




免费预览已结束,剩余7页可下载查看
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
企业员工会议讲话稿范文企业员工会议讲话稿范文 对企业而言 企业的发展源于每个员工的劳动和创造 员 工实现自我价值的过程 就是企业蓬勃发展的过程 下面就是 小编给大家整理的企业员工会议讲话稿范文 仅供参考 企业员工会议讲话稿范文企业员工会议讲话稿范文 一一 各位同仁 今天召集大家开个会 希望大家认真听好记好 我之前已 让行政助理给每个员工发了一个本子 专门记录开会内容和工 作计划和重要事宜 大家尽管记 今天主要讲以下几点 1 大家要务必了解和知道公司的经营范围 随着员工队伍 的不断增加 管理也会越来越规范 会不断进行新员工培训 有些新员工还不一定知道我们公司做什么的 现在我简要的谈 一谈 我谈的不到之处或不对之处 再由 xx 总进行补充和完善 1 公司简介 xx 是一家综合性 专业性 全国性的 独立的 第三方检测服务机构 目前主要从事以下几个方面的服务 a 环境可靠性试验 比如气体腐蚀试验 盐雾试验 机械冲击 冷热冲击 三综合测试 快速温变 疲劳试验等等 b 汽车材料 及零部件检测 c 食品药品检测 d 金属材料及零部件检测 e 船舶检测服务 f 电子 电器 元器件检测 g 电磁兼容检测等 等 目前拥有 xx xx xx 三家公司 正在申请 cma 计量认证 与 cnas 国家合格评定委员会实验室认可资格 并依据 iso17025 iso17020 进行管理 2 竞争优势 a 清晰的品牌 定位和较高的市场公信力 作为独立的第三方检测服务机构 市场公信力公司生存和发展的关键所在 公司以试验检测 技 术研发为基点 依托高质高效服务 将提升品牌价值 强化市 场公信力作为战略发展方向 公司提出 xx 的品牌定位 致力 于打造国内检测领域的 xx 服务品牌 公司在发展中会始终贯 彻 保持作业的诚信与判断的独立性 的基本原则 公司品牌的 市场公信力正逐步被国内越来越多的客户所认可 b 有多所实 力雄厚的大型军工实验室与我们合作 比如 xx 对我们拓展军 工产品 汽车产品 硅产品检测服务有着重要的意义 3 未来 发展 伴随着中国经济的持续健康发展 坚持自主创新 建立 遍布全国的实验室检测服务网络 扩充实验室检测服务范围 并逐步向安徽合肥 芜湖 陕西西安等城市市场拓展 a 实验 室检测网络发展与检测项目扩充规划 公司检测技术服务将向 高品质 高附加值方向发展 紧紧不断开发符合市场需求的产 品检测项目 努力提供 一站式 检测技术服务 创造本公司的 比较竞争的维护放在重中之重 公司有计划的通过企业文化的 建设积累 形成以 诚信 专业 团队 服务 成长 为核心的 长远发展价值观 成为指导员工行为的基本准则 推动公司树 立 信守承诺 对控制数据的精益求精和独立判断 的品牌形象 在公司管理方面 公司不满足于经验积累式管理 全面推动卓 越绩效管理模式 综合提升公司战略制定 流程 优化 系统 集成 客户服务的水平 2 为了明确责任 有效管理和发展 公司领导进行分了工 公司以 2 号文件形式下发的 我在这里强调一下 我负责全面 工作 分管综合部 财务 人事管理 xx 总协助我工作 分管实 验室 生产 安全 技术 质量 委外 采购管理工作 市场 部目前还在筹备中 暂没有分工 由我和 xx 总共同管理 公司 设立的部门 岗位都非常重要 都是因为发展需要而设立的 都是因岗配人 而不是因人设岗 根据分工 综合部由我领导和管理 虽然目前只有 xx 