




已阅读5页,还剩15页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
家校共建和谐社会 师生争创文明校园 一年级4班2013 12 1 召开家长会的目的 为了加强老师与家长之间的联系 相互交流学生在校及在家的情况 以便我们更好的开展工作 同时也使家长能够认识到家庭教育的重要性 欢迎各位家长 班级基本情况介绍 我们班共45人 22名男生 23名女生 大部分同学学习积极努力 但也不可否认 一年级的孩子毕竟还太小 他们的自我约束力还比较差 在学习的过程中还会出现这样那样的问题 这就需要我们在座的各位家长和老师密切的配合起来 共同打造孩子的将来 作息时间表 早上开校门7 20早读7 50上午放学11 55下午开校门14 00下午第一节课14 20下午放学15 55 课程表 班级管理理念 倾听童声 学会微笑 善待学生 让快乐 温馨 和谐驻满班级 抓好常规 促进习惯 渗透教育 让班级成为学生成长的家园 我会做 我能行 我最棒 让孩子成为班级的骄傲 班级公约 1 讲文明 懂礼貌 讲卫生 上学不迟到 每天穿校服 带校卡 系红领巾上学 2 上课认真听讲 积极回答问题 不做与课堂无关的事情 3 按时完成作业 保质保量 要求家长检查并签名 4 课间不追赶打闹 不做危险性游戏 6 在家听长辈的话 在校听老师的话 5 上学 放学路队有秩序 走时要跟老师打招呼 上课与考试 知识竞赛获奖 优秀作业 语文第一 二次月考成绩 2020 3 26 数学第一 二次月考成绩 身为父母 千万不能太看重孩子的考试分数 而应该注重孩子思维能力 学习方法的培养 尽量留住孩子最宝贵的兴趣与好奇心 考试只是检验孩子学习情况的一种手段 基本上是对孩子所学的书本知识的抽查 一般来说 分数能反映孩子的一些情况 父母关心孩子的分数也是应该的 但是 某次成绩不能证明孩子真正学到了多少知识 也不能证明一个孩子的品格与才能如何 它不是衡量孩子的唯一标准 我们应该帮助孩子探查原因 寻求解决的方法 正确看待考试成绩 1 部分同学不重视听 读 背诵的作业 导致常常要重新听写 重新默写 2 对作业或错题订正应付了事 一知半解的就填上算数 问同学只问答案 不问个 为什么 3 部分同学平时课堂效率不高 上课走神 早读部分同学不愿意开口读 导致学习 事倍功半 4 不喜欢主动学习和思考 懒惰思想严重 5 同学之间喜欢打闹 遇事不宽容 不谦让 存在问题 一个孩子占一个班级学生数的五十分之一 而占一个家庭孩子的百分之百 你们把孩子交给我们 我们也是把他们当做自己的孩子一样 教给他知识与方法 教给他做人的道理 但因为班级人数多 所以工作中难免不能面面俱到 单靠老师的力量是远远不够的 孩子的每一点进步 除了老师的辛勤培育之外 家长的努力和付出也是至关重要的 所以希望家长也应该积极的配合起来做好以下工作 做到家校合一 给家长的几点建议 1 检查作业 每天检查孩子的学习情况 家庭作业 及时查漏补缺 及时改错 并签字 2 定期与教师进行沟通 对孩子的优点 不好的行为习惯和教育孩子的困惑和教师及时沟通 共同探讨好的教育方法 3 与孩子交谈 每天与孩子进行亲切地交谈 学习 趣事等 要有耐心 不能简单粗暴 4 培养孩子的独立性力所能及的事让孩子自己做 避免包办 让孩子多体验勤劳的成果和快乐 作为老师 我听到比较多的一句话是 1 老师 我自己没知识 教不了孩子 就辛苦老师你了 2 孩子只听老师的话 不听我的话 我说了没用 3 我要上班 没时间 孩子
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025深圳市民办学校教师聘用合同书范本
- 2025江苏南通市川姜镇招聘人力资源和社会保障基层公共服务平台工作人员4人模拟试卷及答案详解(全优)
- 2025年甘肃省张掖市(甘州区)博物馆讲解员招聘考前自测高频考点模拟试题及答案详解(夺冠系列)
- 2025个人二手车买卖合同模板
- 2025贵州省文化和旅游厅所属事业单位第十三届人博会引进人才3人模拟试卷及答案详解(有一套)
- 2025年甘肃交通职业技术学院考核招聘急需紧缺专业人才模拟试卷附答案详解(完整版)
- 2025年甘肃财贸职业学院考核招聘博士研究生模拟试卷及答案详解一套
- 2025河南民航发展投资集团有限公司招聘28人考前自测高频考点模拟试题有完整答案详解
- 2025广西大岭乡储备村“两委”后备人才80人模拟试卷及答案详解(历年真题)
- 2025年枣庄市妇幼保健院公开招聘备案制工作人员(23人)考前自测高频考点模拟试题及答案详解(网校专用)
- (高清版)JTGT 3365-01-2020 公路斜拉桥设计规范
- 专业技术人员年度考核情况登记表
- (2024年)羊水栓塞完整版pptx
- GB/T 33285.2-2024皮革和毛皮烷基酚及烷基酚聚氧乙烯醚的测定第2部分:间接法
- 非法侵入住宅谅解书范本
- (高清版)TDT 1071-2022 园地分等定级规程
- 救助管理机构护送服务规范
- 薪酬管理体系建设中的公务员薪酬和绩效奖金
- 胸部保养知识讲座
- 【浙江湖州移动公司行政管理调查报告3100字】
- 中耳炎的护理查房
评论
0/150
提交评论