农民工工资发放管理办法)

精品文档 1欢迎下载 农民工工资管理办法农民工工资管理办法 第一章第一章 总总 则则 1 1 为规范公司各工程项目的农民工工资发放工作 保证 公司工程项目建设的顺利实施 维护企业形象 特制订本 办法 1 2 按照 谁主管 谁承包 谁负责 的原则 由建设方 或项目总承包对农民工工资支付负总责 1 3 对农民工工资发放管理分为建设方管理和承包方管理 两方面 对于技改类及我方投资项目按照业建设方管理执 行 对于外部承接的工程项目 按照承包方管理执行 1 4 公司及各单位将发生农民工欠薪事件作为目标责任书 中的一项考核指标 1 5 本办法适用于公司各类工程建设项目农民工工资发放 的管理 第二章第二章 建设方管理职责建设方管理职责 2 1 建设方主管领导负责对所投资工程项目工程款按期支 付 各项目施工现场项目负责人 负责监督 落实施工方 将农民工工资发放人 2 2 建设方不得将工程发包给不具备用工主体资格的组织 精品文档 2欢迎下载 或个人 对有过欠薪事件的企业严禁使用 2 3 在每笔工程款审批时 应要求承包单位附农民工工资 发放计划 工程款支付到位后 由各项目现场管理人员监 督承包人的发放过程 确保工资发放到人并留存经签字确 认的工资表 影视资料等 过程中如发现承包人不按计划 发放工资 按照合同违约条款进行处罚 2 4 各项目部应按照合同约定及时办理工程款支付手续 当月发生的工作量当月核算 不得无故拖延 2 5 对于施工过程中存在欠薪隐患的 及时与承包单位管 理层进行沟通 必要时发书面函件 2 6 对于承包人不按期发放工资并已导致农民工上访等严 重后果的 各项目部可在当地劳动主管部门的介入下 将 应支付给承包人的工程款优先支付给农民工 支付后继续 追究承包人的违约责任 必要时 申请动用施工单位缴纳 的民工保证金进行农民工工资发放 2 7 对于出现农民工虚报 瞒报工资数据或采取围堵 上 访等过激行为恶意讨薪的 各项目部第一时间及时处理 对欠薪属实的 及时发放 发生欺诈虚报的 报公安管理 部门 追究其法律责任 各经营单位应对项目经理及施工 单位作出处罚 公司对各经营单位处理不力进行考核及处 精品文档 3欢迎下载 罚 2 8 监督 检查承包单位开工前向建设行政主管部门交纳 民工工资保证金到位情况 第三章第三章 承包方管理职责承包方管理职责 3 1 各施工项目部经营单位做好对项目部农民工工资发放 的监管工作 项目部具体负责农民工工资发放工作 并将 该工作纳入日常管理之中 各施工项目部项目经理为农民 工工资保障与发放管理第一责任人 负责农民工工资支付 的具体管理工作 3 2 各施工经营单位作为总包单位应统一管理所承包范围 内的所有劳务 各经营单位开工前应当与分包单位签订分 包合同或与劳务公司签订劳务分包合同 分包单位必须与 农民工签定劳动合同 合同内容必须规定工资支付标准 支付方式 支付周期 和日期及特殊情况下工资支付等内容 在合同中要特别重 点明确农民工每月生活费的支付方法 项目部 施工班组 等不具备用工主体资格 不得与农民工签订劳动合同 3 3 各项目部应建立健全 三账一册 制度 三账 是 指 建设领域工资支付管理台账 考勤管理台账 劳动合 同管理台账 一册 是指 建设领域务工人员考勤记工 精品文档 4欢迎下载 册 3 4 项目部必须对劳务队伍使用的农民工建册管理 随时 掌握农民工的数量 项目部必须通过劳务公司管理施工现 场的农民工 不得通过 包工头 代管 劳务队伍必须每 月 25 日向项目部提供本月在场人员花名册和退场人员花名 册 3 5 劳务队伍支付农民工工资 应按双方签定的合同 编 制工资支付表 如实记录支付单位 支付时间 支付对象 姓名 身份证编号 支付的明细和金额 扣除的项目和 金额等情况 3 6 每月 25 日 劳务队伍必须向项目部上报当月考勤表 出工汇总 表 工资计算表等有关资料原件 与工资数额相关的考勤 表 工资计算表等需经劳务人员书面签认 并按手印 电 子版相关资料也须一同上报 3 7 项目部将根据劳动合同约定的工资结算方式以及劳务 队伍提供 的有关资料进行核实 核实无误后留原件 加盖劳务队伍 公章 存档 复印件留项目部一份 原件上报各经营单位 电子版相关资料也须一同上报 精品文档 5欢迎下载 3 8 劳务队伍必须提供进场人员花名册 退场人员花名册 进 退出场花名册人员必须一致 农民工工资表 授权 委托书 退场承诺书 工程量割算清单 其中进 退出场 花名册人员 农民工工资表 授权委托书 退场承诺书人 员姓名必须一致 经项目部审核确认后申请各经营单位发 放农民工工资 3 9 劳务队伍拟申请发放农民工工资必须提前 10 日以书 面文字上报项目部 项目部在接到劳务队伍的申请后 5 日 内完成审核 若工资申请与劳务队伍的资料不一致 项目 部有权拒绝劳务队伍的工资申请 项目部审核通过后必须 在 5 日内向各经营单位提交农民工工资发放申请 各经营 单位将在 5 日内完成相关审核工作 3 10 农民工工资必须发放到本人 农民工需持本人身份 证 或户口本 领取工资 且每人限拿一张身份证 或一 个户口本 防止冒领现象的发生 若本人不能亲自领取 可以授权别人代领 但必须提供本人签字的授权委托书 项目部留存工人身份证复印件存档备案 3 11 农民工领取工资时需在工资表上签字确认 并按手 印后方可领取工资 如有特殊情况 项目部根据实际情况 和工程款支付情况 可按比例逐月或者季度进行发放工资 将工资发放进行制度化 但最低发放比例不得低于维持工 精品文档 6欢迎下载 人基本生活水平所需款额 急需回家人员劳务队伍做好工 资表格后垫付工人工资 项目部监督 并负相关责任 离 场人员或急需回家人员 项目部必须将未发部分工资及时 发放至民工手中 3 12 项目部不得将农民工工资一次性交于班组长或小联 合承包体的 包工头 手中 必须由劳务财务人员直接发 放到每个农民工手中 不得由班组长或者 包工头 代领 凡因代领代发 发生农民工本人未领到工资的 项目部和 劳务队伍均应当承担未支付责任 造成不良影响的 对项 目部和劳务队伍进行处罚 3 13 班组长或承包人不得以任何名义支取工程清包款 班组长或承包人所产生的利润待该劳务合同完成 农民工 工资发放完成后 一次性或者根据合同要求付于班组长或 承包人 3 14 各经营单位在工程项目完结后做好劳务资金汇总统 计 将人工费占比与发放情况做出分析报告报股份公司工 程管理部备案 3 15 公司鼓励实行分包企业农民工工资委托施工总承包 企业直接代发的办法 分包企业负责为招用的农民工申办 银行个人工资账户并办理实名制工资支付银行卡 按月考 核农民工工作量并编制工资支付表 经农民工本人签字确 精