一个 人 但也要任劳任怨 把事情做细做好 人事管理 包括人员 招聘转正评估辞退 档案管理 劳动合同 工资福利发放 五 险缴纳 绩效考核 出勤考核 体检等 行政管理 公司文件起 草行文及上传下达 收发 会议记录 会议纪要 公司印章管 理 单位工作总结 公司合同管理 网站管理等 财务管理 报 销审核 与会计公司 工商 银行 税务 管委会 物业协调 或核对 水电费缴纳 账务正确记载 销售合同签订前的成本 和收益审核 明确该笔业务能不能接 后勤保障 办公用品 物 资采购等 还有领导交办的其他事情 xx 总分管的部门和相关 工作 由 xx 总根据具体情况进行安排 每个人的岗位内容职责 安排好后 报综合部 以便考核追责 3 对大家提出几点要求 1 分工不分家 大家在做好本 职工作的同时 必须服从领导安排 由于公司规模不大 人员 较少 虽然有所分工 但基本是分工不分家的 比如综合部人 员较少 需要哪个部门或哪个员工需要协助完成的 大家要积 极行动 不得懈怠 2 养成良好的工作 生活和学习习惯 良 好的习惯 终身受益 我在这儿有必要强调一下 每个员工的 形象 言谈举止 直接影响到公司的形象 比如尊重领导 要 有礼貌 见面问好 任何情况下不许和领导争吵 即使领导对你 误解或有失偏颇之处 可以背后沟通交流 进入领导办公室要事 先敲门 经同意后方可进入 对同事要团结友爱 互帮互助 在办公场所 严禁大声喧哗 也不许开低级趣味和粗俗玩笑 拨 打和接听电话 不许免提 声音不要太大 长话短说 与工作 无关的话少说 影响他人工作 领导或同事的电话 信息 邮 件要及时接受或回复 上班之前要提前到岗 把卫生打扫好 为自己或同事提供一个舒适干净的工作环境 愉快地投入工作 下班之前 一定要桌面收拾干净 重要的材料物品要入柜入锁 检查门窗是否关好锁好 3 要有个好品德 因为 德 是做人 之本 也是指导我们思维 行事的灵魂所在 一个人的善或恶 好或坏 成或败 瘦或硕 无不源自于其品德 要注意你所想 的 你的想法会变成你的语言 要注意你所说的 你的语言会变 成你的行动 要注意你所做的 你的行为会变成你的习惯 要注意 你的习惯 你的下意识会变成你的性格 要注意你的性格 你的 本性会左右你的命运 而所有这一切 其源头就是取决于你的 品德 我主张 举事为先 待人以诚 开拓进取 善善恶恶 4 要有个好本事 本事 何来 是从学中来 从干中来 要多思 多学 多干 怎么学 向会的人学 向网络学 向书本 学 说的直白一点 没有太深奥的东西 只要潜心学习 没有 学不会的 首先要把专业知识学好 把本职工作做好干好 工 作不能胜任 其他都是海市蜃楼 空中楼阁 其次建议大家学 习管理知识 尤其是积极向上的人 公司会不断提供给大家展 示风采的机会的 5 要有个好谋划 要做到追求卓越 首先就 是要善于规划自己 不能浑浑噩噩 做一天和尚撞一天钟 没 有事前的准备与计划 就不能取得期望的成果 你们应该想清 楚今年我要做什么 要达到什么目标 要谋划好在现在这个岗位 中要如何做 应该追求什么目标 所谓 人无远虑 必有近忧 也是指没有长远谋划 做事必定没有章法 势必以疲于奔命的 方式来应付眼前遇到的每一件事情 不能做到 有所为 有所不 为 荀子曰 计胜欲则从 欲胜计则凶 就是告诉我们这个 道理 谋事在先就会顺利 随心所欲行事极易失败 6 要有个 好态度 好态度首先表现在奉献和敬业中 崇尚奉献 敬业乐 群 这就是号召大家对事业要严谨 认真 要有奉献精神 荀 子曰 凡百事之成也必在敬之 其败也必在慢之 故敬胜怠则 吉 怠胜敬则灭 就是说 