行政机构编制科科长忠诚履职担当演讲稿[推荐]

行政机构编制科科长忠诚履职担当演讲稿尊敬的各位领导、同志们：大家好。今天，我给大家演讲的题目是忠诚履职勇于担当。XX年，我有幸来到市编办工作，在过去的8个春夏秋冬里，我本着对机构编制事业的热爱，对忠诚履职的赞美，对勇于担当的敬畏，从一名科员成长为一名科长，一路走来，一路思考，一路见证：一位普通的共产党员，如何在普普通通的机构编制工作岗位上，成就一番事业，实现人生价值？我的回答是忠诚履职、勇于担当。说到忠诚履职，我看到我们机构编制战线上的每一位干部职工，都是怀着对事业的一腔热情，带着感情、带着责任、带着忠诚投入到每一项工作中去！于是，我们xx市编办创造的机构编制管理工作的“xx现象”，在XX年全省机构编制工作大会上被推荐，中编办的机构改革动态、湖南日报等刊物也进行了全面推介，我市的做法受到了省市，乃至中编办领导的认可和赞赏。说到忠诚履职，我想到我们机构编制队伍中许许多多忠诚履职、爱岗敬业的楷模。这里有几十年如一日扎实工作在机构编制一线的同志，这里有“老黄牛精神”的传人，这里有无私奉献的平凡人，更有忘我工作的机构编制人。在这里，我们机构编制人一直秉持着优秀共产党员的操守与作风，以实际行动、用自己生命诠释着对党、对事业的忠诚与热爱，在我们机构编制人心中树立起一座崇高的精神丰碑。说到勇于担当，在今年全省编办主任座谈会上，省编办主任陈益枝明确要求，做好机构编制工作，就是要勇于担当。她说当前改革已进入深水区、攻坚期，改革每前进一步，都可能触动错综复杂的利益格局。机构编制管理长期面临严格控制与满足需求之间的矛盾，也越来越突出。我们靠什么闯过改革的险滩、突破管理的瓶颈？靠的就是勇于担当。她号召，全省各级编办都要大力弘扬敢于负责、敢于较真、敢于碰硬、敢于得罪人的“四敢”精神，在各种矛盾困难面前，义无反顾，勇于干事，不畏风险，不惧担责。什么是担当就是做好自己的本职工作，不因个人利益或各种困难，而轻言放弃，这就是最朴实的担当。我看到我们市编办的领导班子勇于担当，个个严于律己，处处以身作则，带领全办同志转观念、转重心、转方法、转作风，一步一个脚印，奋力赶超，全力冲刺，像虫蛹化蝶追逐蜕变，像江河入海向往宽广，历经坎坷，浩浩荡荡，一路前行。我还看到我们的中层干部和县市区的编办主任都勇于担当，关键时刻豁得出来，冲得上去，坚持原则，敢于碰硬，用自己的一言一行，努力践行着入党的铮铮誓言。再看我们机构编制部门的年轻同志，以大局为重，充分发扬五加二、白加黑精神，不怕苦，不怕累，加班加点、连续作战。这，许许多多，不都验证了那句“伟大始于平凡，卓越源于拼搏，荣誉出于奉献”吗？是啊，光荣将永远属于那些拼搏奉献的忘我奋斗者！雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。在新形势下，我们每一位机构编制人倍感压力与动力同在、挑战和机遇并存。但我相信，我们忠诚履职，勇于担当，在市委市政府的正确领导下，洒一路汗水，饮一路风尘，以踏石有印、抓铁有痕的作风，立最高标准、尽最大责任、创最佳业绩，必将为我市顺利实现更好更快发展做出最大贡献！我的