xx年劳动保障工作目标和思路

1 / 4XX 年劳动保障工作目标和思路XX 年，市劳动和社会保障局将以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以“统筹城乡发展、推动三法实施、促进社会和谐”为主线，按照“稳步推进、持续创新、人本服务、科学管理”的原则，围绕创新和服务两大主题，进一步夯实基础、强化措施、推陈出新，努力使就业机制更加完善，培训制度更加健全，社会保障更加有力，劳动关系更加和谐，管理服务更加高效，全面建立我市覆盖城乡的社会保障体系，为青岛的和谐社会建设和夺取全面建设小康社会新胜利做出新的更大的贡献。 一、重点工作目标 促进城乡统筹就业。全年实现城镇就业 12 万人，其中正规就业不少于 55%；组织农村劳动力转移就业 8 万人。年末城镇登记失业率控制在 4%以内。 加强职业技能培训。全年组织劳动者职业培训 12 万人，其中技能培训 11 万人，创业培训 5000 人，劳动预备制培训 5000 人。年末高级工以上技能人才占技术工人的比重达到 16%以上。 加大基金征缴力度。争取全年征缴基金总量达到 100亿元，养老、医疗、失业、工伤和生育保险费收缴率分别达到 97%、96%、96%、96%和 96%以上。全年清欠、补缴历2 / 4年欠费 3 亿元。 完善社会保障体系。大力开展扩面工作，确保养老保险净增参保人数 8 万人，医疗、工伤、生育、失业保险分别净增 8 万、10 万、6 万、4 万人。 提升监督维权质量。劳动合同签订率达到 98%以上；劳动监察案件按期结案率 95%以上；仲裁案件按期结案率达到100%；信访案件按期处结率 96%以上。 提高经办服务效能。实现经办管理规范化、信息化、专业化。行政许可和政务事项按时办结率、办理准确率、服务满意率均达到 100%；效能投诉案件按期处结率 100%。 二、主要工作思路 完善就业培训体系，实现社会就业更加充分 1、完善“四个机制” ，积极推动就业从数量向数量与素质并举转变。一是全面贯彻落实就业促进法 ，抓紧制定配套性文件。做好我市与就业促进法相关的 15 项政策的延续工作，4 项政策的调整工作和 3 项政策的完善工作。完善与现行政策衔接的措施办法，进一步扩展政策范围，简化工作程序，形成普惠化的促进就业政策体系。二是积极推进城乡统筹就业，建立完善城乡一体的就业机制。将三区和胶南、即墨、胶州市全部纳入试点范围，在平度、莱西市各选择两个镇进行试点，力争年底前实现区域性统筹城乡就业。三是实施全民创业工程，建立完善以创业促3 / 4就业机制。以贯彻落实就业促进法为契机，综合运用扶持政策，解决创业难点，加强就业观念教育，努力改善创业环境。深入打造“创业金桥”服务品牌，重点做好农民创业扶持工作。全年扶持创业 1 万人，带动就业 3 万人。强化创业培训，全年组织创业培训不低于 5000 人，其中组织农民创业培训 2000 人。加强创业项目征集，全年新增农民创业项目 50 个。进一步完善小额担保贷款运作机制，年内发放小额担保贷款不低于 2000 万元。四是实施“阳光安置”工程，建立完善困难群体就业帮扶机制。进一步完善社区公益型岗位安置办法。完善困难群体就业帮扶政策，提高公共就业服务水平，全面做好城乡“双零”家庭就业帮扶工作，做到“出现一户、认定一户，帮扶一户、就业一户” 。 12 下一页 2、填补“一个缺位” ，建立城乡统一的人力资源管理制度。针对农村劳动力资源管理底子不清的现状，在进一步完善“一卡通”资源管理系统和在城阳区、胶南市试点的基础上，在全市范围内推行农村劳动力资源动态管理，将在法定劳动年龄内有劳动能力的农村劳动力全部纳入“一卡通”系统，做到农村劳动力资源基本情况清、技能特长清、转移培训愿望清、从业状况清、家庭状况清，在农村劳动力资源管理方面实现新的突破。 3、抓好“三项工作” 。一是抓好“创业金桥”服务品牌4 / 4的提升工作。通过开展和谐创业论坛、建立创业示范街、举办创业项目展示、组织创业人员拜师会、开办创业专家坐诊等活动，营造良好的创业氛围和环境，进一步激活劳动者的创业意愿和创业激情。二是抓好国家级人力资源示范市场的创建工作。根据劳动保障部城市公共就业服务机构综合服务场所功能手册的要求，进一步完善各项服务功能，力争将市场建设成能够满足多元化、多样化需求，提供优质、高效服务的服务中心、交流中心、展示中心和辐射中心。三是抓好有形市场向无形市场的转变工作。坚持以信息服务为导向，以网络服务为手段，进一步做实网络、短信、媒体三大平台，充分发挥无形市场作用，力争在无形市场的服务效果上实现突破。 4、夯实“四个基础” 。一是进一步加强失业人员的培训管理工作。认真贯彻青劳社XX78 号文件，加强失业人员职业技能培训组织管理，健全和完善培训管理服务制度。二是