是否敬业将会决定你自己事业的成 败 宋代大儒程颐说 所谓敬者 主一之谓敬 所谓一者 无适 之谓一 就是说 凡是做一件事 便要专心于一件事 将全副 精力集中到这件事上头 心无旁骛 这便是敬 梁启超先生说 所以敬业主义 于人生最为必要 又于人生最为有利 敬业 包含爱业 勤业 精业 创业等多种境界 我们应该具备为社 会发展而奉献的价值观 好态度 也可用于诠释 团结 勤奋 严谨 创新 在此 创新 是第一要义 开拓进取是我们努力 追求的目标 严谨 是核心 规格严谨 功夫到家 是锤炼优秀 科研人员的基石 团结 是基本要求 团结协作是能干成大事的 前提条件 勤奋 是根本方法 兢兢业业是获得成功的根本保证 你们应该做到 眼勤 脑勤 手勤 腿勤 要热爱岗位 笃学 求精 献身创新 在平凡的岗位上做出不平凡的事业来 7 要 有个好心气 这就是你们一定要有一个健康的心理 要提高自 己的抗压 耐挫能力 总之 凡事一定要清楚自己原本的目的 是什么 要学会掌握心理抗压的能力 要让自己在任何情况下 都能 hold 住 你们好比是高速运行中的星体 不要让飞来的石 子改变自己的轨道 要记住 不被他人所激怒也不去激怒他人 是一种包容力 海纳百川 有容乃大 不被他人所左右不随意 改变既定目标是一种定力 要善于步入 不管风吹浪打 胜似闲 庭胜步 极目楚天舒 今天我想跟你们说的主要意思就是 要 想做人 就要有好品德 要想做事 就要有好本事 要想成大事 就要有好谋划 要想取信于人 就要有好态度 要想取信天下 就 要有好心气 要想勤耕不辍 就要有好身体 希望你们记住 凡 事要沉稳 要避免草率决策 做事要恒心 要勇于承担后果 企业员工会议讲话稿范文企业员工会议讲话稿范文 二二 尊敬的各位领导 亲爱的员工朋友们 大家下午好 今天是公历 3 月 1 日 农历二月初九 农历新年已经过去 了 39 天 但在这里 我还是要送上 20 xx 年我最真挚的祝福 祝愿大家在 20 xx 年里工作顺利 身体健康 合家幸福 万事如 意 同时 我很高兴能和大家一起在这里召开我们 文具公司 20 xx 年度首次员工大会 我代表公司 代表总经办 代表行政 人事部 对新员工的加入表示热烈的欢迎 正是你们的到来 才使 注入新的血液 增添新的力量 对老员工的返回 表示由 衷的感激和深切问候 正因为有你们 才会更加精彩 刚才杜经理的讲话具体实在 同时对生产工作作了详细安 排 对今后的工作作了表态发言 在这里 我也要强调三点 第一 遵章守纪 重塑形象 20 xx 年我们的管理将要上一个新台阶 那么 首先会完善 公司制度 向实现管 理规范化进军 因为成功的企业源于卓越的管理 卓越的 管理源于优异 完善的制度 随着公司的不断发展 搞好公司 管理无疑是持续发展的根本 其次 要加强培训力度 目前公 司各部门人员的综合素质普遍有待提高 尤其是管理人员 身 肩重责 需根据实际情况制定培训计划 从真正意义上为大家 带来帮助 再次 加强团队建议 正所谓 天下难事始于易 天 下大事始于细 只要我们这个团队对工作更加细致点 沟通 多一点 责任心强一点 我相信我们会越做越好 工资会越来 越高 因此每位员工应严格遵守公司的各项规章制度和操作规 程 一定要按厂规厂纪行事 努力树立企业形象 比如现在启 动的考勤制度 拓展细说 把问题及要求罗列出来 同时注意安 全 服从领导和工作安排 第二 齐心协力 精诚团结 截止今天 我们公司现有人员 管理及职工 共有近 350 人 我们的员工来自五湖四海 但我们为一个共同的目标 赚钱 也 为了 的成长和我们自已的进步而凝聚在一起 所以 