



免费预览已结束,剩余1页可下载查看
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
跆拳道教学大纲一、指导思想: 本课以“健康第一”为指导思想,依据学生的身心特点与认知水平和规律而设计的教学过程。在课的设计上采用通过学生体验讨论和游戏等教学形式,创设活跃和谐的学习氛围,激发学生学习的主动性,较好完成预期教学目标。教学中注重学生的主体地位,循序渐进安排练习内容,以激 发和培养学生的体育兴趣为前提,使学生在活动中充分享受跆拳道所带来的快乐。通过游戏,培养学生参与训练的积极性及合作能力。二、学情分析: 孩子们具有好奇心强,勇于挑战困难的心理。对任何事物都有一种尝试的欲望,喜欢表现自己,但是肌肉的控制的能力不强,活动中容易出现伤害事故,对各项活 动的要求理解不到位。他们对一味的技术练习易产生厌烦心理,另外,孩子们具有创新、研究的能力。因此,教学中对技术要求不过于苛求,可利用比一 比、看一看及互相讨论、交流来巩固提高所学技术,激发他们的练习兴趣,从而完善自己的技术,又可以提高孩子们的练习效果。三、 训练目的礼始礼终,培养良好的道德品质,在训练中改善和增强体质。提高防身与自卫能力,最终达到磨练意志培养高品格修养的目的。(礼仪廉耻、克己忍耐、百折不屈涵盖了跆拳道的精神所在)四、学习活动的准备: 脚靶五、 训练总方针1.掌握基本腿法、步伐等基本功。2.安排踢靶训练加强对跆拳道的兴趣(固定靶练习,行进间组合腿法练习,行进间组合踢靶练习,反应靶练习)。3.安排腿法步伐的组合运用练习为实战对打训练奠基础。4.跆拳道的品势学习和防身术学习对拳腿法可以掌握一定的连贯性,使跆拳道训练小组成员具有一定的表演能力。重点:膝关节上提时大小腿折叠,膝关节夹紧,小腿和踝关节放 松,有弹性。 难点:踢击时顺势往前送髋;高踢时往上送髋。六、主要教学环节:1.开始与准备部分(1)检查学生服装,防止发生意外,注意安全。(2)安排见习生,做一些简单活动,并参与讨论学习。(3) 通过队列练习、使学生们把精神集中起来。再以徒手操、活动关节进行准备活动,为基本部分的练习做好准备。七、教学流程图: 集合站队常规教育 一般准备活动专项准备活动 复习跆拳道马步冲拳,步法学习跆拳道腿法前踢动作学生分组利用教具练习体会前踢动作。 通过体验、讨论确定以大腿领先,大腿带动小腿 意念放松教师总结八、训练的时间安排20个课时,每课时45分钟九、每天的训练安排第一组训练计划:(1个课时)1.跆拳道理论知识学习礼仪礼节(系道带,跆拳道鞠躬礼、坐姿礼、站姿礼):熟记跆拳道宗旨“礼仪廉耻,忍耐克己,百折不屈”。学习跆拳道最基本的技术,准备姿势即站式的动作要领。2.基本腿法学习(弹踢、前踢):采用分解教法,分解前踢要领动作,集体按口号分解联系,最终能掌握前踢动作要领。3.基本步法学习(前滑步、后滑步)。4.身体柔韧性训练第二至四组训练计划:(3个课时)1.基本腿法学习(弹踢、前踢)2.基本步伐巩固(前滑步、后滑步)3.跆拳道基本知识学习基本腿法、步伐介绍4.身体柔韧性训练第五至六组训练计划:(4个课时)1.基本腿法学习(腾空前踢、下劈)2.基本步伐学习(前进步、前垫步)3.踢靶训练(固定靶)4.身体素质侧重力量练习第七至八组训练计划:(2个课时)1.基本腿法巩固练习2.基本步伐巩固练习3.基本步伐腿法组合练习。4.身体素质侧重速度练习第九至十组训练计划:(3个课时)1.基本腿法考核2.基本步伐考核3.简单的进攻与防守练习4.踢靶训练(固定靶)5.防身术学习第十一至十二组训练计划:(3个课时)1.基本步伐学习(交换步、冲刺步)2.身体素质侧重耐力练习3.行进间进攻腿法组合练习第十三至十四组训练计划:(3个课时)1.踢靶训练(固定靶)2.基本步伐学习(上步、后撤步)3.步法结合腿法的练习4.转身练习为旋风踢的学习奠定基础5.身体柔韧性训练6.防身术学习第十五组训练计划:(1个课时)1.基本腿法巩固练习2.步伐组合练习3.踢靶训练(组合靶)4.身体柔韧性训练
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年陕西邮电职业技术学院招聘(4人)模拟试卷有完整答案详解
- 2025广西物流职业技术学院公开招聘副高及以上职称人员37人考前自测高频考点模拟试题及答案详解参考
- 四年级下册英语期末测试试卷
- 红斑狼疮遗传与环境交互作用研究-洞察及研究
- 提升国企市场竞争力的战略思考
- 医疗机构服务质量评估指标体系
- 口腔科消毒防控工作操作规程
- 2025年上半年浙江宁波市北仑区(开发区)招聘国有企业人员(港城英才)及进入人员考前自测高频考点模拟试题及答案详解(名师系列)
- 供应链中断下的物流网络重构研究-洞察及研究
- 工业培训中AR技术的用户接受度及影响研究-洞察及研究
- 行政管理毕业论文-我国地方政府行政机构改革问题研究
- 静配中心医用耗材管理制度
- 湖南信息职业技术学院2025年单独招生考试职业技能测试D组考试大纲(应届普通高中毕业考生、退役军人)
- 2025年时政真题面试题及答案
- AI基础知识培训
- 2024年秋季新苏教版一年级上册数学全册教案
- GB/T 18936-2025禽流感诊断技术
- 小学三年级数学万以内加减法能力练习习题大全附答案
- 《危化品储罐设计与制备技术规范》
- 现代设施蔬菜产业高质量发展现状分析
- 2025年中国石油吉林石化公司招聘笔试参考题库含答案解析
评论
0/150
提交评论