关于党风廉政建设工作情况的总结汇报

1 / 4关于党风廉政建设工作情况的总结汇报一年来，我们局全面落实市纪委七次全会、区 XX年工作会议精神和区领导干部会议精神，按照区委、区纪检委的工作部署，结合局实际，坚持以发展为主题，全面推进工作快速发展的同时，深入推动了党风廉政建设工作。年初，局党委在学习贯彻区领导干部工作会议精神和区 XX 年纪检监察工作要点时，认真分析了我局去年党风廉政建设工作，在肯定成绩的同时，指出了存在的问题，并制定了局 XX 年党风廉政建设工作思路，即：以 “三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻区领导干部工作会议和上级有关党风廉政建设的文件精神，按照“为民、务实、清廉”的要求，坚持服务群众，服务大局，服务经济建设的思路，规范干部行为，求真务实，开拓创新，实现党风廉政建设工作上水平，为开创工作的新局面提供政治保证。一年来，由于局党委的正确领导和领导班子成员严于律己、清正廉洁的表率作用，全局上下提高了遵纪守法、接受监督的自觉性，并把党风廉政建设工作贯穿到个人的本职工作中，促进了全局廉政建设工作上水平。下面，将我局 XX 年廉政建设工作情况和 XX 年廉政建设工作思路汇报如下：一、 XX 年党风廉政建设工作简要回顾以加强领导为根本，抓好党风廉政建设工作落实。2 / 4一是落实党风廉政建设责任制。成立了以党委书记、局长为组长的党风廉政建设领导小组，对上对下分别签定了廉政责任书 。建立了“党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、科室各负其责、群众积极参与”的领导体制和工作体制。3 月份，在学习区领导干部会议精神的党委会上，局长提出了“自己作为党委书记要对全局的党风廉政建设负总责、领导班子成员分工负责、科室一把手直接负责”的要求，形成了一级抓一级、一级对一级负责的格局，做到了上下联动、齐抓共管。在此基础上，还把党风廉政建设与业务工作紧密结合起来，一起部署、一起落实、一起检查，形成了“一岗双责”的工作局面。二是做勤政廉政的表率。一年来，领导班子成员按照风廉政建设责任制的有关要求，自觉遵守廉洁自律的各项规定，正确行使党和人民赋予的权力，严格规范个人行为，在工程建设、费用收缴、设备采购、用煤采购等工作中，坚持原则、不搞权钱交易，在管好自己的同时管好亲属、科级干部和工作人员，全年未发生一起违法违规案件。在遵守民主集中制方面，班子成员坚持集体领导、分工负责的原则，做到分工不分家，互相协调、互相配合、互相支持、互相监督，促进了工作开展。特别是局长，由于我局今年的工程项目较多，的战友、亲戚找上门要活，都被他一一拒绝，得罪了一些人，说他不讲情面，3 / 4要断绝关系。坚持原则，做到了重大事项、重大项目，该招标的招标，该集体研究的集体研究，他的态度和研究法得到了大家的认可，在各级领导干部中发挥 12 下一页了表率作用。三是严格了财务管理。在重要经费支出时，领导班子坚持集体研究、集体决定，防止多头审批；发扬勤俭节约的作风，做到了严格控制各种费用支出。继续坚持了财务审计制度，每季度对各基层科室的帐目帐务进行审计，促进了基层科室资金合理运营。以提高思想道德素质为目标，抓好各级领导和党员干部的学习教育工作。一是坚持领导班子中心组学习制度。领导班子坚持学习“三个代表”重要思想和十六大、十六届三中全会、市纪委七次全会、区 XX 年工作会议精神、区领导干部会议以及两个“条例”的学习、党纪条规的学习，强化了班子成员的勤政廉政意识。二是开展了加强科级干部思想政治建设活动。为进一步贯彻落实区加强领导班子思想政治建设会议精神，制定了加强科级干部思想政治建设实施方案 ，从 11 月上旬开始，利用三周时间，在全体科级干部中集中开展了加强科级干部思想政治建设学习教育活动。通过学习教育，全体科级干部政治素质和理论水平明显提高，作风明显改善，进一步树立了科级干部清正廉洁的良好形象。三是加强了党员的干部的学习教育。3月份，结合学习区领导干部会议和区建设工程项4 / 4目监督及违规行为处理的规定 、 关于违反行政审批规定的责任追究暂行办法 、 关于行政过错实行责任追究的暂行办法等文件精神，组织各级领导和全体党员共 95 人召开了局纪检监察动员会议，局长就加强学习、党员管理、廉政建设等方面提出了要求。利用周五学习日时间，组织全局党员干部重点学习了中共中央关于进一步加强和改进党的作风建设的决定 、 中国共产党纪律处分条例 、 党内监督条例、 党政干部纪律手册 、 中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则等重要文件和书目；及时组织广大党员收看了中纪委“两个条例”的宣教片和市委