党的十八会议精神”,“全国两会会议精神,举办“学习贯彻党的十八大会议精神”演讲比赛、征文比赛;继续围绕“坚定信念,筑牢警魂”,深入开展学习实践“三句话”总要求主题教育活动,强化思想政治工作在部队全面建设中的主体地位;(二)提高干部思想政治理论建设,提高干部队伍政工“四会”能力水平;(三)继续强化支部建设,加强党员队伍管理力度,完善党员思想汇报、述职报告、民主评议党员制度,加大对党员的培养和惩处力度;(四)利用网络、报纸、视频,多媒体授课,采取举办演讲比赛、心得体会和自我剖析军人大会通过等形式创新思想政治工作活力;(五)继续加强警营文化建设,中队将以篮球

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