青协个人总结范文3篇

青协个人总结范文青协个人总结范文 3 3 篇篇 青年志愿者协会 简称青协 由志愿从事社会公益事业与 学院服务事业的本系大学生组成 我们倡导团结友爱 助人为 乐 见义勇为的新风正气 秉承 服务学生 服务校园 服务社 会的宗旨 并每年 关爱弱势群体的公益活动 是小编为大 家整理的青协个人总结范文 仅供参考 青协个人总结范文一 青协个人总结范文一 青年志愿者协会以 立足校园 服务社会 锻炼自我 奉献 爱心 为宗旨 以 与人方便自己方便 为原则 倡导 奉献 友爱 互助 进步 的志愿者精神 下面对我们这学期的活动做系统的总结 一 体制与章程的需完善 1 需完善青协内部的管理体制和相关制度 明确部门分工 落实人事考核和业务培训 提高工作效率 2 需加强对部门委员干部 各小队负责人的培训和监督工 作 3 是要加强理论与实际相结合 开拓新思路 不断加强自 身建设 4 务实 踏实的工作作风和热情与激情是做好一切工作的原 动力 任何一项工作都需要有从策划到执行 到宣传等一系列的 过程 5 对于别的部门别的院系开展的活动 多多留意 学习他 们活动的优点 发现他们的不足 从而为以后本部门做好类似 的活动积累经验 6 注意活动本身的效果与后期总结与宣传 注意无意义活 动与有意义活动 尽量让活动开展得有效果 做就要使我们开 展的活动真正有意义 让同学们得到了什么或使别人得到了什 么 做就做在校内外有影响的活动 7 加强协会的组织化与制 度化 8 最大的是志愿者热情问题 9 我们作为干部 就应该创造更多的机会 让他们学习更 多知识 虽然这很大程度上要靠个人去发掘 但是我们还是应 该为他们创造舞台 10 或许更多的时候 我们应该多听听志愿者的心声 更好 的了解青协 11 需提高的志愿者文化服务理念 12 协会内部联欢少 为增强青协各部之间的了解 让更多 的青协人互相熟知 增进友谊 13 个别干事干部态度散漫 不 能认真完成组织交给的各项任务 个别干部的组织协调能力不足 耽误了其他工作的正常开展 而不是强制性地说服别人 要求别 人做事情 不过每个人都有自己的思维方式和处事方式 而对 于我 我更喜欢以心待人 因为我觉得这样更能使别人接受我 的观点 我的建议 更能让别人知道怎么去把真诚的心传递往 等方面的经验 让我受益匪浅 总结这一年多的工作 我明白 了一些道理 有什么问题应该当面商量 并提出解决的方法 其次 重视细节 一丝不苟 这可能与部门工作的性质有关 但不仅仅是针对部门事 都应该认真对待 即使有些事在你看 来并不是什么事 并没有什么意义 但工作就是工作 作为青 协一份子 就是不计报酬地做事 第三 对待工作要有高度的 责任感 做事情要负责任 特别是当你是负责人的时候 更要 以身作则 带领好下属 使下属服从你的命令或安排 第四 要有很强的时间观念 在没有事先告知的情况下 不能有缺席 迟到的现象 首先没有事先告知就缺席或迟到 可以看出你对 这件事情的态度怎么样 还有你的为人处事方式是怎么样的 所以 做每一件事情 都要有头有尾 都要有所交代 第五 团结才是力量 对于一个部门 组织甚至公司企业来说 团结 这个词直接关系到部门或组织能否正常运行 一旦出现权力失 衡的现象 将无法继续正常运行下去 所以凡事要以大局为重 注重内部的团结和和谐 第六 做为会长或副会长 应该懂得 如何去激励干事 从管理学的角度来说 激励对人的行动起激 发 推动和加强的作用 一个好的领导 应该以下属为出发点 考虑他们的需求 并作有效的激励措施 所以做为会长或副会 长 要更好地领导干事 激励措施是必不可少的 这样干事也 会带动其他成员做事 第七 要努力提高主观能动性 要在部 门或组织里受到好评 就要不断表现自己 并善于表现自己 有些事情 一定要做出来给人看 别人才知道 社会就是这样 不善于表现的人 很快就会被社会所淘汰 低调做人 高调做 事 永远是真理 第八 做事要注重效率与质量的结合 注重 效率但不注重质量 会让人觉得你做事很草草了事 就像应付 工作一样 而注重质量但不注重效率 会让人觉得你很没有时 间观念 所以 只有提高效率同时提高工作质量 工作才能在 最短的时间内做到最好 最后 做人要有主见 要有创新意识 不要人家叫你做什么 你就做什么 没有自己的想法 部门需 要的不是这种人 而是在这个基础上同时能有自己的主见 并 提出意见或建议的人 