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1 / 3县四五普法工作情况汇报“四五”普法工作情况汇报总结“三五”普法,启动“四五”普法,为全县普法与依法治理工作开好头起好步做好“四五”普法的启动工作对顺利完成五年的普法工作至关重要,为了把“四五”普法工作任务完成好,充分调动各级各部门学习法律知识的积极性、主动性,我们一是在全县政法工作会议上对“三五”普法中涌现出的 20 个先进集体和 84 名先进个人进行表彰奖励。二是加强领导,完善机构。先后三次调整充实了普法领导小组,进一步强化对普法工作的领导,完善组织网络。三是调整充实了普法讲师团。四是对全县普法对象进行了摸底调查,并对全县 118568 名普法对象进行了登记造册;五是根据上级“四五”普法规划的要求,制定了我县“四五”普法规划,并报经县人大审议通过,县委批转执行;六是制定相关的普法考试和考核措施。制定下发了“四五”普法期间集中统一考试的通知和双江自治县第四个五年法制宣传教育工作考核评分标准 ,要求党政机关遵照执行;七是召开了全县“四五”普法动员大会,在会上签订了“四五”普法责任书 76 份,明确了工作职责和奖惩措施。为全面实施“四五”普法规划奠定了基础。抓住重点,加强领导干部的学法用法,推动全民普法工2 / 3作深入开展坚持抓好领导干部学法用,带动全民深入开展学法用法活动,是我县实施“四五”普法规划的基本思路。自“四五”普法转入实施阶段以来,我县按照中央、省、地的要求,结合双江实际,以提高公民的法律素质和全社会法制化管理水平为目标,以强化领导干部法制学习为重点,通过实行领导干部的法律知识任职资格制,充分调动了领导干部学法用法的积极性。12 下一页自开展“四五”普法以来,共组织县处级领导学法 3 次,参学 90 人次;请省人大法制处的学者讲授法制讲座 1 次,全县党政机关正科级领导参加听课;组织正科级干部法律考试 162 人次,副科级干部 640 人次。以“领导当楷模”来带动全民学法用法活动的执潮,促进了全县普法依法治理的深入开展,有力地推进了依治县进程。抓好制度的落实,使广大干部职工的法制教育走上制度化、规范化对干部职工的普法教育,认真贯彻执行云南省法制宣传教育条例 ,严格推行干部职工学法培训制度,把干部职工普法考试分四个层次进行:一是县处级的考试按地区要求进行,二是担任实职的正科级干部考试由人大牵头,司法局配合组织考试;三是副科级及主任科员的考试由普法办组织;四是一般干部职工的考试由各单位组织,普法办3 / 3配合进行。在此基础上,明确了考试成绩由组织人事部门备案,当年考试的结果作为年度考核的依据之一。为落实这些制度,每年度都统一制定安排学法培训和考核计划,并认真组织实施。2001 年至 2002 年,在全县干部职工中普及了 10 个法律法规, 。XX 年按省地要求,国家公务员将以干部法律知识读本 、 公务员依法行政读本为普法考试教材,对企事业单位人员普及水法 、 水土保持法 、保密法 、 老年人权益保障法 、 云南省人口与计划生育条例等 5 个法律法规;对村民委员会按地区要求普及水法 、 电力法 、 村民委员会组织法 、 人口与计划生育法和科学技术普及法等 5 个法律法规。并对当年普及的法律法规在组织授课的基础上,集中进行开卷考试。“四五”普法实施以来,全县共征订普法教材 11208 册;举办普法骨干培训班 10 期,参加培训 640 余人。制作了9 套考试试卷分别采取不同形式进行发放

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