不论是管 理人员 还是员工 也要像兄弟姐妹一样紧密团结在一起 工 作 生活有什么困难 及时反映 发生什么矛盾 别扭 也要 心胸开阔 忍一时风平浪静 退一步海阔天空 因为 团结就 是力量 只有团结 才能保证各项生产工作顺利进行 但对于 拉帮结派 明争暗斗 阳奉阴违这种丑恶现象绝不允许在我们 内部存在 目前 公司条件有限 比如对宿舍的调整 为什么要 调整及调整的要求和意义 如有不到之处 还望大家多体谅与 理解 第三 忠于职守 尽职尽责 我们的整个公司就像一部大机器 每一个人就像机器上的 一个零件 每一个人都有他的地位和作用 各位管理人员都是 我们的骨干 都是我们的核心力量 管理人员的作用体现在哪 里 在发生紧急情况时 要看到你们的身影 在困难面前 要看 到你们的身影 在重大任务前 更要看到你们的身影 你们要在 平时工作中看得出来 关键时刻站得出来 困难面前挺得过来 这就是我对公司全体管理人员的要求 我们的全体员工 也都 要发扬主人翁的精神 树立 厂兴我荣 厂蓑我耻 的观点 你 们要干一行 爱一行 钻一行 精一行 360 行 行行出状员 你们的努力 公司是看在眼里 记在心里的 公司的成长离不 开大家 公司发展了 你们的待遇也会跟着提高 全体员工朋友们 20 xx 年我们将翻开新的一页 让我们在 刘总的正确领导下 在各级管理人员的带领下 在全体员工的 共同努力下 我们团结一致 顽强拚搏 开拓进取 为全面完 成 20 xx 年各项目标任务 为 文具公司创造新的历史 新的辉 煌而努力奋斗 谢谢大家 企业员工会议讲话稿范文企业员工会议讲话稿范文 三三 尊敬的李总 亲爱的各位同仁 大家好 很高兴在这个温馨祥和的美好时刻 在这里欢聚一堂 值 此辞旧迎新之际 我真诚的向辛勤工作 积极进取的公司全体 员工致以新年的祝福 向长期在幕后为我们公司的发展 默默奉 献的所有家属致以崇高的敬意和由衷的感谢 回顾 20 xx 年 公司在李总领导下 在全体员工的团结拼搏 与不懈努力下 取得了很多优异的成绩 业绩振奋人心 我们 每个人把每天至少八个小时的时间用在了工作上 大家如同兄 弟姐妹 像一个大家庭 一荣俱荣 一损俱损 每个人的岗位 可能都是极其平凡的 但正是这若干的平凡汇集在一起 每个 环节 每个部门的相互配合 经过长年的坚持与奋斗 造就了 今天蓬勃发展的中亚 这些令人鼓舞的成绩证明 公司的战略是清晰的 定位是 准确的 决策是正确的 通过这些成绩 充分展示了中亚人
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 农业物联网设备的创新与应用-洞察及研究
- 游戏化营销策略分析-洞察及研究
- 稳定靶向纳米胶束构建-洞察及研究
- 手指画培训课件
- 科技部合同范本D007-技术咨询合同6篇
- 人教版四年级数学上学期第1单元大数的认识综合素养评价卷(含答案)
- 湖南省娄底市涟源市2024-2025学年七年级下学期期末道德与法治试题(含答案)
- 混沌态热力学分析-洞察及研究
- 手卫生指征培训课件
- 学生法制安全教育培训课件
- 体操保护与帮助课件
- 危重病人抢救制度课件
- 家具制造业2025年原材料价格波动对行业市场发展趋势影响报告
- 工程后期服务的方案(3篇)
- 行政管理毕业论文8000
- 检测人员管理办法格式
- 老年人脑卒中课件
- 2025年传媒行业编辑记者招聘笔试模拟题及答案全解
- 茶百道培训课件
- 2025年食品安全人员在线考试试题及答案
- 多重耐药菌感染患者的护理LP
评论
0/150
提交评论