创新能促进人的进步 在工作中 如果 遇到一些问题比较棘手的 可以想想有什么方法能让这个问题 变得简单 不能像机器人一样死板地做每一件事 这样就违背 了效率与质量相结合的原则 另外 还有几条建议 第一 时间观念 我们会长不是强调做事要有时间观念 准时切不可迟到 这个我非常认可且要发扬 所以 我认为以 后对青协成员时间观念抓严 对于那些缺少时间观念 经常迟 到要给予警告教导 且要让负责人去打考勤 凡是屡次不改成 员给予开除 绝不宽容 第二 管理程序 选负责人 对加入的青协成员 统计不 同专业人员 然后在各个专业人中通过严格面试竞选出一个负 责人 对于负责人要求严格 是要有责任心 进取心 积极参 与 这样会长每次通知负责人 再由负责人来负责自己班人员 这样即可减轻会长的负担 又可以让负责人锻炼自己提高自己 做事能力 培养人才为下一任选拔会长副会垫下基础 而且又 可以保证让负责人落实到每一个成员开会 做活动出席情况 所有 先要培养要求负责人落实做好负责自己各自成员们 这 样才能保证加入青协成员团结共处 而不是出现一盘散沙 就 如我每次负责我们班上人 我都发飞信落实每一个成员 凡是 没事都要积极参加活动 只有负责人严格要求各个成员也要有 责任感 那么他们就不会缺席 青协才会越办越好 总之 要 求内部负责人团结 负责到每一个成员 第三 活动安排 积 极参与 每一想加入协会 都想参加各种活动 不断锻炼自己 让自己学到更多东西 且让自己大学生活过得更加精彩 充实 所以 青协办活动要有自己特色 让成员们觉得参加活动有意 义 例如 在学校内 积极与其他协会合作交流办活动 有时 自己拉赞助办特色活动或参加清扫 种树 浇树等等活动 虽 然有些活动很累 很无聊 但是作为一名自愿者就应该学会吃 苦耐劳 严格要求自己 负责人每次必须要求到位 在学校外 首先在保证成员们安全后 去支教 养老院等这些有意义活动 总之 每次活动要求各个负责人 那么要求负责人管理好自己 成员 要求每一成员积极参加活动 不管多累活动也要他们学 会尝试锻炼自己 这样 他们才能在每次活动中成长 青协成 员团结 第四 树立好榜样 作为会长 副会和负责人就应该要在 成员们树立好榜样 严格要求自己 负责任 用自己实际行动 来带动各个成员们 另外 既然每一个自愿想加入青协的人要 有责任心 不管怎样活动 要求积级参与 除有事必须请假 既 然自己想加入了 那么就应该要求自己积极参加了 自己才能 学到东西 锻炼提高自己能力 所以 个人认为 自己进入青协 追求的不是结果 只是 过程 结果不是很重要 享受过程才是最完美的 追求自己想 要追求的东西 不管是物质上的还是精神上的 虽然你要做的 事情并没有想象中那么完美 精彩 但只要用心去发掘 去体 会 还是会有所收获点 其实很多事 都要看你如何对待 我想 乐观地面对工作 和生活 学习 面对正在发生的事情 你会从中得到很多意想 不到的东西的 对于个人 首先要给自己一个定位 一旦定下 了 就要努力付出 先别想结果会怎样 努力付出的过程 才 是值得一生去回味的 有时也不必计较太多东西 这样只会让 自己更痛苦 心胸放宽点 心情就会开朗点 每个人都会有失 败的时候 关键是看失败后的你如何面对失败 其实在这一年多的时间里 我已经得到我想要的东西了 那么已经知足了 知足常乐 青协 让我学会了很多 最后 我 也衷心希望我们的青协能越办越好 让加入青协的人员觉得自 己在参加活动中学到了更多 能力不断自我超越 青协个人总结范文二 青协个人总结范文二 转眼间 大一生活接近尾声 在青协的工作也即将画上句 号 回首一年的忙碌 青协的种种工作让我对自己有了更深刻 的认识 看到了自身那些曾经看不到的盲区 发现了自己的优 缺点 让我的各方面能力都有所提升 无论是在青协做过的哪 一件事 大到举行活动 小到申请教室 都让我有很多收获 更让我知道了自身需要改进的地方 对未来有了更明确的目标 刚进入第二学期 青协首先展开了 老吾老以及人之老 的 走进西永敬老院活动 活动共举行了三次 每次带领志愿者 14 20 人前往探望老人 总体上 我们的活动开展还是比较顺利的 十分有意义 尤其是第二次 我们提前与志愿者联系并召开了 小型会议 大家一同商量策划 志愿者们十分积极 我们采取 了部分人与爷爷奶奶包饺子 其他人陪老人聊天下棋的方案 效果极佳 当然 在实践中也发现了些许问题 我认为最大的问题便 是志愿者信息不完备 这种副部带领干事 干事带领志愿者的 小组制度体系还不够成熟 由于志愿者是在第一学期招募的 举行活动时志愿者们的积极性有所下降 同时通知志愿者时也 很仓促 效率不够高 所以 如果今后要将敬老院活动继续进 行下去的话 我认为一定完善整个体系 另一大问题便是活动 形式不丰富 由于时间不够充分 活动准备仓促 类似表演节 目等的形式就难以展开 在今后应增加活动形式 充分的进行 准备 这就对我们干事有了更高的要求 务必要提高工作效率 有计划的 按部就班的完成任务 几乎与敬老院活动同一时间 我们开展了团学专项活动 自认为这项活动还是十分成功的 以引导班级申报项目为主要 工作 参与评定各个项目的效果是否达到预期目标 并进行颁 奖典礼 活动旨在提高学生相应的能力素质 发挥学生的主动 性 积极性 让广大学生也参与到一个活动的构思 策划 实 施中去 是十分有意义的 让我印象深刻的还是公益 dv 大赛 为什么这么说呢 原因 之一 是各个班级的视频让我深有感触 学到了很多知识和创 新的想法 每个视频都有他的闪光点 有的视频后期剪辑工作 做的十分精彩 在形式上新颖独特 有的视频内容别具一格 当 大家都将目光聚焦在占座 友谊 母亲节等大众化问题上时 他们却以大自然 以动物的感情为主线 使整个效果提升了不 少 原因之二 在于我们构思策划书的整个过程 以前的我一 直觉得策划书并不是十分重要的 而且也自认为策划书写的十 分齐全 并没有需要修改之处 但经过听取学长学姐们的建议 和意见之后 我才发现自己的错误是十分严重的 策划书指引 领导着整个活动的进行 他能够让活动有条不紊的展开 一个 成功的活动 离不开一份完备的策划书 我意识到了自己在策 划书中缺少了很多重要的细节 今后必悉心改正 经过这么多次的锻炼 我收获了很多难得的经验教训 也 深刻明白了自身缺点的致命性 那就是过于沉默 语言表达能 力不强 同时思维也不够活跃 没有很强的创新思维能力 在 今后的日子里 一定把握机会 做一个活泼开朗的人 敢于表 达自己的观点和想法 尽职尽责 认真完成该完成的任务 青协个人总结范文三 青协个人总结范文三 时光如梭 转眼间就跨入了学期末 回顾这一学期 大学 生青年志愿者协会本着 奉献 友爱 互助 进步 精神 立足 学校 面向社会 举办了一系列有意义的活动 在实践中不断 成长 得到广大同学们的好评 现在 就我们青协在这一学期 内开展的工作做出总结 现将各项工作总结如下 1 金秋送爽的九月 安庆师范学院迎来了 10 级新生 为 了表达对新生的关心 传递志愿者精神 我们于新生军训期间 组织了志愿者慰问新生活动 带着对大学生活的羞涩与惶恐以 及军训的辛苦 新生们很乐意与我们说心底话 活动拉近了我 们与新生的距离 使他们进一步了解我们学校 总的来说活动 达到了预期的效果并得到新生的好评 2 秋风送爽 丹桂飘香 在这收获的日子里安庆师范学院 学生社团招新活动即将如火如荼的展开 10 月 14 日始 我们 协会和校各兄弟部门在新华购物广场统一招新 工作按计划顺 利开展 新生激情满怀 积极投报 招新中 新生们对志愿服 务工作表现出了极大的兴趣 前来咨询 表达申请意愿的新生 络绎不绝 本次招新将给协会注入新鲜血液 将会为协会志愿 服务事业的正常运转提供更持续强劲的动力 3 十月中旬 我们青协在图书馆西报告厅举行新老会员见 面会 学生青年志愿者协会的会长 副会长 秘书长 各部长 都出席了见面会 会上听取了会长 副会长 秘书长 各部长 的讲话 新会员上台讲话 青年志愿者协会新老会员见面会的 举办 得到了与会人员的好评 见面会让新会员在轻松愉快的 环境中加深了对协会的了解 拉近了新老会员的距离 促进了 青协新老会员的交流 为新老会员的携手共进奠定了良好的基 础 4 金秋九月 凉风送爽 在新学期伊始 青协于 9 月 29 日在 c 楼教室举行了新学期理事招聘会 招聘会现场热闹非凡 同学们个个精神饱满神采奕奕 都为此次招聘会做足了准备 因此激情洋溢 此次招聘会共分为两个环节即自我介绍和评委 提问 在自我介绍中 同学们的介绍都独具特色 充分展现了 自身特点 给评委留下了深刻的印象 在评委提问环节 大家 通过巧妙简洁的回答 把自己的聪明才智展现的淋漓尽致 整 个招聘会持续了四个多小时 在此之后 评委们本着公开 公 平 公正的原则选出较为优秀的同学成为青协的新